Empresa en el Рerú
Enviado por flor2000 • 17 de Junio de 2013 • Tutorial • 2.131 Palabras (9 Páginas) • 262 Visitas
CAPITULO I EMPRESARIOS EMPRENDORES
Nuestro país y más aún nosotros los peruanos tenemos una característica más para sentirnos orgullosos, esto es, porque estamos catalogados como los más emprendedores de la región; y no es para menos, la creatividad y el ingenio peruano es indiscutible, sobre todo en tiempos difíciles sabemos sacar el máximo provecho a los pocos recursos con los que se cuenta para convertirlo en toda una idea o negocio de éxito.
Son incontables los ejemplos de emprendimiento, de lucha contra el conformismo y la mediocridad, estas personas emprendedoras no están limitadas a ninguna distinción social, religioso, de edad o sexo. Hoy podemos apreciar jóvenes haciendo negocios desde el colegio vendiendo sus ideas como todos unos empresarios, a personas de cualquier parte del país desarrollando proyectos de negocio y haciéndolo realidad con entusiasmo, perseverancia a pesar de las múltiples caídas pero siempre con la meta de ser cada día mejores, aprendiendo de los errores los cuales para un emprendedor son enseñanzas en el camino hacia el éxito.
1.1 Emprendedor y empresario
Cuando se piensa en llevar a cabo una idea de negoció, el cual es un sueño que se viene desarrollando en la mente por años hasta que llegado el momento se decide en arriesgar e incursiona en la independencia económica y ciertamente también personal, entonces estamos hablando de un emprendedor.
El emprendedor es aquella persona que le gusta crear, innovar, desarrollar nuevas cosas, reconocer oportunidades y aprovecharlas para cumplir un sueño, un empresario por otro lado es el que utiliza conocimientos y experiencias para hacer empresa a cambio de una retribución económica, sin embargo un término no está tan desligado del otro, hoy en día se fusionan ambos términos para catalogar al em¬presario emprendedor, quien a través de su idea de negocio busca alcan¬zar objetivos personales que signifiquen una satisfacción de ser útil para la sociedad con la estabilidad financiera que ésta le brinda.
Es así como vemos ahora a más personas emprendedoras capacitándose en diferentes aspectos como administración de negocios, finanzas, exportación, etc. la lista se amplía si pensamos en especializaciones para un determinado negocio como administración de restaurantes, peluquerías, finanzas para microempresas, etc., pero el objetivo de ello es que los emprendedores se dieron cuenta que, si quieren empezar un negocio y hacerlo crecer necesitan, además de una buena idea, tener conocimientos de las diversas herramientas que existen para gestionar un negocio con éxito, es decir convertirse en un empresario emprendedor.
Los casos sobre empresarios emprendedores son muchos, podemos ver a la familia Añaños dueños de Kola Real, quienes tuvieron el sueño de ser algo más que desempleados en una tierra donde la violencia del terrorismo los había golpeado fuertemente allá por los años 80, esta familia de emprendedores vieron una oportunidad en medio de todo el caos, ellos se dieron cuenta que las bebidas gaseosas era un producto que no podía llegar a su ciudad ya sea por los asaltos que sufrían o porque las empresas distribuidoras no querían mandar gaseosas a esta ciudad, con esta información y un análisis de su mercado, ellos decidi¬eron incursionar en la elaboración de bebidas gaseosas y desde ahí no han parado, por el contrario hicieron de su idea todo un negocio, pero basándose en la experiencia que tenían en sus trabajos anteriores, el esfuerzo de día tras día para ser mejores, en sus valores y principios que se fueron reforzando a través de los años, los cuales además les enseñan a sus colaboradores dentro de su empresa, todo esto han hecho de Kola Real una de las mejores empresas peruanas.
Así como ellos existen muchos otros empresarios emprendedores que tal vez no son muy conocidos pero que están haciendo realidad su sueño, con sacrificio pero con perseverancia porque saben que todo es¬fuerzo tiene su recompensa, y ésta recompensa no es solo material sino también personal ya que la satisfacción de ser exitosos y el bienestar de su familia es lo primordial en todos los emprendedores.
1.2 El Emprendedor debe y tiene que ser un líder
Hace ya varios años atrás cuando recién empezaba la universidad tuve la oportunidad de ver una situación muy especial en la empresa de mi padre, era el día de su cumpleaños y al llegar a su centro de tra¬bajo, que en ese entonces solo trabajaban 4 personas, encontramos un lugar muy bien decorado, ellos habían planificado todo para agasajar ese día al jefe, incluso habían invitado a mi madre y personal que antes laboró allí, pero que guardaban mucho respeto y cariño hacia mi padre; llegado el momento del brindis, cada uno de ellos agradeció el estar o haber trabajado al lado de mi padre, y todos coincidían que a pesar de la presión que él ejercía para hacerlos trabajar, siempre los motivaba el buen ánimo con el que se dirigía hacia ellos, sabía sacar lo mejor de cada uno en el trabajo.
Este tipo de características son las que hacen de una persona un líder, y es que un líder sobre todo en una micro o pequeña empresa debe ser un ejemplo a seguir, alguien que inspire confianza, que tenga ca¬rácter y habilidades gerenciales, que sepa como dirigirse a las personas para crear un buen ambiente laboral donde cada uno de ellos se sienta comprometido con la empresa y se ponga la camiseta para alcanzar como un equipo los objetivos planteados.
El liderazgo de un emprendedor debe sentirse claramente en la empresa, esto significa que su actuación siempre deba ser inspiradora, porque están siendo vistos en todo momento por su personal, ellos eva¬lúan su capacidad para tomar decisiones y la repercusión de aquellas en los resultados, con la finalidad de confiar en la persona que los guía, esto crea admiración y respeto.
Como líder de una micro o pequeña empresa debe saber jugar en equipo, utilizando todos los recursos con los que cuenta para poder cre¬cer, sin embargo un equipo no sabrá cómo hacerlo si su líder no les dice lo que van a hacer realmente, un ejemplo de esto es el relatado en un artículo llamado ¿Por qué trabajamos? por Brian Dumaine, donde habla de la diferencia de tres albañiles:
En los días de las torres envueltas en la niebla, doncellas afligidas y caballeros valientes, un joven, que bajaba por un camino, se encon¬tró con un cantero que golpeaba con fuerza una piedra con martillo y cincel. El muchacho le preguntó al cantero que parecía frustrado y enojado: “¿Qué estás haciendo?” El cantero le respondió con voz dolorida: “Estoy tratando de dar forma a esta piedra, y es un trabajo agotador". El joven continuó su viaje y pronto se encontró con otro hombre que cincelaba una piedra parecida y que no parecía ni enojado ni feliz.
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