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Encuesta Demográfica


Enviado por   •  10 de Diciembre de 2022  •  Informe  •  1.015 Palabras (5 Páginas)  •  52 Visitas

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Encuesta Demográfica

Al aplicar una encuesta anónima ayudara proporcionar un  feedback honesto a la  empresa por parte de sus empleados, esto permitirá desglosar, analizar y  medir el clima laboral de la organización  y así tomar las mejores decisiones para alcanzar los objetivos que la clínica desea.  

Instrucciones:  

1. Tache o encierre en un círculo la alternativa que estime conveniente. (Si estima agregar un comentario respecto a esta última, al final de cada preguntar tendrá un espacio para que pueda agregar su comentario de manera breve).

2. Responda de forma breve y legible las preguntas abiertas

3. Marque con una X la opción

4. En caso de tener alguna discapacidad u otro antecedente relevante, será directamente encuestado.

Encuesta Anónima

 Género:

 Femenino (  )    Masculino (  )        No Binario (  )  

 

Edad: 

a) 18-24       b) 25-34     c) 35-44      d) 45-54     e) +54

Área Laboral:

 a) Administrativo                         b) Operativo

Antigüedad: 

a) menor a un año   b) menor a 5 años    c) menor a 10 años   d) 15 años o más  

Subsistemas de Recursos Humanos

  1. Demográfico  

1.1 ¿Cuál es su nacionalidad?    

  1. Chileno/a  
  2. Colombiano (a)
  3. Venezolano (a)
  4. Otra  

Si selecciono la opción otra, especifique:

1.2 ¿Cuál es su Estado Civil?    

  1. Soltero/a
  2. Casado/a
  3. Unión civil  
  4. Divorciado/a o Separado/a
  5. Viudo/a

1.3 ¿Usted tiene hijos?

  1. Si
  2. No  

Si su respuesta fue Si, indique cuantos:

1.4 ¿Usted cuenta con mascotas?

  1. Si  
  2. No

Si su respuesta fue Si, indique cuantos:

1.5 ¿Siente que los empleados son reconocidos como individuos?

  1. Siempre
  2. Generalmente
  3. A veces
  4. Raramente
  5. Nunca

1.6 ¿Qué tan flexible es la empresa con respecto a sus responsabilidades Familiares?

  1. Poco flexible
  2. Un tanto flexible
  3. Ninguna
  4. Algo flexible
  5. Muy flexible.

1.7 ¿Usted cuenta con vivienda propia?  

  1. Si  
  2. No

Si su respuesta fue No, ¿cuánto paga por el arriendo? :

1.8 ¿Cuál es su residencia actual?

R:

  1. Indique a que categoría profesional pertenece

  1. Profesional  
  2. Técnico
  1. Empleado / Operario

Indique su Carrera o puesto:

  1. ¿Cuántas locomociones debe tomar para llegar al trabajo?
  1. 1
  2. 2
  3. Cuento con vehículo propio


Subsistemas de Recursos Humanos

  1. Riesgo Psicosocial  

    2.1 Dimensión Psicológicas

  • Preguntas

Siempre

La mayoría de las veces

Algunas veces

Solo unas pocas veces

Nunca

  1. Puede hacer su trabajo con tranquilidad y tenerlo al día

  1. En su puesto de trabajo, ¿Tiene que tomar decisiones difíciles?
  1. ¿Considera usted que su trabajo le produce desgaste emocional?
  1. Frecuentemente en su puesto de trabajo, ¿tiene que reprimir sus emociones y no expresarlas?
  1. Dimensión trabajo activo y desarrollo de habilidades.   
  • Preguntas

Siempre

La mayoría de las veces

Algunas veces

Solo unas pocas veces

Nunca

  1. ¿Tiene influencia sobre la cantidad de trabajo que se le asigna?

  1. ¿Tiene tiempo para dejar su trabajo un momento para conversar con un compañero/a o usar su celular?
  1. ¿Su trabajo le permite aprender cosas nuevas?
  1. Las tareas que realiza ¿les parece importantes?
  1. ¿Siente que la Clínica tiene una gran importancia laboral para usted?

  1. Dimensión de apoyo social en la empresa
  • Preguntas

Siempre

La mayoría de las veces

Algunas veces

Solo unas pocas veces

Nunca

  1. ¿Sabe exactamente qué tareas son de su responsabilidad?

  1. ¿Tiene que hacer tareas que usted cree que deberían hacerse de otra manera?
  1. ¿Recibe ayuda y apoyo de su inmediato o inmediata superior?
  1. Entre compañeros y compañeras, ¿se ayudan en el trabajo?
  1. Sus jefes inmediatos, ¿resuelven bien los conflictos?
  1. Dimensión de Compensaciones
  • Preguntas

Siempre

La mayoría de las veces

Algunas veces

Solo unas pocas veces

Nunca

  1. ¿Está preocupado/a que la situación económica actual de nuestro país afecte las operaciones que actualmente la clínica entrega?

  1. ¿Está preocupado/a por si le cambian de tareas contra su voluntad?
  1. Mis superiores me dan el reconocimiento que merezco

  1. Dimensión Doble presencia

Preguntas

Siempre

La mayoría de las veces

Algunas veces

Solo unas pocas veces

Nunca

  1. Cuando está en el trabajo, ¿Piensa en las exigencias domésticas y familiares?

  1. ¿Usted considera que sus superiores son flexibles y empáticos respecto a situaciones de urgencia suyas?
  1. ¿Hay situaciones en las que debería estar en el trabajo y en la casa a la vez? (para cuidar un hijo enfermo, por accidente de algún familiar, por el cuidado de abuelos, etc.)

  1. Cultura Organizacional
  1. Clasifique de 1 a 10, en donde 1 es poco probable y 10 muy probable. ¿Qué tan probable es que recomiendes nuestra organización a tus amigos y colegas debido al clima laboral de la clínica?

   

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3

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10

  1. Clasifique de 1 a 10, en donde 1 es poco probable y 10 muy probable. ¿Qué tan cómodo se encuentra en su lugar de trabajo?

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