Implementacion de estrategias.
Enviado por alefobe • 15 de Enero de 2016 • Ensayo • 450 Palabras (2 Páginas) • 217 Visitas
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IMPLEMENTACION DE ESTRATEGIAS
ESTHER ALEJANDRA FONSECA BADILLO
Examen diagnostico
- Defina con sus palabras que es planeación estratégica
- La planeación es donde se previene, se anticipa a situaciones que pueden llegar a afectar a la empresa, ya sea de forma positiva o negativamente. Buscar la forma d e anticiparse a los cambios o sucesos futuros, enfrentarlos y catalizarlos para bien.
- Que factores inciden en el desarrollo y diseño de la planeación estratégica
- Factores externos: Político, tecnológico, social y económico
- Factores internos: Herramientas, liderazgo, pensamiento organizacional.
- Que rol juega la alta administración en el diseño de la planeación estratégica en una organización.
- Juega un papel importante ya que es quien toma las decisiones y diseña el plan de a cuerdo a generar soluciones a problemas existentes en la organización o bien para mejorar.
- Papel de los medios mandos en el diseño de planes estratégicos de una organización
- Los medios mandos son los encarados de implementar el plan que desarrollo la alta administración, cada área de acuerdo lo que le corresponda. Además reportan los problemas a la alta administración.
- Defina los planes tácticos
- Planes que son realizados para enfrentar al entorno.
- Defina planes operativos
- Son planes que afectn directamente a las actividades de la empresa.
- Cual es la diferencia tacita entre plan estratégico y los planes operativos.
- El plan estratégico es el que dice para que se va a hacer y el operativo señala como se va a realizar.
- Menciones dos diferencias entre planes tácitos y estratégicos
ESTRATEGICOS | TACITOS |
Son a largo plazo | Son a corto y mediano plazo |
Son para estrategias globales de la empresa | Son específicos, políticas / normas de la empresa. |
- Menciones cual es el objetivo que se persigue en el diseño de un plan estratégico
- Desarrollar estrategias particulares para cada una de las áreas funcionales del negocio.
- Principales limitaciones de la planeación estratégica
- Resistencia al cambio
- Falta de liderazgo
- No aceptar sugerencias de los empleados
- Actitud reactiva
- Que papel juega el comportamiento organizacional en el diseño de estrategias
- Es importante para que los miembros de la organización tengan tolearncia a las ideas que se aportan así como aceptación.
- Cuantos escenarios deben contemplarse en la planeación de una organizacion
- Tres: positivo, realista y negativo
- Que cuestiones financieras deberán contemplarse en el diseño de planes estrategcos
- Flujo de efectivo
- Periodos de recuperación
- Que impacto guarda la tecnología al efectuar planes estrategicos
- Pues es positivo ya que se esta a la vanguardia.
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