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LA CORPORACIÓN: NESTLÉ GLOBAL


Enviado por   •  24 de Junio de 2020  •  Trabajo  •  2.531 Palabras (11 Páginas)  •  175 Visitas

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INTEGRANTES:

-Cecilia Ames

-Gerald Castañeda

-Diana Salinas

-Jose Torres

-Alonso Vasquez

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LA CORPORACIÓN: NESTLÉ GLOBAL

  • Fundada por el químico alemán Henri Nestlé en 1843.
  • Nestlé comenzó a experimentar con varias combinaciones de leche de vaca, trigo y azúcar; logrando el desarrollo de un producto capaz de sustituir la leche materna.
  • En 1905, luego de una fusión, Nestle pasa a llamarse “Nestlé & Anglo-Swiss Condensed Milk Company”, nombre conservado hasta 1947.

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LA CORPORACIÓN: MISIÓN Y VISIÓN

Misión: “Inspirados por los avances científicos de nuestro fundador, Henri Nestlé, guiados por nuestros valores y con la nutrición en el centro, trabajamos conjuntamente con nuestros

colaboradores para mejorar la calidad de vida y contribuir a un futuro más saludable, para personas y familias, para nuestras comunidades y para el planeta”.

Visión: “Como empresa líder mundial en alimentación, los esfuerzos de la compañía se orientan a estar siempre a la vanguardia de la industria de alimentos. A partir de esa premisa, el objetivo es cumplir con las exigencias de una sociedad que avanza hacia una vida más saludable, creando valor a largo plazo para nuestros accionistas, colaboradores, consumidores y las sociedades donde operamos.”(Nestlé, 2020)

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LÍNEA DE TIEMPO DE HECHOS IMPORTANTES

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ORGANIGRAMA DE LA EMPRESA

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EVOLUCIÓN DE LA INDUSTRIA Y ETAPA ACTUAL

  • En 1905 buscó expandirse a diferentes mercados por lo que llegó a EE.UU. y Australia y emezó con Milo y Nescafé
  • Lanzan Maggi y con el fin de ampliar y hacer crecer esta marca,, lanzaron los raviolis enlatados, generando así un nuevo segmento el cual es el de las comidas preparadas

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EVOLUCIÓN DE LA INDUSTRIA Y ETAPA ACTUAL

  • Ya que Nestlé no quería quedarse solo en la industria de alimentos, ingresa a nuevos mercados como el farmacéutico y cosmético.
  • En 1985, adquiere Carnation Company y la marca Frieskies ingresando al campo de alimentos para animales.
  • Después de 7 años, se posicionan en el mercado de bebidas minerales y compran la marca francesa Perrier y el grupo italiano Sanpellegrino y se crea Nestlé Sources Internationals.
  • Nestlé se vuelve la nueva líder en el mercado adquiriendo Ralston Purina y crea Nestlé Purina Petcare.
  • Se lanza Unleashed,
  • Colaboración con Burcon y Merit para crecer las alternativas alimenticias a base de plantas-

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ESTRATEGIAS GENÉRICAS

  1. Diferenciación: Nestlé se enfoca mucho en que sus productos cumplan con el compromiso de nutrición, salud, bienestar, lo cual busca generar confianza para entrar a los hogares de los consumidores en todas las etapas de su vida.

Entre las actividades que la empresa creo para complementar su estrategia estan:

  • “Brand Building the Nestlé Way”: enfoque distintivo que crear una experiencia “marca-cliente” .
  • Nestlé Research: busca profundizar en temas de alimentación infantil y nutrición clínica en sus 23 centros de investigación distribuidos estratégicamente por todo el mundo. Cabe resaltar que estos centros permiten que Nestlé elabore productos dulces más sanos y regala becas para que personas puedan investigar trastornos del esófago.
  1. Liderazgo en costos: al implementar la estrategia “Creating Shared Value”, Nestlé busca la creación de valor sostenible a largo plazo, mediante el enfoque de centrar su trabajo en áreas de impacto con comunidades de agricultura, por lo que el objetivo es garantizar un suministro de excelente calidad y reducir sus costos eficientemente.

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CADENA DE VALOR

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ESTRATEGIAS CORPORATIVAS

  • Estrategia direccional: se encuentra en constante crecimiento, mediante la elaboración e innovación de nuevos productos que se ajusten a las necesidades de los consumidores.
  • Estrategias de integración: hacen que Nestlé tenga más control de sus actividades de distribución.
  • Estrategia de diversificación: ha permitido que esta empresa desarrolla nuevos productos para nuevos mercados.
  • Estrategia de cartera: han sabido cómo potencializar y posicionarse en el mercado en el que competirán.
  • Estrategia sombrilla: Nestlé mantiene su cultura organizacional, mediante la coordinación de sus actividades y transferencia de información para la toma de decisiones de forma conjunta con su activo más valioso que son sus colaboradores.

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UBICACIÓN DEL NEGOCIO MODULAR

  • Nestlé pertenece al sector secundario ya que se encarga de la transformación industrial de alimentos.
  • Existen dos formas de actividad industrial: la artesanal y la industrial.
  • Nestlé pertenece a la actividad industrial ya que utiliza recursos mecánicos y desarrolla diversos artículos a gran escala.

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DIFERENCIACIÓN DEL NEGOCIO MODULAR

  1. Estrategias de origen:
  • Dentro del área de recursos humanos Nescafé, se enfocan en trabajadores que quieran crecer junto a la empresa y que sean líderes.
  • En el área de finanzas los gerentes guían la toma de decisiones de la empresa para poder obtener la mejor rentabilidad posible y así darle el mejor beneficio a los accionistas de esta.

DIFERENCIACIÓN DEL NEGOCIO MODULAR

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