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“Manual de procesos de trabajo” “Grupo CCB Spa.”.


Enviado por   •  21 de Agosto de 2023  •  Tarea  •  3.541 Palabras (15 Páginas)  •  54 Visitas

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[pic 1]

Sistema de gestión interno

Revisión: 00

SG-Manual-001

“MANUAL DE PROCESOS DE TRABAJO”

Elaboró: VR

Revisó: DL

Aprobó: GB

EMPRESA CONSTRUCTORA GRUPO CCB SPA[pic 2]

SISTEMA DE GESTION INTERNO  

“MANUAL DE PROCESOS DE TRABAJO”

“GRUPO CCB SPA.”.

Elaboró

Revisó

Aprobó

Nombre

Verónica Rojas

Diego López

Giovanna Bravari

Cargo

APR[pic 3]

Gerente

General

Firma

[pic 4]

Fecha

28-07-2023

28-07-2023

28-07-2023

1.- OBJETIVO

GRUPO CCB SPA. con el fin de generar buenas condiciones laborales establecerá directrices con el presente manual de organización y funciones pertinentes. Que permitan reconocer con claridad las funciones y atribuciones que se le han asignado.

Facilita el proceso de las responsabilidades obligadas y emanadas del contrato adquirido con el mandante.

2.- ALCANCE

Este procedimiento aplica para todas las actividades que competan “Instalación de Porcelanato y cerámico” ejecutada por los trabajadores de GRUPO CCB SPA y/o subcontratos.

3.- DEFINICIONES

  • EPP: “Todo equipo, aparato o dispositivo especialmente proyectado y fabricado para preservar el cuerpo humano, en todo o en parte, de riesgos específicos de accidentes del trabajo o enfermedades profesionales.” Debe ser entregado de manera gratuita por el empleador según indica el Art N°68 de la ley N°16.744.
  • Accidente laboral: De acuerdo con lo establecido en el   artículo 5° de la Ley N°16.744, un accidente del trabajo es toda lesión que una persona sufra a causa o con ocasión del trabajo, y que le produzca incapacidad o muerte.
  • Accidente grave: Se define como accidente grave como cualquiera que obligue a realizar maniobras de resucitación, obligue a realizar maniobras de rescate, ocurra por caída de altura, de 2 o más metros, provoque en forma inmediata la amputación o pérdida de cualquier parte del cuerpo, involucre un número tal de trabajadores que afecte el desarrollo normal del lugar afectado.
  • Accidente Fatal: Provoca la muerte del trabajador en forma inmediata o durante su traslado a un centro asistencial.
  • Incidente: Los incidentes son cualquier evento relacionado con el trabajo que puede provocar algún daño o deterioro a la salud.
  • Enfermedad Profesional: Es enfermedad profesional la causada de una manera directa por el ejercicio de la profesión o el trabajo que realice una persona y que le produzca incapacidad o muerte.
  • ODI: Según el D.S 40° es la obligación de informar a los trabajadores sobre sus peligros y riesgos relacionados directamente a la actividad que realizarán. Esto es directamente una relación entre labor-seguridad, en la cual también deben ser informadas las medidas preventivas a realizar durante el desarrollo de esta.
  • ART: Documento y método para identificar y analizar los peligros y riesgos de una actividad de trabajo determinada. Esto puede ser aplicado por etapas o al proceso.
  • Ceramista: Los maestros ceramistas instalan diferentes objetos de cerámica siguiendo técnicas tradicionales como mediante procesos mecanizados.
  • Sierra Circular: Herramienta manual o eléctrica de corte utilizada para dimensionar planchas de madera o cortar
  • Formón: Herramienta manual metálica con una punta plana muy afilada para terminaciones en madera.
  • Martillo de Goma: Herramienta manual utilizada para fijar las palmetas de porcelanato.
  • Nivel: Herramienta manual para medir lo parejo del trabajo, existen alguno de tipo láser las cuales se fijan mediante imanes a las estructuras.
  • Llana: La llana dentada es una de las herramientas de albañilería usadas en la colocación de pisos cerámicos. Nos permite definir cuánto pegamento se va a usar en esa colocación, a la vez que cómo distribuir correctamente ese pegamento sobre la carpeta.

 

  • Espátula: Herramienta manual utilizada en conjunto con la llana para distribuir la cantidad de mezcla antes de adherir el porcelanato.

  • Radier: Es una base de cemento que permite nivelar el suelo. Además, su construcción es muy importante para iniciar cualquier proyecto, brindando un cimiento sólido y firme.
  • Cortadora Punta Diamante: Herramienta manual para dimensionar porcelanatos, con un corte recto y prolijo.
  • Sierra Circular: Herramienta energizada de alta revolución utilizada para corte de porcelanato.
  • Mezcladora de mortero: Herramienta eléctrica para revolver mezcla de mortero a utilizar para la base de los porcelanatos.
  • Porcelanato: Mezcla de arcilla y componentes naturales los cuales en estado sólido los cuales son dimensionados y estandarizados para cubrir pisos. Estos son puestos sobre una mezcla adherente.
  • Esponja: Herramienta manual para terminar el procedimiento y limpiar la zona.

4.- RESPONSABILIDADES

TABLA 1.1: RESPONSABILIDADES DE LOS CARGOS

RESPONSABLE

ACTIVIDAD

Administrador de contrato

  • Será el responsable de asegurar el cumplimiento del presente procedimiento, asegurando los recursos necesarios para su implementación. Autorizará la modificación del presente procedimiento con conocimiento de las partes involucradas.
  • Será el responsable de asegurar el cumplimiento del presente procedimiento, asegurando los recursos necesarios para su implementación. Autorizará la modificación del presente procedimiento con conocimiento de las partes involucradas.
  • Será responsable de definir si los trabajos se pueden o no ejecutar, considerando las condiciones del terreno, estándares de seguridad implementados y normativa legal aplicable.

Supervisor

  • Asegurar la difusión del presente procedimiento y verificar in situ el cumplimiento diario del desempeño del personal a su cargo en la tarea descrita.
  •  Verificará que el personal cumpla con las condiciones establecidas, revisando la documentación de la actividad y realizando selectivamente observaciones e inspecciones en terreno para evaluar las acciones y condiciones de riesgos a las que el personal pueda estar expuestos.
  • Sera responsable de verificar en terreno las medidas preventivas establecidas en la matriz IPER, necesarias para la ejecución de los trabajos bajo condiciones de riesgo controlado.
  • Re instruir al personal respecto del presente procedimiento cuando sea necesario o al identificar desviaciones o transgresiones en terreno
  • Vigilar que el personal utilice todos los EPP durante la ejecución de la tarea.
  • Participar de desarrollo del ART en terreno, verificando que se cumpla con los controles críticos establecidos.

Experto en prevención de riesgos

  • Participara en el desarrollo del presente procedimiento verificando que se cumpla con los estándares de SSO de Mandante y el marco normativo aplicable.
  • Asesorar a la administración del contrato y supervisores en las materias de SSO establecidas por Mandante y el marco normativo aplicable.
  • Supervisar en terreno que las medidas de seguridad establecidas en el presente procedimiento se cumplan.
  • Auditará el cumplimiento del procedimiento, por medio de controles operacionales, condiciones y acciones de los trabajadores en terreno, Asesorar a la línea y trabajadores sobre el ART, RSV y cualquier otro tema asociado a SSO.

Medio Ambiente y calidad

  • Responsable de mantener los documentos en terreno actualizados, manteniendo en terreno documentos con copia controlada e identificando los obsoletos en oficina.
  • Asesorar en materias ambientales del contrato y de control de documentos establecidos por el mandante.

Trabajadores

  • Presentar aptitudes técnicas, físicas y psicológicas adecuadas para la tarea.
  • Responsable de cumplir con lo establecido por el presente procedimiento.
  • Responsable de utilizar todos sus EPP e informar inmediatamente al supervisor ante la falta o deterioro de alguno de ellos.
  • Responsable de revisar sus equipos y herramientas antes de la tarea e identificar inmediatamente al supervisor de cualquier anomalía identificada, dejando registro en la lista de chequeo de equipos y herramientas.
  • Responsable de informar inmediatamente al supervisor respecto de cualquier condición física o psicológica que pudiese afectar sus capacidades para el desarrollo de la tarea.
  • Detener una tarea cuando las condiciones de riesgo no se encuentren contraladas en su totalidad, presentando tarjeta verde al supervisor.
  • Responsable de completar el análisis del riesgo de la tarea ART, antes de la ejecución de la tarea.
  • Detener el trabajo si las condiciones no están dadas.

5.- EPP, EQUIPOS Y MATERIALES

5.1 EPP

Superficie

  • Guantes de cabritilla y nitrilo
  • Rodilleras depende de su posición
  • Careta facial.
  • Protección respiratoria media cara con filtros para polvo P-100
  • Casco de seguridad
  • Calzados de seguridad
  • Gafas
  • Protector auditivo

5.2 Materiales / Equipos

• Pinza para cerámico

• Esmeril angular con disco diamantado

• Cortadora de cerámica

• Fraguador

• Llana dentada

• Espátula

• Nivel laser

• Tizador

• Esponja

6.- GENERALIDADES

El trabajador debe presentar aptitudes físicas y psicológicas adecuadas para el desarrollo de sus actividades, deben contar con los equipos calibrados y patrones de calibración.

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