Nominas
Enviado por José Díaz • 1 de Septiembre de 2015 • Resumen • 512 Palabras (3 Páginas) • 255 Visitas
- Nominas
La nómina es donde vemos lo que se le paga a los empleados por el trabajo que hacen un tiempo determinado. Es el registro financiero que hace la compañía sobre los salarios de sus empleados.
- Salario Bruto y Neto
Salario bruto y Neto son importantes para saber el dinero que se cobra todos los meses y de qué forma está estructurada la nomina que están utilizando para pagar.
Salario Bruto
El salario bruto es el dinero total que una compañía le paga a un trabajador antes de las retenciones que se hacen en la nomina. En otras palabras es la cantidad que la empresa nos paga antes de las deducciones o retenciones que nos hacen.
Salario Neto
El salario Neto es en realidad lo que vemos en nuestras manos, ósea con lo que podemos contar. Este salario es el resultado tras las retenciones que nos hacen. También lo conocemos como el dinero de partida.
Neto Pagado = Total devengado – Total deducido
- Deducciones de nómina.
Las deducciones de nomina son los gastos que la ley o el empleado autoriza que le quiten del ingreso que este recibe por su trabajo. Algunos ejemplos de deducciones son:
- Seguro Social
- Seguro Choferil
- Contribucion retenida
- Fondo del seguro del estado
- Incapacidad
- Plan Medico
- Impuestos federales y estatales
- Contribuciones a pensiones
- Planes cualificados (401k)
- Prestamos,
- ASUME
- Deducciones del patrono.
- Fica ( Medicare, Seguro Social)
- Seguro Choferil
- FSE
- Registrar la información de nómina acumulada.
Las companias tiene dos cuentas, Cuenta regular y la cuenta de la nomina. De estas cuentas se realizan los pagos de salario a los empleados. Los pagos se realizan de forma electrónica o en cheque. Anejado al cheque encontramos un talonario donde se desglosa el salario bruto y las deducciones.
...