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Organigrama actual escuela dos mundos


Enviado por   •  3 de Mayo de 2020  •  Tarea  •  464 Palabras (2 Páginas)  •  195 Visitas

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Nombre : Jessica Montserrat camarillo Álvarez

Fecha: 13 de septiembre 2019

Asesor : Ma  concepción Alonso Ortega

Nombre de la evidencia : escuela dos mundos


Organigrama actual escuela dos mundos.

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Se tiene un organigrama con muy pocas autoridades, también se puede observar que no es muy empleado el trabajo en equipo, carece de jerarquías y no funciona correctamente.

¿cuál diseño organizacional tiene la empresa actualmente: el mecanicista u orgánico?

El diseño organizacional que se maneja es el orgánico, no hay una especialización en el trabajo que cada uno desempeña , los auxiliares ayudan en todas las áreas y no en una en específico . No se cuenta con todos los departamentos requeridos , lo cual provoca conflictos por la falta de comunicación entre jefes y subordinados.

Organigrama contemporáneo[pic 35]

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El diseño contemporáneo permite que se agrupen en equipos de trabajo , hay mayor organización .

Existe flexibilidad empresarial, que las empresas utilizan para adaptarse a los entornos cambiantes, hay un jefe para cada área que se tiene en la organización para que se encarguen específicamente de un área y no haya mal entendidos o falta de comunicación , evitando así conflictos .

Conclusión

Se puede observar que es una buena escuela , ofrece una educación a precios accesibles y calidad.

Tiene prestigio , pero también se observa que hay falta de organización, conflictos , irresponsabilidad, no se respetan las áreas asignadas a cada uno de los subordinados, es clara la falta de organización y planeación, realizamos un organigrama actual de la escuela Dos mundos y una contemporánea , donde podemos hacer una jerarquía de puestos y obligaciones, hay mejor organización y se tienen un jefe para cada una de las áreas específicamente y así no se tienen que hacer cargo unos de otros que no les corresponde y no cuentan con la experiencia en ella, de esta manera podemos hacer que la institución aumente su funcionalidad y haya mejor ambiente laboral así como para los estudiantes y futuros estudiantes.

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