Organizacion Administrativa Dentro De La Oficina De Logistica De La Minucipalidad Provincial Del Calca - 2014

LA ORGANIZACIÓN ADMINISTRATIVA DENTRO DEL AREA DE LOGISTICA DE LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE CALCA - 2014

ANTECEDENTES

1. Antecedente N° 01

Titulo: Propuesta de reorganización Administrativa de una pequeña empresa abarrotera “Abarrotes Atlixco S.A.”

Universidad: Universidad de las Américas – Puebla

Autor: Adrian Dorado Herrera

2. Antecedente N° 02

Titulo: Organización de la Institución Básica Regular Trilce – Cusco.

Universidad: Andina del Cusco

Autor: Rivera Aramburu Marylin

3. Antecedente N° 03

Titulo: Organización Administrativa del hospital del sida “Fundación Marco Antonio”

Universidad: Francisco Marroquín - Guatemala

Autor: Danilo Román G.

4. Antecedente N° 04

Titulo: Plan de reorganización y supervisión para la mejora de la calidad del servicio de transporte publico en la Municipalidad de Quispicanchis.

Universidad: Andina del Cusco

Autor: García Vigil Betzabeth Rosa

5. Antecedente N° 05

Titulo: Desarrollo Organizacional, una alternativa para la eficiencia del servicio en la empresa municipal de limpieza publica del Cusco – LIMPUC - 2001.

Universidad: Andina del Cusco

Autor: Palomino Miranda Marina

6. Antecedente N° 06

Titulo: Análisis de la Estructura Organizacional de una cadena de supermercados.

Universidad: Francisco Marroquín – Guatemala

Autor: María Irene Flores Esteves

7. Antecedente N° 07

Titulo: Rediseño Organizacional del área administrativa de una empresa productora de cardamomo.

Universidad: San Carlos – Guatemala

Autor: Irene Guadalupe Ixcot Panadero

8. Antecedente N° 08

Titulo: Organización Administrativa de BANCOLDEX S.A.

Autor: San Carlos – Guatemala

9. Antecedente N° 09

Titulo: Organización Administrativa de JURISCOOP LDTA

Autor: Yessika Brigitte Muñoz

ANTECEDENTE N° 01. ORGANIZACIÓN DE LA INSTITUCION EDUCATIVA BASICA REGULAR PRIVADA TRILCE – CUSCO.

CONCLUSIONES

1. La Institución Educativa Básica Regular Privada Trilce - Cusco, tiene una organización que es tipo informal estructuralmente porque no esta definido debidamente el organigrama, menos tiene detallado un manual de organización y funciones, siendo esta una empresa privada que requiere obtener resultados óptimos y buscar el crecimiento y desarrollo empresarial.

2. La Institución Educativa Básica Regular Privada Trilce – Cusco, no cuenta con un organigrama técnicamente diseñado de acuerdo al tamaño, las funciones que cumple y la naturaleza en que se desenvuelve esta empresa, siendo una empresa de servicio educativo.

3. La Institución Educativa Básica Regular Privada Trilce – Cusco, no cuenta con ningún documento de gestión que la permita desarrollar sus actividades con mayor fluidez y agilidad, el logro de sus objetivos.

4. La Institución Educativa Básica Regular Privada Trilce – Cusco, su grado de

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