Perfil coordinador operaciones logísticas
Enviado por kellycabarique • 19 de Marzo de 2023 • Tarea • 446 Palabras (2 Páginas) • 56 Visitas
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INFORMACIÓN GENERAL |
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FECHA ACTUALIZACIÓN | 24 DE FEBRERO DE 2023 |
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U.E.N. / U.G.C. | VP SUPPLY CHAIN |
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EMPRESA | COLOMBINA |
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SEDE | BUCARAMANGA |
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ÁREA | LOGÍSTCA |
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NOMBRE DEL CARGO | COORDINADOR NIVEL II |
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ROL | COORDINADOR DE OPERACIONES LOGÍSTICAS |
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CARGO SUPERIOR INMEDIATO | JEFE DE OPERACIONES LOGÍSTICAS |
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SUPERVISA A | OPERARIO LOGÍSTICO |
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ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL |
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FINALIDAD DEL CARGO
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Planear y coordinar procesos logísticos en centros de distribución o filiales con niveles de efectividad y eficiencia y orientación al cliente y a los logros, cumpliendo con los parámetros en términos de nivel de servicio, costos mejoramiento continuo y calidad requeridos por la organización, en el marco de las normas y políticas internas. |
DESCRIPCION DE LAS FUNCIONES
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- Garantizar la operación diaria del Cedi: recibo, almacenamiento, despacho, ejecución de inventarios, manejo de personal operativo, recepción de devoluciones y actividades requeridas para así garantizar los niveles de servicio establecidos por la compañía y clientes.
- Validar constantemente y efectuar los controles necesarios para que los procesos operativos del área se ejecuten de acuerdo con las normas y políticas de la compañía, conservando la estandarización e integridad de los procesos.
- Gestionar y efectuar las actividades y recursos requeridos para el desarrollo de la operación logística y del personal a cargo, en el marco de un buen clima organizacional.
- Asegurar la ejecución de procesos y actividades orientadas al cumplimiento del nivel de servicio de clientes internos y externos.
- Gestionar y ejecutar el cumplimiento de procesos, normas y programas asociados con el sistema de seguridad y salud en el trabajo en los centros de distribución y filiales.
- Identificar y plantear oportunidades de innovación a procesos de almacenamiento y distribución de manera eficiente y sostenible.
TIPO DE FUNCIÓN | DISTRIBUCIÓN PORCENTUAL | DIRECCIÓN | 0% | ANÁLISIS | 16% | CONTROL | 50% | EJECUCIÓN | 34% |
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REQUERIMIENTOS DEL CARGO
- Factores de habilidad
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Formación básica: Profesional Profesional en Administración de empresas, ingeniería industrial, logística o carreras afines. Cursos complementarios: Paquete Office intermedio Idiomas: No requiere.
2 años de experiencia en cargos similares.
Decisiones Autónomas - Organización de turnos personal propio y outsourcing.
- Decisiones generales en el día a día de la operación como son: prioridad de descargues, prioridad de despachos, realización de inventarios.
Decisiones Consultadas - Incremento de horas de trabajo en cada turno.
- Adquisición en arriendo de instalaciones o equipos.
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B) Factores de responsabilidad
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RESPONSABILIDAD POR CONTACTO O RELACIONES INTERPERSONALES
Relaciones internas. - Área Comercial: Gerentes de Ventas Nacional e Internacional, Supervisores y Vendedores
- Área Administrativa: Cartera, Seguridad Física, Tecnología e Informática
- Área Mercadeo: Unidades de Negocio
- Área Gestión Humana: Seguridad industrial, Salud ocupacional.
Relaciones Externas - Aliados del Negocio: Transportadores, Operadores Logísticos, Navieras, Servicios.
- Clientes
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