Programa Skyway

EXAMEN TRANSVERSAL

Julio, 2019

RESUMEN EJECUTIVO

En el presente informe se plantearan objetivos con la ayuda del ciclo de Deming tomando en cuenta el diagnóstico y el análisis realizado, viendo así el número de trabajadores, días perdidos, N° lesionados, N° accidentes, horas hombre y días cargo, los anteriores datos se verán expresados en las tablas encontradas en el informe separados por los 3 periodos y tipos de accidentes, con la ayuda de estos datos se obtendrán la tasas de frecuencia, accidentabilidad y gravedad, estas se verán expresadas en gráficos los cuales se apreciaran fácilmente los distintos periodos de estas, para conocer el cumplimiento legal de estas, se usara como referencia distintos cuerpos legales expresados en el marco legal, para saber los cumplimientos legales se realizó una lista de chequeo con los artículos fiscalizables de estos obtenido la brecha y el cumplimiento de igual forma se incluirá una breve descripción de la legislación aplicable al rubro de la empresa y de esta forma se determinaran los procesos críticos.

De este modo nos enfocaremos en el programa de trabajo el cual servirá para logra un cambio en la conducta de los trabajadores, con capacitaciones, charlas, inspecciones y observaciones a los trabajadores con la ayuda de supervisores de prevención de riesgos, en la actividades de entrenamiento se incorporaran todo el personal incluido gerencia de operaciones para así logar un ambiente de trabajo seguro, todo esto será costeado y se realizara un presupuesto total de las actividades a realizar, todo esto con el objetivo de fortalecer las herramientas de identificación.

ALCANCE

El alcance de este plan, política y programa de Seguridad Ocupacional va dirigido a todos los procesos que se desempeñen en la empresa Skyway ubicada en calle Limache 1514, Viña del Mar, Chile, Región de Valparaíso, dichos procesos son la confección de prendas de vestir tanto en lo corporativo como industrial.

ANTECEDENTES DE LA EMPRESA

Skyway

Es una empresa textil dedicada a la confección de prendas de vestir de alta calidad, tanto en el ámbito del vestuario corporativo como industrial. Están posicionados en el mercado como fabricante, importador y distribuidor con ofertas de alta calidad.

La empresa posee 66 años de experiencia “vistiendo ideas”, destacándose por su calidad de confección y comunicación con el cliente, siendo una empresa que reconoce la necesidad de personalización de cada uno de sus encargos.

 Visión

Consolidar nuestro liderazgo a nivel nacional y regional, generando a la vez un grato ambiente de trabajo para nuestros colaboradores.

 Misión

Satisfacer plenamente a nuestros clientes, con vestuario de primera calidad, diseñado y desarrollado de acuerdo a sus requerimientos, cumpliendo cabalmente los plazos de entrega establecidos.

 Recursos Humanos

Contamos con profesionales y técnicos de primer nivel, altamente capacitados y con una firme vocación por la cultura de la calidad, preocupados de satisfacer de la mejor forma las necesidades de nuestros clientes.

Limache 1514, Viña del Mar, Chile

ventas@skyway.cl

Tel: + 56 32 267 4605

https://www.skyway.cl/

PROCESO PARA LA FABRICACIÓN DE CAMISAS

1. DISEÑO

Esta etapa está comprendida por tres actividades o procesos

a. Recepción del material ( Compra de tela y Escoger tela)

b. Inspección de tela

c. Diseño de corte

2. CORTE

a. Tendido de tela

b. Postura de patrones

c. Corte de tela

d. Selección de tela por talla

3. FILETEADO

Se conoce como fileteado, surfilado o remallado con puntada ziga-zag y prénsatelas normal

a. Pegar cuellos y ruedas de mangas

b. Pegar etiquetas

c. Bordado (Si es necesario)

d. Pegar botones

e. Hacer ojales

f. Limpiar y desmechar

4. PLANCHADO Y REVISION DE CAMISAS

a. Las piezas son llevadas al cuarto de planchado

b. Las camisas son revisadas por los controladores

5. EMPAQUE Y ALMACENAJE

a. Se doblan las piezas buenas de manera adecuada en cajas

b. Todas las cajas se llevan a almacenamiento (Bodega)

6. ENTREGA Y FACTURACIÓN DE VENTA

a. Entrega de pedido al proveedor

b. Facturar la venta

Lo anterior escrito, se podrá entender claramente mediante:

• Diagrama de flujo (Representación gráfica del proceso) Anexo N°1

• Mapa de procesos (Representación gráfica de la estructura de procesos) Anexo N°2

POLÍTICA DE SEGURIDAD OCUPACIONAL

Luis Eltit e Hijos Ltda es una empresa textil dedicada a la confección de prendas de vestir de alta calidad, tanto en el ámbito del vestuario corporativo como industrial. Estando en la posición dentro del mercado como fabricante, importador y distribuidor con ofertas de descuento en la mayoría de sus productos. Además, se destaca por su entrega en el ámbito de la confección y en la buena comunicación con el cliente, siendo una empresa que reconoce la necesidad de personalización de cada uno de sus encargos.

Luis Eltit e Hijos Ltda se compromete a:

• Aplicar un programa de gestión en la Seguridad, diseñado para mejorar de forma continua el desempeño y minimizar activamente los riesgos en la empresa.

• Proporcionar condiciones de trabajo seguras para cada trabajador y colaborador dentro y fuera de la empresa.

• En el trabajo diario se cumple con os requisitos legales vigentes relacionado con la seguridad ocupacional, con tal de prevenir la ocurrencia de lesiones y enfermedades profesionales.

• Combatir y reducir en forma continua y progresiva los riesgos en su origen, al igual que aquellos generados por modificaciones. Además, adoptar todas las medidas de control necesarias para proteger eficazmente la vida y la salud de sus trabajadores.

• Promover el grado de sensibilización y conciencia por la seguridad del trabajo.

• Aplicar un liderazgo en la organización que estimule a los trabajadores a participar activamente en las decisiones que les afecten y la mejora de los procesos y tareas que intervienen y realizan, se hará un llamado a dialogo, para escuchar

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