Responsabilidad social corporativa en China
Enviado por avenuecristina • 2 de Noviembre de 2017 • Informe • 9.562 Palabras (39 Páginas) • 176 Visitas
Resumen
Este estudio examina los efectos de la empresa mecanismos de gobierno en el desempeño de la RSE en un economía emergente, China. Debido a la necesidad de ganar legitimidad en el nuevo contexto institucional, las empresas chinas tienen que adoptar prácticas de RSE globales para seguir siendo competitivo. Utilizando el marco de gobierno corporativo, este estudio examina cómo tablero de composición, propiedad, y composición TMT influyen en el desempeño social corporativo. Las proposiciones son probadas utilizando los datos recogidos de las 471 empresas en China. En general, resultados empíricos apoya las relaciones hipotéticas.
Palabras clave RSE [1] China [1] gobierno corporativo
Introducción
A pesar de la reciente convocatoria de un estudio de desempeño social de una empresa a través de un enfoque integrador (Aguilera et al. 2007; Starik y Marcus 2000), no mucho integrador trabajo empírico y teórico adelanto se ven en la literatura aún. Mayoría hasta el momento se trabaja desde una sola perspectiva. Además, un número de estudios de desempeño social corporativo actualmente se realizan entre las empresas en las economías emergentes, además de los países occidentales, incluyendo a Rusia, Brasil, México, India y China (Arevado y Aravind 2011; Bansal y Gao 2006; Cruz y Boehe 2010; Jamali y Mirshak 2007; Luna y Shen 2010; Muller y Kolk 2008; Preuss y Barkemeyer 2011). Por lo tanto, se observan dos cuestiones importantes en el estudio de desempeño social: la necesidad de utilizar un marco más integrador para examinar cuestiones de responsabilidad social corporativa (RSC) y examinar estas cuestiones en el contexto de las economías emergentes.
Si bien existen diversas perspectivas y enfoques utilizados para estudiar el desempeño social corporativo, las opiniones dominantes se centran en el entorno institucional y atributos a nivel de empresa (Campbell 2007; Margolis y Walsh 2003). En un contexto de economía emergente, el punto de vista institucional es la perspectiva más popular adoptada por los investigadores para examinar comportamientos firmes (Hoskisson et al., 2000). El punto de vista institucional enfatiza la legitimidad externa y las presiones miméticas en obligar a las empresas a comportarse de manera socialmente responsable. Sin embargo, el desempeño social corporativo de la empresa es también una función de algunos factores de la empresa, tales como estrategias ambientales de la empresa y desempeño financiero (Arevado y Aravind 2011; Niño y Tsai 2005; Hoffman 1999; Montiel, 2008). Combinando enfoques institucionales y nivel de empresas, debemos proporcionar más profundidad penetraciones en desempeño social corporativo de la empresa. El presente estudio va a adoptar este enfoque integrador para examinar el desempeño de RSE de las empresas en China.
En otra línea de investigación sobre las economías emergentes, temas de gobierno corporativo son también populares en la literatura (Lau et al. 2007; Tian y Lau 2001; Joven et al. 2008). Estudios de gobernabilidad corporativos más, sin embargo, examinan rendimiento financiero como organización resultado solamente, y no que muchos estudios de gobernanza en desempeño social en el contexto emergente de la economía.
Algunos ejemplos de los estudios realizados en el contexto occidental son las siguientes: Aguilera et al., (2006) en comparación con la relación entre gobierno corporativo y responsabilidad social en el contexto de las empresas estadounidenses y británicas y Flammer (2013) examinada de accionistas reacción a los anuncios de RSE de una empresa nos cotiza empresas. Además, Lorenzo Prado y García - Sánchez (2010) examinan el papel de las tablas en el grado de difusión de información ambiental de una muestra de empresas globales, pero no específicamente a las empresas en las economías emergentes.
Recientemente, hemos visto algunos estudios realizados en las economías emergentes (Esa y Mohd Ghazali 2010; Gao 2009; Marqués y Qian 2014; Khan et al. 2013), aunque son más descriptivos en la naturaleza. A pesar de algunos avances, el desarrollo conceptual de la RSE en las economías emergentes es aún no adecuado. La relación entre gobierno corporativo como un antecedente y el desempeño de RSE como resultado organizacional no ha sido examinado mucho.
Desde que la estructura de gobierno es la base institucional, y hay variaciones en las estructuras de gobernanza entre empresas, el gobierno corporativo (ppios y normas) resulta una perspectiva útil para examinar el desempeño social de una empresa (Aguilera et al. 2007). Este enfoque nos ofrece una perspectiva integradora para estudiar el desempeño social de una empresa a través de las características institucionales y nivel de empresas, especialmente en un contexto de economía emergente.
La literatura existente en el área de RSE de las empresas en las economías emergentes a menudo adopta un enfoque cualitativo. Este enfoque es útil para obtener una descripción de lo que están haciendo las empresas en el área de la RSE. Sin embargo, una imitación de este enfoque es que el lado del desempeño de la RSE no puede ser investigado mucho, especialmente sin datos relativamente más amplio. Una revisión de estudios de desempeño social corporativo en China indica que no hay estudio empírico prácticamente no a gran escala publicado en revistas importantes hasta ahora, salvo algunas discusiones conceptuales y cualitativos (Luna y Shen 2010; Zu y canción 2008). El estudio realizado por Marqués y Qian (2014) representa un gran avance, pero es analizado desde una perspectiva política y basado en datos anteriores. El tema de trabajo limitado es en parte debido a la disponibilidad de bases de datos y la novedad de esta línea de estudio.
El presente estudio complementa esta línea de investigación, analizando el desempeño social de empresas chinas cotizadas en los últimos años mediante la utilización de una gran base de datos. Con actividades de RSE más 'explícitas' como resultado de isomorfismo institucional (Matten y Luna 2008), más datos de los comportamientos de las empresas chinas están ahora disponibles. Ahora es posible abordar esta cuestión desde una perspectiva cuantitativa y empírica mediante la utilización de una gran base de datos. Así, este estudio hace una contribución a la literatura de RSE mediante la mejora de la comprensión de los antecedentes de desempeño social de las empresas en China, la de más rápido crecimiento y mayor economía emergente. El foco en China también es interesante ya que existen varios informes recientes sobre las malas prácticas de las empresas chinas. Estas malas prácticas se divulgan en la prensa popular, incluyendo la fórmula de leche infantil, juguetes peligrosos y tóxicos cerdo (Leung 2014). No sólo empresas propiedad del estado (EPE) son empresas involucradas, pero también privadas e inversión extranjera. Así, una comprensión de cómo se rigen las empresas podría tener implicaciones políticas importantes en el desempeño social corporativo.
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