Responsabilidad social y creación de valor compartido
Enviado por andykata6 • 28 de Febrero de 2023 • Ensayo • 391 Palabras (2 Páginas) • 35 Visitas
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Responsabilidad social de la empresa
Andrea Meneses Vergara
Camilo Martínez Claustro
Responsabilidad social y creación de valor compartido
2022
Caso práctico
De acuerdo con el modelo de RSE de la compañía FEMSA determina lo siguiente:
- Como cumple con la gestión ambiental, relacionamiento con la comunidad y sustentabilidad.
La empresa FEMSA cabe resaltar que ha logrado seguir en el mercado a través de los años, y ha logrado ir creciendo a medida que pasan los años sin dejar de lado sus dimensiones iniciales. Debemos tener en cuenta que es un conglomerado de empresas se resalta que permite a la comunidad, el desarrollo sostenible, no es una empresa que permita una buena calidad de vida a las personas si observamos desde los productos que oferta alto en azucares.
- Medio ambiente: tiene como gestión ambiental el uso de energía eólica en sus operaciones.
- Derechos laborales: estas decisiones fueron basadas en principios y conceptos que fue pensada y desarrollada al pasar los años esto fue nombrado con el Ideario Cuahtémoc. Con esto se busca fomentar el compromiso para el mejoramiento de la empresa cada día
- Económica; busca promover la construcción y la protección del patrimonio de cada trabajador
- Formativa: con esto se busca capacitar a cada empleado dependiendo de las necesidades que tenga la compañía en el momento.
FEMSA busca generar empleos con el crecimiento progresivo de ella, adaptándose a las necesidades que presente la empresa en el momento, por eso busca capacitar constantemente a sus empleados y tratar de tener un buen ambiente laboral
- Determina su Política de RSE:
Lo primero para tener en cuenta de FEMSA es que ella se adapta a las leyes dependiendo del país donde opera. Con ella se coloca objetivos a largo plazo donde la empresa va evolucionando, dependiendo de las necesidades de la comunidad. Fomentando el compromiso de todos sus colaboradores, con capacitaciones y utilizando las habilidades de cada empleado.
Conclusión
Como conclusión, la empresa FEMSA busca el mejoramiento de las comunidades en base a generar empleos con el crecimiento progresivo, por eso es importante su capacidad de adaptabilidad a las necesidades de la empresa. Pese a que oferta alimentos altos en azucares también ayuda a que la comunidad evolucione cada día.
Referencias
- Responsabilidad social de la empresa y su evolución histórica. https://www.centro-virtual.com/recursos/biblioteca/pdf/responsabilidad_social_empresa/unidad1_pdf2.pdf
- Normatividad y responsabilidad en materia de responsabilidad social empresarial y gestión ambiental. https://www.centro-virtual.com/recursos/biblioteca/pdf/responsabilidad_social_empresa/unidad2_pdf1.pdf
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