ClubEnsayos.com - Ensayos de Calidad, Tareas y Monografias
Buscar

SOFTWARE CONTABLE, ENSAYO


Enviado por   •  17 de Marzo de 2022  •  Ensayo  •  1.428 Palabras (6 Páginas)  •  158 Visitas

Página 1 de 6

SOFTWARE CONTABLE, ENSAYO

Elaborado por:

JESUS HERNANDO BENAVIDES MORENO

SINDY MAYELY ROSERO MARTINEZ

Entregado a:

HECTOR HENRRY MORA CORAL

DOCENTE

INSTITUCION UNIVERSITARIA CESMAG

FACULTAD DE CIENCIAS ADMINISTRATIBAS Y CONTABLES

PROGRAMA DE CONTADURIA PUBLICA

SAN JUAN DE PASTO

2019

EL AMBIENTE LABORAL Y LA TECNOLOGIA FRENTE A LAS ORGANIZACIONES Y EL CONTADOR PUBLICO.

Las organizaciones han empleado diferentes estrategias que facilitan el desarrollo de sus actividades, ya que cada vez el mercado se vuelve más exigente y aumenta el nivel de competencia se es necesario el uso de diversas herramientas que en gran medida fortalezcan el negocio,  dichas herramientas van de la mano con el ambiente laboral y las nuevas tecnologías que inciden en el crecimiento de la entidad; las empresas de hoy en día de manera clara se han dado cuenta de que para alcanzar el éxito no solo se necesita entregar a los clientes productos de calidad, sino que también se es necesario recursos como lo es el talento humano, por lo que de ellos depende el desarrollo de muchas tareas para alcanzar los objetivos de la empresa.

En el campo laboral muchas herramientas tecnológicas surgen para satisfacer necesidades, logrando aumentar la eficiencia en la información; en el área contable, estas son de gran ayuda para las organizaciones, ya que estas proporcionan información inmediata y eficaz logrando que la toma de decisiones se haga de forma más acertada, pero de todo esto, los avances tecnológicos en el área de contabilidad han logrado que de una forma u otra el contador se vea en la obligación adaptarse a dichos cambios y a darse cuenta que su rol frente a las organizaciones se fundamenta principalmente en asesorar a las entidades y auditar con un análisis minucioso los estados financieros.

Las nuevas tecnologías otorgan a toda una sociedad la satisfacción de necesidades brindando la posibilidad de mejorar la calidad de vida de las personas, es por eso que con la realización de este trabajo se busca aclarar de manera eficaz los hechos que han provocado cambios en nuestra sociedad, en las empresas con su ambiente laboral y en la profesión contable frente a la tecnología.

El mercado competitivo ha generado una mayor exigencia para las empresas, ya que cada día se proponen mejores métodos de innovación en los productos, de manera que las organizaciones deben de optar por establecer nuevas estrategias que apoyen un buen desarrollo de las actividades por parte de los empleados, es así donde una de las estrategias que de buena forma aporta al buen funcionamiento de la empresas  se  es reflejada en un modelo de felicidad organizacional, por medio del cual se logra establecer diversos mecanismos que contribuyen a que los trabajadores y la empresa en general  puedan desarrollar  a plenitud los talentos  tanto físicos como intelectuales; el ambiente laboral en las organizaciones puede perjudicar el desempeño en el trabajo por parte de los colaboradores, es por  eso que la felicidad en un entorno laboral promueve el optimismo, la proactividad, la motivación, el trabajo en equipo, los procesos de cambio y por ende la colaboración y la participación en los diferentes procesos de una organización.

En el campo laboral se es sabido que las empresas buscan personas capacitadas, que tengan la experiencia necesaria para resolver problemas  y que de buena forma cuenten con las habilidades necesarias para su desempeño laboral, es por eso que las entidades hoy en día saben y tienen muy en cuenta que el talento humano es el activo de mayor valor, ya que de estos dependen muchas garantías para el cumplimiento de los objetivos de la empresa; de manera que de la felicidad y comodidad de los trabajadores en el ente económico, depende la productividad y desarrollo de las tareas por parte de estos; cabe resaltar que un  buen ambiente de trabajo logra reducir de manera positiva el nivel de riesgo que de alguna u otra manera se presenta dentro de las organizaciones.

Sumado a lo anterior las empresas respondiendo a las exigencias de los mercados han optado por mejorar sus instalaciones incluyendo mejores tecnologías que faciliten no solo los procesos de producción sino también en la comercialización de los productos y servicios, dado que la globalización llevo a la apertura de nuevos mercados, las organizaciones para ofrecer un mejor servicio han  optado por emplear tecnologías innovadoras, las cuales  evolucionan en el transcurso del tiempo  ya que diariamente surgen nuevas necesidades en el mundo.

...

Descargar como (para miembros actualizados) txt (9 Kb) pdf (57 Kb) docx (10 Kb)
Leer 5 páginas más »
Disponible sólo en Clubensayos.com