Semana 1 habilidades gerenciales
Enviado por Analuisa Gaonarojas • 3 de Diciembre de 2018 • Ensayo • 416 Palabras (2 Páginas) • 173 Visitas
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Nombre de la materia
Competencias Gerenciales
Nombre de la Licenciatura
Negocios Internacionales
Nombre del alumno
Ramiro Sanchez Muñoz
Matrícula
36870
Nombre de la Tarea
Competencias Gerenciales
Unidad #
1
Nombre del Tutor
María Luisa Aguilar
Fecha
05/11/2018
COMPETENCIAS GERENCIALES
INTRODUCCION
Hasta hace algunos años en la mayoria de las empresas se lograba un asenso por el simple echo de ser el mas antiguo , alguien se iba, dejaba una vacante y el que seguia ocupaba dicha vacante , hoy en dia esto se ha reemplazado por perfiles de trabajo especificos , dando paso alas diferentes tipos de competencias gereciales , que aunque la mayoria de las veces se complementa con experiencia laboral , se requiere un tanto mas de especializacion de acuerdo ala vacante a cubrir.
Que es una competencia
Habilidadez y conocimientos adiquiridos ya sea por experiencia laboral o por formacion academica , que sirven para desempeñar actividades especificas , con el fin de obtener el nivel de calidad requerida por una empresa y con el menor costo posible .
Las tres competencias que conforman las competencias gerenciales son:
- Cognitivas
- Emocionales
- Tecnicas o de gestion
En mi propia opinion considero que las competencias tecnicas o de gestion es mi fuerte ,debido ala experiencia que han dado los años de trabajo en areas especificas , haciendo contraste con las emocionales debido a que mis puestos de trabajo nunca han implicado el manejo de personal , siendo la mejor forma de contrarestrarlo , el tomar ciertos cursos especificos para desarrollar y llevar ala practica dicha competencia , dejando como resultado que las competencias cognitivas son las que permiten aportar éxito a una empresa debido o que complementas con aprendizajes nuevos la experienca previamente obtenida , por ultimo me permito mensionar que los 3 tipos de cometencia son escenciales para el desarrollo personal ya que cada una complementa ala otra por su misma naturaleza
Conclusion
A medida que crece la demanda de empleo , los perfiles de empleo se vuelven mas complejos , un buen estudio acerca de las competencias gerenciales te permite poder , alcanzar ese tipo espectativas
Bibliografia
Gerencia, humanismo e imaginación (TEDxtalks 2013)
Competencias gerenciales (Pacheco, 2013).
Estudios de la comunicación: Estrategias metodológicas y competencias profesionales en comunicación (Gustavo, León., 2011).
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