USO DE MODELO DE SUBCONTRATACIÓN (OUTSOURCING) EN PYMES DE PACHUCA, HIDALGO

INSTITUTO TECNOLÓGICO

MAESTRIA EN NEGOCIOS Y COMERCIO ELECTRÓNICO

TESIS:

“USO DE MODELO DE SUBCONTRATACIÓN (OUTSOURCING) EN PYMES DE PACHUCA, HIDALGO”

P R E S E N T A:

Angelica Castro Rubirosa

DIRECTOR DE TESIS:

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MINERAL DE LA REFORMA, HIDALGO, FEBRERO DE 2017. 

RESUMEN

Este proyecto de investigación aborda el tema de la subcontratación en las pequeñas y medianas empresas de la ciudad de Pachuca en el estado de Hidalgo y la analiza como una oportunidad competitiva para las empresas, pero también como un fenómeno que necesita ser conocido y analizado para su implementación.

Se planteó a la subcontratación como un modelo que está creciendo enormemente en México donde el Estado está implementando reformas a diversas leyes para su inclusión en el marco legal, también se ha considerado a este esquema como un evento polémico en términos legales.

El objetivo es dar a conocer como el conocimiento de este modelo de relación económica y laboral por parte de las pequeñas y medianas empresas permite la consideración de esta como una estrategia de mejora a nivel operativo, fiscal financiero y como su desconocimiento pude ir en detrimento de la unidad productiva.

En el primer capítulo, se hace referencia al fundamento metodológico que da sustento a este proceso de investigación además de que se incluye el referente histórico del outsourcing.

En el segundo capítulo se describe el fundamento teórico, en el cual se mencionan, datos generales del outsourcing, como, su situación jurídica, las reformas que complementan este modelo, su visión tradicional y estratégica, ventajas, desventajas y su participación en las pequeñas y medianas empresas.

En el tercer capítulo se hace el análisis de los datos obtenidos por medio de encuestas y se establecen tendencias que configuran y afirman el tema de estudio.

Finalmente, en el último capítulo, se hace una propuesta que responde al tema de estudio y consiste en una declaración escrita que propone una alternativa que se estudiara en su momento.  A demás se incluye al final un contrato entre una la empresa madre y su proveedor.

PALABRAS CLAVE

Outsourcing

Globalización

Subcontratación

Reclutamiento

Costos

Patrón

Trabajador

Empresa

Cooperativa

Intermediario

Contrato

Recursos Humanos

Relación Laboral

Seguridad Social

Obligaciones fiscales

Reforma Laboral

Derecho laboral

PyMEs (Pequeñas y Medianas Empresas)

ABSTRACT

This research project addresses the issue of outsourcing in small and medium enterprises in the city of Pachuca in Hidalgo state, and analyzed as a competitive opportunity for companies, but also as a phenomenon that needs to be known and analyzed for implementation.

It was raised to outsourcing as a model that is growing tremendously in Mexico where the government is implementing reforms to various laws for inclusion in the legal framework, it has also been considered to this scheme as a controversial event in legal terms.

The objective is to present as knowledge of this model of economic and employment by small and medium enterprises allows for consideration of this as a strategy to improve the operational level, financial prosecutor and ignorance could be detrimental the production unit.

In the first chapter, referring to methodological foundation that sustains this research process in addition to the historical reference of outsourcing is included.

The second chapter describes the theoretical foundation, which are mentioned, general data outsourcing, as their legal situation, reforms that complement this model, its traditional and strategic vision, advantages, disadvantages and participation in small and medium enterprises.

In the third chapter the analysis of data obtained through surveys and trends shaping and claim the subject matter is established.

Finally, in the last chapter, a proposal that responds to the topic and consists of a written statement proposing an alternative that should be explored at the time it is made. At the other end, it includes a contract between the parent company and its supplier

KEYWORDS

Outsourcing

Globalization

Sub-hiring

Recruiting

Expenses

Employer

Employee

Company

Cooperative

Intermediary

Contract

Human Resources

Labour relation

Social Security

Tax Liability

Labour reform

Labour law

SMEs (Small and Medium-sized enterprises)

Contenido

INTRODUCCIÓN        7

CAPÍTULO I. IDENTIFICACIÓN DEL OBJETO DE ESTUDIO        9

1.1 Planteamiento del Problema        9

1.2 Delimitación del problema        14

1.2.1 Sujeto de estudio        14

1.2.2 Objeto de estudio        14

1.2.3Contexto        14

1.2.4 Temporalidad        14

1.3 Hipótesis        14

1.4 Justificación        15

1.5 Objetivos        18

1.6 Preguntas de investigación        18

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