Prueba de envio

ADMINISTRADOR TEMPORAL: Dr. Roque Farto

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1. DATOS GENERALES DE LA CARRERA O PROGRAMA

• Requisitos de ingreso del estudiante

Los estudiantes deberán cumplir los siguientes requisitos

• Copia del título de bachiller notariado
• Acta de grado o título notariado
• Certificado médico
• Papeleta de votación
• Copia de la cédula a color
• Pasaporte y visa apara estudiar (extranjeros)
• Derechos de inscripción
• Ficha de inscripción
• Certificado original del curso propedéutico
• Solicitud de matrícula
• Derecho de matrícula

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• Perfil de egreso[pic 3]

El ingeniero en informática y ciencias de la computación de la UCL, es un profesional de tercer nivel, capaz de planificar, desarrollar, administrar y mantener sistemas de información computacional, basados en sólidos fundamentos científicos y prácticos, capaces de administrar el área de comunicación de datos y redes computacionales, con la habilidad de gerenciar proyectos informáticos en función de sus sólidos conocimientos en el área administrativa.

• Requisitos  de graduación

• Copia del título de bachiller notariado
• Acta de grado o título notariado
• Certificado médico
• Papeleta de votación
• Copia de la cédula a color
• Pasaporte y visa apara estudiar (extranjeros)
• Derechos de inscripción
• Ficha de inscripción
• Certificado original del curso propedéutico
• Solicitud de matrícula
• Derecho de matrícula
• Certificado de matrícula
• Certificado de pasantías, vinculación, inglés, computación, ética
• Record Académico
• Certificado de egresamiento
• Certificado de Paz y salvo económico
• Oficio de defensa de tesis

• Descripción del plan de estudio de la carrera o programa, contendrá:

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PROGRAMA DE ESTUDIOS[pic 5]

NOMBRE DE LA ASIGNATURA: ADM. DE AMB. COMPUTACIONALES

NÚMERO DE CRÉDITOS:3

No. SEMESTRE: IX

DESCRIPCIÓN

Unidad 1: Documentación formal de una entidad, entorno de trabajo de TI, planificación estratégica.

• Documentación formal

• Pirámide documental sustento de una empresa

• Estudio de cada elemento
• Objetivo de cada documento
• Contenido general

• Entorno de TI

• Tipos de recursos (humanos, tecnológicos y atención al cliente)
• Organización interna
• Funciones y responsabilidades
• Administrador o responsable de la unidad o área de TI
• Recursos humanos de TI

• Definición de administración
• Tareas del administrador de TI
• Restricciones para el administrador de TI

• Planificación estratégica

• Definición
• Objetivo
• Audiencia a quien va dirigido
• Misión y visión
• Formato general del documento del plan estratégico de la empresa
• Planificación estratégica de TI (basada en el proyectos y plan estratégico de la entidad )

• Misión y visión de TI
• Valores  de TI
• Análisis FODA de TI
• análisis y estrategias FO / DA en TI

Unidad 2: Normas de seguridad de un ambiente TI, planteamiento de proyectos

• Normas de seguridad en ambiente TI

• Importancia
• Ámbitos de trabajo

• infraestructura, hardware , software y comunicaciones

• Análisis y establecimiento de normas
• Establecimiento de responsabilidades.
• Sanciones
• Formato de manual de seguridad
• Ejemplo de manual de seguridad
• Planteamiento de proyectos de TI
• Basados en la PE de la empresa
• Innovadores por parte de TI
• Formato general de un proyecto
• Guía y breve descripción de cada tópico
• Ejemplo
• Ejercicio[pic 6]

Unidad 3: Documentación formal de TI[pic 7]

• Elaboración de bases técnicas de TI

• Contenido
• Restricciones

• Manual de contingencias

• Definición
• Importancia
• Contenido y audiencia
• Formato de contenido del documento
• Ejemplo

• Normalización de procesos de TI
• Normas de control de equipos y software (entrada, uso y  salida )

• Estándares de desarrollo de aplicativos  

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PROGRAMA DE ESTUDIOS

NOMBRE DE LA ASIGNATURA: ADMINISTRACION DE RRHH

NÚMERO DE CRÉDITOS:3

No. SEMESTRE: X

DESCRIPCIÓN

Unidad 1:                      

Temas introductorios a Gestión de Talento Humano y Subsistemas y Procesos de RRHH

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