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ACTIVIDAD NO. 4 – CONFORMACIÓN DE EQUIPOS DE TRABAJO.


Enviado por   •  6 de Febrero de 2018  •  Documentos de Investigación  •  527 Palabras (3 Páginas)  •  127 Visitas

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Bogotá, 17 de noviembre de 2017.

ACTIVIDAD NO. 4 – CONFORMACIÓN DE EQUIPOS DE TRABAJO.

  1. Nombre de los integrantes del grupo.

NOMBRE

TELEFONO - CIUDAD

E-MAIL

PERFIL

Camila Salamanca Castaño

311 5814395 - Bogotá

Kmy.salamanca@gmail.com

Profesional en formación – Con alta capacidad de aprendizaje, facilidad de adaptación a los cambios y muy responsable.

Daniel Fernando Lucero Campaña

319 472 1542

Danielflc120@gmail.com

Profesional con capacidad de resolución de problemas complejos, responsable y comprometido con las actividades a cargo.

Heidy Karina Clavijo Arcila

315 607 7623 – Cali

karina12_13@hotmail.com

Soy una persona perfeccionista, responsable y muy comprometida.

Luz Natalia Gómez Martínez

310 484 0687 - Bogotá

natalia-01021@hotmail.com

Técnico en comercio internacional – Soy creativa al momento de tomar decisiones o realizar una actividad, responsable, curiosa, ambiciosa y perfeccionista al enfocarme en una actividad.

  1. Posible tema de trabajo.
  • Exportar productos a base de quinua, específicamente snacks. Estos serán fabricados con la quinua como materia prima, pues actualmente con el boom de la cultura fit en el mundo este producto es aclamado para complementar la alimentación y las dietas de muchas personas. Nos inspiramos en el artículo del Min. De cultura donde menciona “Colombia tiene en la producción de quinua un potencial estratégico para generar empleo e ingresos a miles de familias campesinas… (Ministerio de agricultura, 2016)[1]. Colombia es un productor potencial de quinua en el mundo, por ello queremos explotar esa capacidad y ese mercado que se está abriendo en el país, apoyando así la producción nacional y a los campesinos del país.
  • Exportar artesanías fabricadas por indígenas colombianos con material nacional y reciclable. Estos serían fabricados con materias primas nacionales y recicladas que permitan apoyar a los productores indígenas nacionales y cuidar el ambiente. Nos inspiró un artículo de procolombia donde menciona el gran atractivo que tienen estos productos especialmente en Europa y Estados Unidos, pues les atrae la historia que cada producto tiene y como estos representa una nación y una cultura, además el hecho de ser fabricados con materiales reciclados lo hace un producto sostenible. “la clave está en contar historias. No solo vendemos las artesanías, sino que estamos mostrando parte de nuestra cultura a través de los productos”. (Proclombia, 2012)[2]

  1. Roles de cada uno de los participantes:
  • Líder: Daniel Fernando Lucero Campaña.
  • Gestor de materiales: Natalia Gomez y Karina Clavijo.
  • Organizador de tareas: Camila Salamanca.
  1. Herramientas de comunicación que serán utilizadas:
  • WhatsApp
  • Correo electrónico
  • Reuniones virtuales.
  1. Horarios establecidos para las reuniones.
  • El horario establecido para las reuniones grupales es a las 6:30 PM. Todos los días o días que sean necesarios.
  1. Compromisos.
  • Tener una buena comunicación con grupo.
  • Respetar las opiniones y diferentes puntos de vista de cada uno de los miembros del grupo.
  • Ser comprometidos y organizados con los trabajos y actividades que debamos realizar durante la formación, siendo conscientes que si uno falla puede perjudicar a los demás miembros del equipo.
  • Apoyarnos como equipo si a alguno de los miembros se le presenta alguna eventualidad
  • El líder se compromete a guiar y estar pendiente de que cada una de las actividades sean realizadas con la mayor calidad posible.

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