Acta de constitucion
Enviado por acamposbr • 20 de Septiembre de 2015 • Informe • 676 Palabras (3 Páginas) • 273 Visitas
REGISTRO | |
Fecha: | 27 de Octubre 2008 |
Hora Inicio: | 10:00am |
Hora Fin: | 1:00pm |
Lugar: | Sala de reuniones del Directorio de Andina Oil & Gas |
ASISTENTES | |
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AGENDA |
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2. Discusión y afinamiento del alcance del Proyecto |
3. Constitución formal del proyecto |
PUNTOS TRATADOS |
Sobre el punto 1: La Presentación del Proyecto estuvo a cargo del Equipo de Dirección del Proyecto constituido por: Jefe HSE (Director del Proyecto), Representante SIG y Especialista SIG. Sobre el punto 2: Mesa redonda con todos los asistentes moderado por el Jefe HSE. Se discutió la conveniencia del alcance presentado y su alineación a la estrategia de la empresa. Se definen los acuerdos. Sobre el punto 3: Documentación y aprobación del Proyecto. |
ACUERDOS | RESPONSABLE | FECHA |
1. Objetivo del Proyecto es implementar un Sistema Integrado de Gestión en conformidad con las Normas ISO 9001:2000, ISO 14001: 2004 y OHSAS 18001:2007. | Gerente General Equipo de Dirección del Proyecto | 30-09-2009 |
El proyecto no esta sujeta a la Certificación de las normas implementadas. | Director del Proyecto | 30-09-2009 |
3. El líder del proyecto es el Jefe de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente (Jefe HSE). | Director del Proyecto (Jefe HSE) | 30-09-2009 |
4. El proyecto deberá contener tres fases: Planificación, Implementación, Seguimiento y control. Adicionalmente, la Dirección del Proyecto dirigirá transversalmente la eficacia y eficiencia de las actividades programadas en cada fase. | Equipo de Dirección del Proyecto | 30-09-2009 |
5. La naturaleza del proyecto requiere el compromiso de Alta dirección definido en términos de disponibilidad de recursos que demande el proyecto (humanos, financieros, infraestructura, equipos u otros), así como asegurar la definición de responsabilidades y funciones del personal con inherencia en la implementación y mantenimiento del SIG. Adicionalmente la organización debe designar un equipo implementador SIG con un representante por área. | Alta Dirección (Gerente General) | Permanente |
6. Las responsabilidades del Equipo de Dirección del Proyecto son de asesoramiento, capacitación y estructuración de los mecanismos y procedimientos apropiados a AOG en conformidad con los requisitos de las normas, mientras que; las responsabilidades del Equipo de Implementación SIG son operativizar lo establecido por el Equipo de Dirección en cada una de sus áreas y elaborar los procedimientos referidos a controles operativos y de emergencia. La responsabilidad de identificar y evaluar el cumplimiento de los requisitos legales u otros que suscriba la organización en materia de calidad, seguridad, salud ocupacional y medio ambiente no será responsabilidad del Equipo de Dirección del Proyecto. En primera instancia se sugiere un trabajo articulado entre el asesor legal y representante (s) de las operaciones. | Equipo de Dirección Equipo de Implementación SIG | 30-09-2009 |
| Director del Proyecto | 15-11-2008 |
8. El proyecto debe culminar en una Auditoría Interna a cargo de auditores independientes, cuyo registro evidencie implementación en conformidad con las Normas ISO 9001:2000, ISO 14001: 2004 y OHSAS 18001:2007. El registro de resultados de esta auditoría es el criterio de aceptación del proyecto. | Director del Proyecto | 30-09-2009 |
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