Actividad 5. Áreas Funcionales

Área de Recursos Humanos: Los recursos humanos comprenden no sólo el esfuerzo o la actividad humana, sino también otros factores, como: conocimientos, experiencias, motivaciones, intereses vocacionales, aptitudes, actividades, habilidades, etc.

Los recursos humanos son los más importantes, porque pueden mejorar y perfeccionar el empleo y el diseño de los recursos materiales y técnicos, lo cual no sucede a la inversa.

Son los únicos recursos vivientes capaces de procesar los otros recursos inertes. Además, constituyen los recursos más complejos de que se dispone en una organización. Los recursos humanos son los únicos recursos que se encuentran en todas las áreas y niveles de la organización

Área de Dirección General: Es la responsable de Generar riqueza, Incrementar el valor de la organización, Mantener un equilibrio dinámico entre todas las variables que afectan a la organización, Mantener una imagen de la organización adecuada, La responsable de toma de decisiones adecuadas para lograr los objetivos marcados por la empresa.

Área de Mercadotecnia: Es una de las áreas as importantes de cualquier empresa ya que es la que administra el mercado, el cual se refiere a todas las personas que podrían comprar o utilizar sus productos o servicios.

Área de Operaciones: La función principal del área de operaciones

consiste en administrar, de la forma más eficiente posible, todos los recursos de un sistema de transformación – producción, para obtener los bienes y/o servicios que vende la empresa.

Área de Producción: Es la forma como se administra a los trabajadores, materia prima, maquinaria, herramientas y plantas de producción, es fundamental para que el negocio pueda funcionar en u ambiente tan competitivo como el que se enfrenta actualmente.

Área de Publicidad: Esta se refiere a la mejor publicidad que se le pueda dar a un producto, el enfoque a qué tipo de marcado va dirigido y que valor agregado y la comparación con la competencia ya que de esto va depender el éxito del mismo.

Área de Finanzas y administración: El objetivo de las finanzas es evaluar, en términos numéricos y monetarios, la actividad de toda la empresa, para tomar decisiones orientadas a maximizar el valor actual de la misma optimizando sus beneficios o utilidades presentes y futuras.

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