CASO ROBIN HOOD.

CASO ROBIN HOOD

Problemas.

• Conflicto con el Alto Alguacil de Nothingham.

• Crecimiento desmesurado del grupo.
• Disminución de los ingresos.
• Cada vez, Robin tiene costes crecientes debido a la falta de abastecimiento. No se cumple el principio de economía de escala que se refiere al beneficio que una empresa u organización obtiene gracias a la expansión.
• Pérdida de autoridad del jefe supremo.
• El Alguacil cada vez es más fuerte y organizado. Tienen más recursos que la banda.
• Disminuye la eficiencia del grupo.

El primer problema identificado en el caso es el conflicto con el Alto Alguacil de Nottingham y su administración. A partir de aquí, Robin busca aliados (hombres que tuvieran quejas personales y profundo sentido de la justicia) y crean la banda de los hombres felices.

Lo que inicialmente comenzó como un levantamiento para solucionar las diferencias con el alguacil, se convirtió en un problema porque la banda empezó a registrar un crecimiento desmesurado y sin control. Esta falta de control y organización lo llevo a aceptar a todos los que llegaban sin hacerles demasiadas preguntas. Esto disminuyo la eficiencia del grupo y Robin fue perdiendo autoridad poco a poco.

El crecimiento no controlado, hace que Robin tenga costes crecientes y menores ingresos, debido a la falta de abastecimiento. Al sobrepasar la capacidad de la banda, surge la necesidad de una rápida organización referente a la cadena de mando de forma que se pueda ejercer un control preciso para evitar la falta de disciplina.

Para encontrar una solución e incrementar los ingresos, Robin propone cambiar la política y aplicar un impuesto fijo de tránsito en los caminos para recaudar más, sin embargo, la idea encontró fuerte resistencia de parte de sus lugartenientes.

El aumento de poder del Alguacil y sus hombres, sumado a los problemas de división del grupo, nos lleva al quinto y último problema, que es la necesidad de solucionar el tema con el Alguacil.

Soluciones.

• Identificar nuevas rutas y expandirse a otras áreas geográficas.
• Implementar políticas de selección  y escoger a los integrantes de la banda de acuerdo con sus habilidades, destrezas e intereses.
• Dividir la banda en pequeños grupos y delegar a una persona de absoluta confianza que posea las habilidades necesarias para trabajar en equipo y dirigir a los grupos.
• Cada grupo deberá desarrollar actividades o buscar fuentes que les permitan mayores ingresos económicos.
• Diversificarse y buscar otras fuentes de ingresos (comercializar hortalizas por ejemplo)
• Establecer el impuesto fijo de tránsito en los caminos.
• Unirse a los nobles.

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