Carta De Despido

En Lima, 24 de Septiembre del 2013

Estimado Sr. Luis Alvaro Gonzales Vicente.

Av. Eduardo de Habich 218 Distrito de San Martin

CARTA DE DESPIDO

Por la presente carta, EDICIONES SEMBRANDO S.A.C. informa a su persona respecto al cese de sus servicios que viene prestando a favor de la empresa, así mismo nos vemos obligados a tomar esta decisión a raíz de las continuas faltas graves que ha venido cometiendo en la realización de su trabajo tales como:

a) Inasistencias sin justificar

b) Laborar bajo los efectos del alcohol

c) No realizar sus funciones dentro del horario de trabajo

d) Atentar contra el patrimonio de la empresa

e) Ventas no reportadas

Frente a estos supuestos es de prever que la decisión que tomamos es de carácter irrevocable, pese a que en distintas oportunidades que vino laborando se le puso en conocimiento de estos hechos, y aun así frente a su resistencia de colaborar con un ambiente laboral adecuado nos hemos visto obligados a tomar esta decisión.

Así mismo colocamos en conocimiento que nos reservamos el derecho a tomar acciones judiciales frente a su conducta, la misma que en un supuesto de hecho tuvo el carácter de sanción penal.

En consecuencia a partir del 24 de Septiembre del presente año, quedara extinguido el vínculo laboral, que nos unía, quedando pendiente tan solo el pago de los servicios prestados del presente mes, que podrá solicitarlo en la Oficina de Administración dentro del plazo de ley.

Le agradecemos los servicios prestados a favor de la empresa.

Atentamente

GABRIEL ROJAS SACIN.

GERENTE GENERAL DE EDICSEM

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