Credito

OBJETIVO:

*Elaborar un manual de políticas de crédito para mejorar la recuperación de la cartera de clientes.

*Proporcionar una herramienta eficaz que permita el buen funcionamiento en el área de créditos, obteniendo como resultado una excelente solvencia, rentabilidad y liquidez.

*Formular políticas de crédito de manera clara, sencilla y flexible, es decir a la realidad actual de las empresas, para su implementación adecuada.

*Diseñar formatos para el registro de la documentación necesaria para la operación de créditos.

INTRODUCCION:

Un manual de créditos describe las políticas que se deben ejecutar en una empresa al efectuar las operaciones, a través de un orden lógico y cronológico.

1.- DEPARTAMENTO AL QUE SE LE APLICARÁ

El presente manual ha sido diseñado para la Gerencia y específicamente para el Departamento de Créditos de la empresa.

El departamento de Créditos; El jefe o analista de esta área se encarga de realizar el respectivo análisis para su otorgamiento, utilizando el manual como guía de apoyo para seguir los lineamientos y requerimientos exigidos, para que dichos otorgamientos sean agiles, oportunos y efectivos.

2.- DESCRIPCION DE POLITICAS DE CREDITO

*Se deberá hacer el respectivo análisis, siguiendo los parámetros establecidos, respecto a los clientes sujetos a crédito.

*La autorización de cada crédito será efectuada por el jefe del departamento de crédito con el aval del analista.

*Por todo otorgamiento de crédito deberá elaborarse un contrato con todas sus generales y deberá ser firmado por ambas partes (vendedor y comprador).

*Los expedientes de cada cliente deberán contener la información veraz y requerida.

*Los cambios o modificaciones en contratos por refinanciamientos, cesiones, rebajas y otros, deberán ser evaluados y autorizados por el jefe del departamento de crédito.

*Toda anulación de contrato deberá ser autorizada por el jefe del departamento de crédito.

3.- POLITICAS GENERALES

Las políticas deberán estar encaminadas a efectuar las operaciones, en el departamento de créditos; definiendo los limites y requisitos por la administración superior, para el otorgamiento de créditos y establecer normas de control para la recuperación de la cartera.

a) Políticas para el análisis de crédito:

- Sujetos de crédito:

Empresas, que puedan demostrar sus ingresos mensuales y, deberán presentar:

*Constancia de que su empresa se encuentra funcionando actualmente.

*Dirección comprobable.

*Referencias crediticias.

*Referencias personales.

- Documentación requerida:

• El vendedor, deberá exigir los requisitos y documentación necesaria para el otorgamiento de crédito

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