Descriptor de Cargo

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Descriptor de Cargo

Cargo: Vigilante Privado/ Vigilante de Seguridad

Función Principal:

• Ejercer la vigilancia y protección de bienes muebles e inmuebles, así como también la protección de las personas que pueden encontrarse en los mismos.

Funciones y/o tareas conexas:

• Efectuar controles de identidad en el acceso o en el interior de inmuebles determinados, sin que en ningún caso puedan retener la documentación del personal.

• Poner inmediatamente a disposición de los miembros de Carabineros o cuerpos de seguridad correspondientes, a los delincuentes en relación con el objeto de su protección, así como los instrumentos, efectos y pruebas de los delitos, no pudiendo proceder al interrogatorio de aquellos.

• Efectuar la protección del almacenamiento, recuento, clasificación y transporte de dinero, valores y/o objetos valiosos.

• Evitar la comisión de actos delictivos o infracciones en relación con el objeto de su protección.

• Recepción y comprobación de visitantes al recinto donde se desempeñe.

• Patrullar el lugar con el fin de alertar sobre situaciones sospechosas y evitar cualquier tipo de peligro, incidente o accidente.

Dependencia Jerárquica/ Ubicación en el Organigrama

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Requisitos/ Medición:

Niveles, Nivel 3- Aplicación

Requisito 1: Nivel 1: Conocimiento

• Curso OS-10 según normativa legal vigente.

• Conocimiento legal sobre los límites de acción de su trabajo.

• Conocimiento sobre determinados instrumentos de defensa.

• Habilidades Físicas y Psicológicas

• Conocimiento sobre prevención de riesgos laborales.

Medición: A través de pruebas físicas, psicológicas y teóricas que acrediten los conocimientos y habilidades del vigilante privado.

Requisito 2: Nivel 2: Comprensión

• Informar a los visitantes sobre dudas, consultas o requerimientos hacia nuestra organización.

• Tener una actitud cordial y de respeto hacia personas internas y externas.

• Tener criterio psicológico formado para la utilización de armas y reacciones que requieran fuerza y reducción de individuos.

Medición: A través de encuestas de satisfacción a clientes, al personal y con lo expresado en el libro de sugerencias y reclamos.

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