EL CASO DE ROSS PEROT

BREVE INTRODUCCION

Nació el 27 de junio de 1930 en Texarkana, Texas (Estados Unidos).

Trabajó en su tierra natal en la IBM. En 1962 fundó EDS (Electronic Data Systems) empresa de servicios para computadoras que vendería veintidós años después a la General Motors por 1200 millones de dólares. En el año 1979, durante la toma de rehenes en Irán, creó un comando y rescató de prisión a dos de sus empleados. Ha tenido negocios inmobiliarios, de gas, de aceite y más tarde creó una nueva empresa de servicios de computadoras. En 1992 quiso convertirse en presidente de los Estados Unidos, se gastó 70 millones de dólares y consiguió el 19% de los votos. Se presentó nuevamente en 1996 a las elecciones en un intento de romper el bipartidismo imperante en USA. Su programa conservador en el cual llegaba a proponer que el ejército protegiera a los ciudadanos de la elevada delincuencia en las grandes ciudades logró un significativo porcentaje de votos.

Fundador del Partido de la Reforma de los Estados Unidos.

EL CASO DE ROSS PEROT

En 1984, Ross Perot, multimillonario extrovertido forjado por sí mismo, vendió Electronic Data Systems (EDS) a General Motors (GM) por 2,500 millones de dólares y de inmediato se convirtió en el principal accionista más grande de GM y miembro del consejo. GM necesitaba pericia de

EDS para coordinar su sistema de información masiva. Roger Smith, presidente de GM, también esperaba que el espíritu feroz de Perot revigorizara la burocracia de GM. Casi de inmediato, Perot se volvió crítico severo de las políticas y prácticas de GM. Observó que tomaba más tiempo para GM producir un carro que tomar una ciudad para ganar la Segunda Guerra Mundial. En especial criticaba la burocracia de GM, aducía que promovía el conformismo a expensas de obtener resultados. Para diciembre de 1986, al parecer Roger Smith ya tenía la suficiente “revigorización” de Perot. Ya sea que sus críticas fueran ciertas o funcionales, el gigante automotriz le pagó cerca del doble del valor de mercado de sus acciones (750 millones de dólares) para silenciarlo y arreglar su reasignación en el consejo (Perot, 1988).

PUNTO DE VISTA

Lo que sucedió con Roger Smith de la General Motors y con Ross Perot de la Electronic Data Systems. Cuando esas dos empresas se fusionaron, los ejecutivos chocaron en sus intentos por conducir arduos problemas y enlazar dos voluntades sociales distintas. Los conflictos son una parte estrecha de la existencia del hombre, en la vida cuando el hombre se relaciona con otros hombres y con la sociedad, siempre está en peligro de encontrarse en su camino con conflictos de diferentes índoles e importancia, por este motivo nunca deben tomarse los conflictos por su lado negativo, sino como una fuente de desarrollo humano, como algo positivo que lo harán analizar a fondo sus ideas, estimularan sus pensamientos y mejoraran sus juicios

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