Ensayo sobre el salario mínimo

Universidad Tecnológica De Honduras

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Asignatura:

Gerencia De La Compensación

Catedrático(A):

Lic. Isela Carolina Fajardo

Tema:

Ensayo sobre el salario mínimo

Alumna(A):

Belkis Pamela Fletes Escobar

# De Cuenta:

201410020265

La Ceiba Atlántida 08 de octubre 2016

INTRODUCCION

A continuación un breve resumen del salario mínimo en nuestro país, las ventajas y desventajas de lo que ha sido el aumento el salario mínimo. Como afecta esta regulación a los trabajadores y las empresas al momento de que gobierno hace la regulación sin considerar a cada sector y la economía del país.

A su vez el gran grado de desempleo que hay en nuestro país debido a estas regulaciones y la forma como muchas empresas operan para evadir estos salarios y muchas veces se ven en la necesidad de cerrar operaciones ya que no cuentan con dicho presupuesto.

Ensayo sobre el salario mínimo

Como bien sabemos en la actualidad el salario mínimo ha ido mejorando un poco para aquellos que todavía contamos con un empleo en nuestro país. Es cierto que a todo trabajador no le cae nada mal un aumento, ya que todos sabemos la crisis que hay en nuestro país y muchas veces no nos es suficiente para cubrir nuestras necesidades y condición de vida, porque siempre que se aumenta el salario mínimo como bien sabemos sube el costo de vida como ser, la canasta básica y nos desequilibra y no se mira una mejora en nuestro presupuesto. Debido a esos incrementos hay mucho desempleo en nuestro país, ya que la mayor parte de las empresas no cuentan con un presupuesto para cubrir esos gastos, y se ven en la necesidad de despedir personal y muchas veces al tomar esas decisiones se aumenta el trabajo para los que quedan en el cubriendo las actividades realizadas por otras personas que ya no están dentro de la empresa en diferentes área y percibiendo el mismo salario.  

El gobierno tendría que analizar la situación económica que se vive en nuestro país para hacer esos cambios, haciendo un estudio antes de un cambio en el incremento del salario basándose en el índice de inflación. Ya que pienso que el gobierno muchas veces aprueba esos aumentos sin considerar que hay muchos sectores que se afectan, ya que no cuentan con dichos recursos para cubrir esos salarios a todos los empleados porque los costos operativos de la empresa suben y es la razón por la que hay un gran índice de desempleo en nuestro país.

De igual forma encontramos  que hay muchos profesionales ganando un salario mínimo el cual considero injusto. Porque no es justo que un universitario este percibiendo un ingreso al igual que lo que percibe como podemos poner como el ejemplo de una persona que trabaja como aseadora considerando que muchas veces esas personas no tienen la primaria terminada y ganan lo mismo que un profesional. Pienso el salario debe ser regulado para cada tipo de profesional, ya que no es justo que uno que se esta preparando para obtener un licenciatura gane lo mismo que una persona no profesional, o una persona egresado del colegio nada más. Porque de que me serviría esforzarme tanto para poder terminar la universidad, aparte del gran gasto y sacrificio que eso implica, si voy a ir o seguir en mi mismo lugar de trabajo ganando lo mismo que ganan mis compañeros que no tienen un título universitario. El gobierno tiene que ver todo este tipo de cosas al momento de realizar un cambio al salario mínimo.

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