Equidad Y Genero
Enviado por besameeltrasero • 7 de Diciembre de 2012 • 1.938 Palabras (8 Páginas) • 382 Visitas
CONCEPTO DE GENERO
Para sociología, el Genero es el conjunto de los aspectos sociales de la sexualidad, y un conjunto de comportamientos y valores asociados de manera arbitraria en función del sexo.
La estratificación de genero s refiere a la distribución desigual de riqueza, poder y privilegios entre los dos sexos.
Historicamente el patriarcado esta formado en la creencia en la superioridad innata de los hombres.
RASGOS FEMENINOS RASGOS MASCULINOS
SUMISA DOMINANTE
DEPENDIENTE INDEPENDINTE
INCAPAZ INTELIGENTE Y COMPETENTE
EMOCIONAL RACIONAL
RECEPTIVA ENERGICO
INTUITIVA ANALITICO
DEBIL FUERTE
TIMIDA VALIENTE
CONFORMISTA AMBICIOSO
PASIVA ACTIVO
COOPERATIVA COMPETITIVO
SENSIBLE FRIO
OBJETO SEXUAL SEXUALMENTE AGRESIVO
EN EL EMPLEO
Muchas mujeres trabajan fuera del hogar en todo el mundo, su contribución económica a menudo frecuentemente trabajan en el sector informal.
En algunos países las mujeres se les prohíbe trabajar por razones religiosas que restringen su liberta.
En todo el mundo millones de mujeres y niñas pierden la vida, a manos de sus propios familiares, llamados crímenes de honra.
La violación de mujeres y niñas es una practica habitual en el tiempo de guerra.
EN EL PROCESO DE SOCIALIZACION DE GENERO
Es una teoría muy sencilla y ampliamente adaptada.
Las teorías cognitivas señalan que las diferencias de genero surgen por un proceso de categorización por el que los niños y las niñas se situan en si mismos en lados y categorías MASCULINAS Y FEMENINAS, y ordenan sus experiencias de acuerdo con esto.
La igualdad de genero es una situación en la que mujeres y hombres tienen las mismas posibilidades u oportunidades en la vida de acceder a recursos y bienes valiosos desde el punto de vista social y de controlarlos.
El objetivo no es tanto que mujeres y hombres sean iguales.
El trato imparcial de mujeres y hombres según sus necesidades respectivas ya sea con un trato equitativo o con uno diferenciado, pero que se considera equivalente por lo que se refiere a los derechos, los beneficios,las obligaciones y las posibilidades.
EQUIDAD Y GENERO
Históricamente la diferencia entre el género humano ha sido marcada fuertemente, desde el inicio de la vida social, económica y política. Desde aquel entonces, la mujer no tenía derecho a ni a ser escuchada, ni a opinar, ni mucho menos a elegir su papel en la familia o en la sociedad, pues existía una división de trabajo muy diferenciada; el hombre se dedicaba al trabajo y la mujer al cuidado de la casa y de la familia.
Esta forma de vida ha sido infundida a través de las diferentes generaciones, sin embargo poco a poco las mujeres han demostrado tener la suficiente capacidad de actuar en la vida social y económica, logrando excelentes resultados, derivados de la toma de decisiones en el sector político, en las entidades económicas y en los importantes aportes en la ciencia y tecnología.
La equidad de género es la capacidad de ser equitativo, justo y correcto en el trato de mujeres y hombres según sus necesidades respectivas. La equidad de género se refiere a la justicia necesaria para ofrecer el acceso y el control de recursos a mujeres y hombres por parte del gobierno, de las instituciones educativas y de la sociedad en su conjunto.
La equidad de
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