FORMATO: REQUERIMIENTO DE DOMICILIO DE PATRON

H. JUNTA ESPECIAL NÚMERO ________

DE LA LOCAL DE  CONCILIACIÓN

Y ARBITRAJE DEL ESTADO.

        _______________--, mexicano, mayor de edad, con domicilio convencional para oír y recibir notificaciones en el domicilio ubicado en _____________________ de esta ciudad, autorizando para oír y recibir notificaciones a los CC. LICS. __________________________________________, con el debido respeto comparezco y expongo:

        Que por medio del presente escrito vengo a entablar formal demanda laboral en contra de la empresa BANCO AHORRO FAMSA S.A. INSTITUCION DE BANCA MULTIPLE Y/O SUMINISTRO ESPECIAL DE PERSONAL S.A. DE C.V., conocida comercialmente como “FAMSA”, todas a través de quienes sean sus socios en el presente y/o en el futuro  y/o como en el futuro se denomine bajo cualquier estructura jurídica o administrativa o nomenclatura o razón social que adopte o puedan adoptar tanto en el presente como en el futuro y/o quien se haya beneficiado con la prestación de mis servicios y en forma personal  al C. ________________________, en su carácter de jefe de cobranza de la empresa demandada y de conformidad con los artículos 712 y 739 de la ley citada, señalo  como domicilio de todos y cada uno de los demandados el ubicado en el Boulevard Jesús Reyes Heroles numero 5  zona centro de ésta Ciudad de Tuxpan, Veracruz, para llevar a cabo la notificación y emplazamiento correspondiente y/o quien resulte responsable y/o propietario en el presente y/o en el futuro de la fuente de trabajo antes mencionadas  o quien con los elementos propios y suficientes en donde se surtan los requisitos establecidos en los numerales 13, 14  y 15 de la Ley Federal del Trabajo, así como la responsabilidad mancomunada de la relación laboral que le resulte a quien se haya beneficiado en forma directa de los servicios prestados por el exponente a través de la persona que resulte ser legitimo representante de la fuente de trabajo, de conformidad con el artículos 11 de la Ley Laboral o propietario de la fuente de trabajo y a quienes les reclamo el pago y cumplimiento de las siguientes:

P R E S  T A C I O N E S:

        1.-  El pago de tres meses de salarios en concepto de de indemnización Constitucional,  a la base del salario integrado que me corresponda en la fecha en que se realice el pago, reclamación que se ejercita en términos de la fracción XXII apartado A del artículo 123 Constitucional, en relación con el   artículo  48 de la Ley Federal del Trabajo, con motivo del despido injustificado del que fui objeto por parte de la parte patronal demandada, consecuentemente deberá de considerarse que para el pago y cuantificación de la presente reclamación se deberá efectuar a la base del salario diario que como retribución me venía pagando la demandada, por los servicios, personales, subordinados que les presté  como lo prevé el artículo 82 de la Ley Federal del Trabajo,  y con los factores que integran el salario, como lo sustentan los artículos 84 y 89 de la Ley citada. Para la integración del salario que en el mismo se incluirá la cuota diaria percibida, así como la parte proporcional de vacaciones, prima vacacional, aguinaldo, horas extras, que son los factores que sirven para determinar el monto de la indemnización reclamada.

        2.- El pago de los salarios caídos, más los incrementos y mejoras e intereses moratorios, que se den durante la tramitación del presente juicio hasta que la demandada dé  debido cumplimiento al laudo condenatorio que se dicte, los cuales deberán ser pagados con el salario integrado que percibía en términos de los artículos 84 y 89  de la Ley Federal del Trabajo y que lo integrado era de $1,900.00 quincenales, más intereses o rendimientos que se generen desde la fecha del despido hasta el cumplimiento del laudo condenatorio que se dicte, conforme al artículo 48 de la Ley Federal del Trabajo reformada. Para el caso de que en el periodo de doce meses no se haya concluido el procedimiento, origen con el planteamiento de mi demanda o bien no se haya dado cumplimiento al laudo correspondiente, reclamo el pago de los intereses que se generen sobre el importe de quince meses de salario a razón del dos por ciento mensual, capitalizaba hasta el momento en que el patrón pague el laudo condenatorio, conforme a los párrafos segundo y tercero del artículo 48 del código obrero.

        3.- El  pago de  doce días de salarios en concepto de prima de antigüedad, conforme el artículo 162 fracción III de la Ley Federal del Trabajo, y veinte días de salarios por cada año laborado conforme al artículo 50 de la Ley Federal del Trabajo y conforme al último salario diario  de acuerdo a lo estipulado en el contrato individual de trabajo que suscribí con el patrón.

        4.-El pago de aguinaldo anual, vacaciones, prima vacacional que me adeuda el patrón desde mi ingreso al trabajo, así como los rendimientos generados, mismas que deberán ser cubiertas a la base del salario integrado conforme al artículo 84 de la Ley Federal del Trabajo, más los  que se generen en la tramitación de este juicio.

        5.- El pago de la cantidad que resulte en concepto de utilidades que me corresponden, haciendo notar a  esta H. Junta que el suscrito como actor  no tengo la obligación de agotar el procedimiento administrativo que marca la Ley, en virtud de que no tengo acceso a la documentación base de la participación de utilidades, consecuentemente esta H. Junta resulta competente para conocer y resolver sobre esta prestación. De igual forma hago del conocimiento de esta autoridad, que desconozco si se integró o no  la comisión mixta para determinar el monto de las utilidades por lo que solicito a esta autoridad, requiera a los demandados para que presenten las declaraciones fiscales con respecto al reparto de utilidades a que tenemos derecho todos y cada uno de los trabajadores de manera especial el suscrito, y desde luego que estén debidamente autorizadas por la secretaría de Hacienda y Crédito Público.

        6- El pago de 4 horas extras diarias que laboré en forma constante y permanente para las demandadas desde que ingrese a laborar, mismas que deberán ser cubiertas en términos del artículo 68 de la Ley Federal del Trabajo, cantidad que deberá ser cubierta por el tiempo que dure la tramitación del presente juicio.

        7.- El pago de las aportaciones correspondientes al Fondo de la Vivienda, y regularización en términos del artículos 123 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, 136, 141 fracciones I y II, 143 y demás relativos y aplicables de la Ley Federal del Trabajo, de igual manera los artículos 1º, 29 fracción II, 37 y 40 de la Ley del Instituto del Fondo Nacional de la vivienda para los trabajadores, que como obligación debe realizar el patrón a razón del 5% del salario de cada trabajador a su servicio, a fin de constituir un fondo para la vivienda de sus empleados, los cuales deberán ser cubiertas a partir de la fecha del despido a la fecha en que se dicte el laudo correspondiente, en virtud de que la demandada no entero las cuotas conforme al salario real que venía percibiendo.

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