Higiene Y Seguridad Laboral
Enviado por sexologa • 2 de Mayo de 2015 • 537 Palabras (3 Páginas) • 647 Visitas
1. ¿cómo puede aplicar los conceptos de Higiene y Seguridad Laboral en el lugar donde labora o en el caso de no laborar actualmente en su hogar, para minimizar los riesgos a los que puede estar expuesto? Cite algunos ejemplos
R/ La entidad donde actualmente laboro está encargada de producir el mapa oficial y la cartografía básica del Tolima; elaborar el catastro regional de la propiedad inmueble; realizar el inventario de las características de los suelos; adelanta apoyo al desarrollo territorial. Los conceptos de Higiene y seguridad laboral se pueden aplicar a la empresa por medio de un programa de Higiene y Seguridad este programa es un conjunto de actividades que permiten mantener a los trabajadores y a la empresa con la menor exposición posible a los peligros del medio laboral. El departamento de Recursos Humanos es el responsable de coordinar los programas de comunicación y entrenamiento en seguridad. El éxito del mismo, dependerá de la acción de los Directores y Supervisores, como también de la conducta, que en consecuencia, los empleados adopten.
EJEMPLOS.
• La edificación de la empresa es muy antigua y no cumple con requisitos mínimos de seguridad. Ejemplo: Hay filtración en la cubierta, deteriora la estructura.
• Conexiones de luz empleadas inadecuadamente, ejemplo: se conectan demasiados equipos a un mismo punto y se puede generar una sobre carga causando un corto circuito.
• Espacios de circulación reducida en escaleras, ejemplo: dificultad para la evacuación del edificio en un eventual suceso.
• Falta iluminación uniforme para evitar reflejos o deslumbramientos.
• Personal de aseo inestable por tiempo de contratación.
• Se presenta estrés laborar debido a la sobre carga de trabajo.
2. ¿Qué temáticas le gustaría Abordar en el Desarrollo del curso Y porque?
Los temas que me interesaría abordar en este curso son:
• La Clasificación de los Riesgos Metodologías para la Identificación de peligros y evaluación de riesgos,
• Los Sistema de Gestión de seguridad y salud en el Trabajo
• Controles y protecciones en higiene y Seguridad Laboral
Estas temáticas me parecen importantes ya que teniendo claro estos conceptos se pueden dar un correcto manejo y aplicabilidad en la operatividad de cualquier sitio de trabajo además se pueden promover propuestas de reforma a la normatividad existente ya sea por exclusión, salto o supresión de la legislación vigente.
3. Como gerente de una empresa, ¿a qué destinaria la mayor parte de sus recursos tanto humanos como financieros? ; a la calidad de sus servicios, a la sostenibilidad ambiental de sus operaciones, o la minimización de los riesgos a los que puedan estar expuestos sus trabajadores.
Emplearía la mayor parte de los recursos humanos y financieros a la minimización de los
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