Manual de funciones del Seguro Social Universitario
Enviado por fabiamercedes • 26 de Mayo de 2017 • Informe • 5.995 Palabras (24 Páginas) • 436 Visitas
3.1. Manual de funciones del Seguro Social Universitario
Manual de descripción de cargos
Descripción del puesto
Título del cargo: Gerente general código:
Dependencia: Directorio Nivel: Ejecutivo
Objetivo del cargo: Conducir, organizar, articular, supervisar y controlar el desarrollo de los procesos, todo ello para asegurar la eficiencia de las operaciones con el fin de cumplir los objetivos de la empresa de maximizar las ganancias y hacer crecer a empresa.
Función general: Generar mayor volumen de ingresos manteniendo la calidad y el servicio.
Funciones específica:
- Cumplir y hacer cumplir el reglamento interno del trabajo.
- Supervisar las operaciones en las áreas funcionales.
- Dirigir las juntas del personal.
- Asignar permisos y descansos de acuerdo a operación y lineamientos establecidos.
- Proveer al personal y áreas de lo necesario para desarrollar sus funciones
Especificación del cargo
Conocimientos requeridos:
- Planeación, dirección, supervisión y control en el área administrativo y de operación.
- Manejo de equipo de cómputo y software administrativo.
- Manejo de mobiliaria y equipo existentes en el establecimiento.
- Preparación académica en administración.
Destrezas:
- Escritura, capacidad de analizar rápido, toma de decisiones y trabajo en equipo.
Competencias:
- Comunicación.
- Planeación y administración.
- Trabajo en equipo.
- Acción estratégica.
- Globalización.
- Manejo de personal.
Condiciones de trabajo
Ambiente:
Buenas condiciones de trabajo, ambiente agradable.
Riesgos:
Ninguna exposición a riesgos.
Manual de descripción de cargo
Descripción de puesto
Título de cargo: Traumatología Codigo:
Dependencia: Jefatura medica Nivel: Operativa
Objetivo del cargo:
Administrar los recursos humanos, tecnológico materiales dentro del servicio para poder facilitar el desarrollo del desempeño de las funciones del personal para poder brindar buena atención hacia sus clientes. Así como para realizar y fomentar las actividades enfocadas dentro de las enseñanzas.
Función general:
La traumatología es la especialidad de poder encargar del diagnóstico, tratamiento, rehabilitación y prevención de las enfermedades y lesiones sistema muscular esquelético, articulaciones, tendones, músculos y nervios.
Función específica:
- Coordinar, participar y supervisar las actividades académicas de investigación y enseñanza del servicio.
- Ejecutar su rol médico especialista en traumatología de acuerdo a las políticas de salud y bienestar del paciente.
- Realizar la presentación de servicios de la especialidad con oportunidad, con eficacia y eficiencia.
- Brindar servicios médicos integrales personalizados con calidad.
- Realizar atención medica en el contexto de modelo de salud institucional incorporando al proceso de la consulta médica el contenido asistencial y preventivo de la patología.
- Diagnosticar las enfermedades e indicar el tratamiento respectivo en el servicio de consulta externa, y hospitalización.
- Verificar con antelación en forma conjunta con la enfermera responsable las condiciones y la disponibilidad de equipo necesario para el tratamiento en acto de poder presentar de situaciones imprevisibles o de idiosincrasia.
Especificación del cargo
Conocimiento requerido:
- Médico especialista.
- Certificación vigente en el consejo de la especialidad, certificación vigente del uso de apoyo avanzado al traumatólogo.
- Analizar los conocimientos existentes para poder comprender, filosofía, políticas y organización de sector salud.
- Conocimientos sobre seguridad social.
- manejo de paquetes computacionales.
Destrezas:
- Manejo de herramientas para el tratamiento de traumatología
Competencias:
- Conocimiento adquirido según malla curricular de su carrera profesional en traumatología.
- Conocimientos y aplicación de protocolos clínicos y administrativos.
- Poseer habilidades y destrezas para poder realizar los procedimientos prioritarios que demande sus funciones.
- Conocimiento de normas sobre prevención de manejo de las infecciones asociadas a la atención en salud.
Condición de trabajo:
Ambiente adecuado para realizar el tratamiento de la traumatología.
Manual de descripción de cargos
Descripción de puestos
Título del cargo: Cirugía Código:
Dependencia: jefatura medica Nivel: operativo
Objetivo del cargo:
Brindar apoyo, antes, durante y posterior al acto quirúrgico, con excelencia científica, calidad, ética y respeto por los valores culturales de los usuarios/asegurados.
Función general:
La cirugía es el servicio asignado debidamente hacia sus clientes para dar cumplimiento a las normas respectos a las áreas a la cirugía restringida asumiendo su responsabilidad a su remisión oportuna dentro de la cirugía que se debe someter cualquier paciente en riesgo.
Función específica:
- Presentarse en servicio en horarios asignados debidamente uniformados.
- Cumplir con las disposiciones emanadas de la autoridad superior.
- Interiorizarse del número de cirugías programadas, del día y hora de su realización, tipo de operación y equipo quirúrgico responsable.
- Verificar que el quirófano esté preparada comprobando el funcionamiento de los diversos equipos, sistemas de aspiración, bisturí eléctrico, luces y otros que corresponda según el tipo de cirugía.
- Asegurar la disponibilidad adecuada del material e insumo quirúrgicos pertinentes a la cirugía a efectuarse.
- Valorar las condiciones de limpieza y preparación pre – operatoria de los pacientes antes de su ingreso a quirófano.
- Colaborar con el personal de instrumentación y los cirujanos durante la intervención en todo lo necesario, actuando desde fuera del campo estéril.
Especificación del cargo
Conocimientos:
Nivel de educación licenciatura en enfermería, título provisional y registro en el colegio profesional correspondiente.
Tener conocimientos básicos para entender los fenómenos morfológicos, psicológicos, fisiológicos y bioquímico del individuo normal de los procesos.
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