Obejetivos del sistema de gestion integral
Enviado por maurolupe • 25 de Octubre de 2015 • Apuntes • 359 Palabras (2 Páginas) • 134 Visitas
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Objetivos estratégicos
- Mejorar la satisfacción de nuestros clientes a través del cumplimiento de sus requisitos.
- Mejoramiento de la gestión comercial
- Mejoramiento en la rentabilidad de los proyectos
- Mejorar continuamente la eficacia del sistema de gestión integral.
- Cumplir con el plan de inversión orientado al mejoramiento continuo del Sistema de gestión Integral.
- Contribuir al fortalecimiento de las capacidades, habilidades, conocimientos y competencias del personal, para el desempeño eficiente de sus responsabilidades en seguridad, salud ocupacional y ambiente
- Prevenir enfermedades laborales y mantener el estado de salud de los trabajadores
- Prevenir los accidentes laborales a través de la gestión de los riesgos asociados con actividades operativas y administrativas
- Prevenir la contaminación ambiental producto de todas las actividades que la organización realice
Objetivos operacionales
- Mantener en cero el reporte de productos no Conformes (1)
- Gestionar oportunamente las quejas y reclamos presentadas por nuestras clientes externos e internos (1)
- Realizar seguimiento a los proveedores que nos suministran un producto y nos prestan un servicio que puedan afectar el servicio (1)
- Vigilar a través de encuestas de satisfacción del servicio la calidad del servicio prestado (1)
- Realizar seguimiento a cada una de las actividades a través de la verificación de los requisitos del cliente (1)
- Gestionar estrategias de mercadeo para lograr la consecución de nuevos contratos con clientes nuevos (2)
- Mejorar la rentabilidad de nuestros proyectos a través de la implementación de controles que nos permitan ser más eficientes en la prestación del servicio (3)
- Monitorear el cumplimiento del sistema de gestión con los requisitos de las normas (4)
- Dar cumplimiento a plan de inversión del sistema de gestión integral (5)
- Desarrollar el programa de capacitación y entrenamiento en aspectos concernientes a Salud Ocupacional, Seguridad Industrial y Ambiente, que propenda por el mejoramiento de su desempeño laboral (6)
- Prevenir la aparición de enfermedades laborales (7)
- Reducir el indicador de accidentes laborales incapacitante en un 10% con respecto al año anterior (8)
- Optimizar el uso de los Recursos Naturales utilizados en el desarrollo de las actividades (9)
- Prevención de la contaminación en el desarrollo de las actividades (9)
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