ClubEnsayos.com - Ensayos de Calidad, Tareas y Monografias
Buscar

PROCESO DE SELECCIÓN EMPRESA SANTAMARÍA S.A.S.


Enviado por   •  5 de Julio de 2016  •  Apuntes  •  603 Palabras (3 Páginas)  •  305 Visitas

Página 1 de 3

PROCESO DE SELECCIÓN EMPRESA SANTAMARÍA S.A.S

  1. PUBLICACIÓN[pic 1]

Cargo

JEFE DE LOGISTICA

Salario

$ 2.800.000 (Neto mensual)

Localización[pic 2]

Santa Marta, Magdalena

Cantidad de vacantes: 1

Requerimientos

Educación mínima

Universidad / Carrera técnica

Disponibilidad de viajar: No

Disponibilidad de cambio de residencia: No

Descripción

Importante empresa del sector Logístico, requiere Profesional o Tecnólogo en logística, ingeniería, administración o áreas afines para desempeñar el cargo de Jefe de Logística, capaz de responder por el adecuado almacenamiento, custodia, conservación, recibo, entrega y distribución de las mercancías entregadas en depósito por los clientes. Con experiencia mínima de 2 años desempeñando cargos afines. Como funciones tendrá la administración de centros de distribución, administración de personal, administración de inventarios, sistemas de gestión integral, sistemas de información, indicadores de gestión logística, indicadores de gestión integral, conocimiento y manejo avanzado de office, capacitación e implementación de sistemas de gestión integral. Horario de lunes a viernes de 7:00am a 5:30pm y sábados 7:00am a 1:00pm.

Cargo[pic 3][pic 4]

ASISTENTE DE GERENCIA

Salario

$ 1.600.000 (Neto mensual)[pic 5]

Localización[pic 6]

Santa Marta, Magdalena

Cantidad de vacantes: 1

Requerimientos

Educación mínima

Universidad / Carrera técnica

Disponibilidad de viajar: No

Disponibilidad de cambio de residencia: No

Descripción

Importante empresa requiere mujer profesional o tecnólogo en Administración y finanzas. Con conocimiento en servicio al cliente, sistemas de gestión, contabilidad básica y manejo de archivo y correspondencia. Experiencia mínima de dos años en cargos similares.

Dentro de las funciones laborales que tendrá a cargo están: Recibir recaudos diarios, hacer las gestiones para la consignación, administración de caja menor, programación preliminar a proveedores, brindar apoyo al área contable (asientos contables, conciliación de cuentas, causaciones, egresos). Además, agilizar los trámites para la vinculación al sistema de seguridad social, asistir a la gerencia general y administrativa para el desarrollo de los procesos y procedimientos de las áreas y apoyar en los sistemas de control interno y administración de riesgos .Horario de lunes a viernes de 7:00am a 5:30pm y sábados 7:00am a 1:00pm.

...

Descargar como (para miembros actualizados) txt (5 Kb) pdf (118 Kb) docx (41 Kb)
Leer 2 páginas más »
Disponible sólo en Clubensayos.com