PROCESOS MISIONALES PROCESOS DE GESTION

ESTUDIANTES Y EGRESADOS PROCESOS MISIONALES PROCESOS DE GESTION

-Gestión de docente

.Solicitud y reconocimiento de puntajes CIARP.

-Gestión regional para el desarrollo

.Gestión de convenios interinstitucionales.

.Solicitud, estudio, aprobación y desarrollo de diplomados, cursos libes y eventos.

.Implementación de observatorios sociales.

.Sistematización de experiencias.

-Bienestar universitario.

.Diseño, implementación y evaluación de programas de bienestar.

.Estudio y asignación de honores, distinciones, estímulos e incentivos.

.Seguimiento a egresados

Auto evaluación y acreditación de programas y procesos académicos.

.registro y calificación.

.Autoevaluación.

.Acreditación.

-Investigación y gestión del conocimiento.

.Planeación y ejecución de convocatorias de propuestas de investigación.

.Publicación de la producción científica.

.Monitoreo y seguimiento del ciclo de vida del proyecto de investigación.

.Modalidad de personal académico y científico

.Publicaciones académicas y científicas.

.Aprobación, diseño y planeación de eventos de investigación.

- Formación a distancia en los diferentes ciclos educativos.

.Evaluación.

.Tutorías

.Consejería.

.Alternativas del trabajo de grado.

.producción intelectual para materiales educativos.

.Validación por suficiencia.

.Homologación y nivelación.

-Administración de infraestructura tecnología.

.Estrategia del servicio.

.Transición del servicio.

.Operación del servicio

-Gestión administrativa.

.Control y seguimiento de bienes.

Contratación de bienes y servicios.

.Administración de elementos de consumo y bienes devolutivos.

.Mantenimiento de la infraestructura física.

Control y servicios.

.Bajas de bienes.

.Incumplimiento contractuales.

.Manejo de siniestralidad de bienes

-Gestión financiera

.Administración, ejecución y control del presupuesto.

.Recaudos-Ingresos.

.Tramite de recursos para desplazamiento.

. Desembolsos- pagos

.Portafolio de inversiones.

.Elaboración de estado financiero e información tributaria y financiera derivada.

.Giros al exterior.

-Desarrollo Humano.

.Selección y vinculación del personal.

.Introducción y rendición del personal.

.Capacitación del talento humano

.Compensación.

.Salud ocupacional.

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