PROPUESTA DE CONTRATACIÓN

PROPUESTA DE CONTRATACIÓN

Los nuevos dueños de una empresa desean realizar una reestructuración en el personal dentro de su proceso de extensión comercial. Para lo cual recurren a usted para que pueda asesorarlos en las contrataciones, buscando siempre el menor costo y/o genere valor para empresa, siempre dentro del marco legal. El rubro de la empresa es la fabricación y comercialización de prendas de vestir.

Cuales sería las alternativas que presentarías al nuevo Directorio de la empresa, siendo las siguientes necesidades:

• 1 abogado a tiempo completo y dedicación exclusiva para la empresa.

Contrato laboral, sujeto a plazo fijo, de naturaleza temporal por medio de un contrato por necesidad de mercado.

• 1 personal de apoyo para el Abogado con experiencia

Contrato civil, por medio de locación de servicios.

• 5 personas para el área comercial, como vendedores mayoristas.

Contrato civil, por medio de locación de servicios.

• 10 vigilantes para las nuevas filiales.

Contrato de tercerización (outsoursing).

• 5 personas de limpieza, solo por un año, por que luego se contratará una empresa del grupo para estas labores.

Contrato de intermediación, complementaria.

• 1 personas como supervisor de los operarios en Arequipa, en reemplazo de uno que acaba de renunciar.

Contrato laboral, sujeto a plazo fijo, de naturaleza temporal por medio de un contrato por necesidad de mercado.

• 3 personas de apoyo para la administración, no es necesaria la experiencia ni el título.

Modalidades formativas, del aprendizaje.

• 8 personas entre choferes y personal de mantenimiento mecánico.

Contrato laboral, sujeto a plazo fijo, de obras o servicios, por medio de un contrato intermitente.

• 1 persona para el soporte de sistemas y telecomunicaciones. Como parte del proceso de expansión proyectan que requerirán de soporte constante en relación a estos temas.

Contrato laboral, sujeto a plazo fijo, de obras o servicios, por medio de un contrato intermitente.

En todos los casos, pese a la rigurosa labor en el proceso de selección, existe la incertidumbre sobre las capacidades de los contratados, se podría poder alguna condición en la contratación o que puedes sugerir al respecto.

...