Practicas Empresariales
Enviado por orietarr • 27 de Septiembre de 2013 • 294 Palabras (2 Páginas) • 381 Visitas
ANTECEDENTES
El tema de la RSE no es reciente como ya se ha dicho, sus manifestaciones a través de la historia
han sido diversas y su denominaciones igualmente diferentes; no obstante de estas diferencias, el
elemento común ha sido la preocupación de parte de las organizaciones por responder a las
necesidades no solo del entorno donde estas se ubican, sino de los sectores con los cuales
interactúan o del personal que labora para ellas.
En el periodo de los años ochenta, se da un debate sobre el papel de las empresas en la sociedad y
su responsabilidad con respecto a los daños o riesgos generados por su proceso productivo. En
Colombia, por ejemplo es la Organización Internacional del Trabajo (OIT) y la Asociación
Nacional de Industriales (ANDI) quienes en 1983 lideran un trabajo orientado a crear conciencia
entre el empresariado del país sobre la responsabilidad social a través de seminarios, debates,
talleres y conferencias.
Actualmente se ha dado tanta importancia a este tema a nivel nacional, que muchas empresas
destinan altos rubros de sus ganancias para implementar, adelantar y hacer seguimiento a los
programas que ponen al servicio de la sociedad y a los cuales, hacen un estricto registro
cualitativo y cuantitativo. El Centro Colombiano de Responsabilidad Empresarial (CCRE) se ha
dedicado a la divulgación, promoción, investigación y asesoría de empresas en temas
relacionados con RSE y ética de las organizaciones; de esta manera agregan valor y optimizan la
gestión de éstas.
En el caso del Distrito de Barranquilla se han desarrollado esfuerzos investigativos sobre áreas
implicadas en el marco de la RSE, como el mejoramiento del ambiente laboral, sin embargo no se
han identificado trabajos enfocados a caracterizar las estrategias y acciones integradas, ejecutadas
por las empresas a nivel local para llevar a cabo la RSE.
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