Protocolo De Investigacion

USTIFICACIÓN

Este tema es muy interesante porque es de carácter real y el empleo indefinido de carácter ordinario, ya que deja al trabajador en una situación de mayor debilidad contractual frente a los ataques económicos debido a las condiciones de trabajo, salario, entre otras.

Es incuestionable que esta reducción salarial, además de injusta en términos sociales sea incompatible con el necesario cambio en nuestro tejido productivo, ya que conlleva aquellas actividades que generan menor valor añadido; por otro lado los derechos individuales y colectivos de los trabajadores y trabajadoras, nos aleja no solo de los principios inspiradores del derecho al trabajo, nacido ante la evidente desigualdad de poder entre trabajadores y empresarios, sino que también aumentaría la pobreza en todo México.

En esta investigación se darán a conocer las ventajas y desventajas para empleados, así como para los dueños de las empresas; añadiendo la conformidad del gobierno y la inconformidad de aquellos a quienes afecta directamente esta nueva reforma: los trabajadores. Lo lógico sería que esta nueva reforma laboral venga a resolver los problemas de una situación de crisis económica y no una reforma que perjudique al salariado y la economía del país.

Desde el punto de vista de la mayoría de la sociedad esta reforma vendrá a perjudicar la situación financiera de México y no a mejorarla como se plantea. El desacuerdo está principalmente en el salario mínimo que se propone, así como en las normas modificadas, que tratan de desproteger al empleado de cualquier situación laboral.

Es de suma importancia conocer y exponer todos los nuevos planteamientos que han alarmado a la sociedad mexicana desde que se tuvo conocimiento de este proyecto expuesto por el presidente actual de nuestro país, Felipe Calderón.

La inconformidad de la sociedad ante éste tema, es evidente debido a las constantes huelgas y manifestaciones que se han estado presentando en distintos lugares de toda la repú

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