SALARIO MINIMO

Republica Bolivariana de Venezuela

Ministerio del Poder para la Defensa

Universidad Nacional Experimental de la Fuerza Armada

Microeconomía

3er semestre LES D-01

INTEGRANES

Azocar Alexandra CI:20154577

Moreno Susana CI: 20604216

Caracas, Mayo de 2011

Precio de la cesta básica Venezolana aumentó 1,7% en el mes de julio 2008

El precio de la cesta básica registró un crecimiento de 1,7% durante el mes de julio en Venezuela y se situó en 3.920,87 bolívares (unos 1.824 dólares), informó el Centro de Documentación y Análisis Social de la Federación Venezolana de Maestros (Cendas). El aumento de la canasta básica familiar se debió al incremento de los precios de artículos de higiene personal y limpieza del hogar. Según las cifras del Cendas, la cesta básica aumentó un 29,9% en los últimos 12 meses. En 2008, la inflación en Venezuela fue de 30,9%, la más alta de la región. Sólo el precio de los alimentos subió un 41,3%, según datos del Banco Central, pese a que están sometidos a un régimen de control de precios.

La canasta básica venezolana se elevó en el mes de enero 2010 a Bs.F. 4.553,65

De acuerdo con la información del Cenda-FVM, la variación anualizada para el período enero 2010 / enero 2009 fue de 31,1%, Bs.F. 1.079,18, monto superior a un salario mínimo.

La variación mensual de la Canasta Básica Familiar estuvo determinada por el crecimiento de precios observado en cinco de siete grupos que la integran. En primer lugar, el rubro artículos de higiene personal y limpieza del hogar subió de Bs.F. 290,92 a Bs.F. 397,91, representando un incremento del 36,8%.

Gráficos evolutivos

Evolución del Salario Mínimo en 5 años, desde 2004

Año Aumento final Aumento en % Inflación acumulada

2004

Bs. 321.235,20 30% 19,2%

2005

Bs. 405.000,00 26,07% 14,4%

2006

Bs. 512.325,00 26,5% 17%

2007

Bs. 614.790,00 20% 22%

2008

Bsf. 799,50 30% 30,9%

• La siguiente gráfica muestra el salario mínimo a precios constantes, que muestra el equivalente del aumento salarial si nuestra moneda no se hubiera devaluado y tuviera el mismo valor que tenía en 1997. Es una forma de mostrar el impacto del aumento salarial, teniendo en cuenta variables como la inflación.

Conclusión

Al finalizar dicho trabajo debemos tener presente que la política salarial es precisamente para contrarrestar los efectos que tiene la inflación sobre los salarios de los venezolanos; allí se ha podido evidenciar una constante del esfuerzo sistemático del Gobierno Nacional para garantizar que la capacidad de compra de los venezolanos suba o al menos no se vea afectada por los niveles inflacionarios, de igual forma se reflejaron en graficas los cambios que se ha generado en los últimos años ayudando así a conocer sobre la política salarial y la cesta básica que presenta Venezuela.

BIBLIOGRAFIA

• www.bcv.org.ve/

• www.venelogia.com/

• Biblioteca: - Informe Económico BCV 2007

- Exposición de Motivos del Proyecto de Ley de Presupuesto para el ejercicio fiscal 2009 (BCV)

Introducción

Este trabajo es realizado con el fin de conocer la política salarial que presenta Venezuela en los últimos 10 años y sobre la Cesta Básica que influye sobre los sueldo de los trabajadores de empresas privadas y públicas. De igual modo se presentaran graficas que reflejara el cambio de estos dos factores y como ha influido en los últimos años, teniendo en cuenta que los salarios es la retribución o recompensa que reciben los obreros, trabajadores o criados por sus servicios.

Distribución del Ingreso en Venezuela

El análisis de la distribución del ingreso permite evaluar las distintas posibilidades que tienen los ciudadanos para acceder a bienes y servicios que satisfacen diversas necesidades. Dicho análisis es importante de toda evaluación que quiera hacerse acerca del nivel de bienestar de una sociedad., por ello, el Banco Central de Venezuela ha venido realizando estudios que permiten profundizar en la comprensión de este fenómeno, particularmente en los determinantes de la falta de equidad.

Relación de las principales medidas de política salarial en Venezuela dictadas entre 2000 – 20111

AÑO DESCRIPCION

2000

• Incremento del salario mínimo urbano en 20,0%. Aumentó de 120.000 a 144.000 bolívares. En el caso de las empresas privadas con menos de 20 trabajadores el salario se elevó hasta Bs. 132.000. (GO 36.399)

• Aumento de las escalas de sueldos para personal docente y de investigación de las universidades nacionales. Incremento promedio 60,0%, generado por aplicación de normas de homologación sobre sueldo calculado luego de la salarización de las primas de actualización académica y por hogar.

2001

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