Seguridad En El Trabajo

ACTIVIDAD 1.

Usted ha sido contratado como coordinador del programa de Seguridad y Salud en el trabajo de la empresa ISSAL LTDA. Como una de sus primeras tareas, le es solicitado que proponga 5 actividades para implementar uno de los subprogramas dentro de la compañía, y luego comunicar a los empleados y directivos, dichas actividades, por medio de un folleto informativo. Para lograr lo anterior:

Lea cuidadosamente los siguientes datos de la empresa ISSAL LTDA.

ISSAL LTDA es una empresa industrial y comercial de textiles, con 5 años de experiencia en el mercado.

• Misión de la empresa: Satisfacer las necesidades del cliente interno y externo desarrollando, fabricando y comercializando telas con precios competitivos.

• Visión de la empresa: Ser en 2015, una empresa líder del mercado minorista de textiles, con precios competitivos y presencia en el mercado nacional.

• Infraestructura: Una sede ubicada en la ciudad de Bogotá, distribuida así:

 Planta: Un piso con 15 máquinas dentro de las cuales se tiene (hilatura, retorcido, tejeduría, tintorería y estampación).

 Área Administrativa: Edificio de 3 plantas (5 oficinas en 2da y 3cera planta).

 Área Comercial: Primera planta del edificio (2 locales)

 Bodega: 500 m2

• Información Sociodemográfica de la población trabajadora

ACTIVIDAD

1. Escoja uno de los subprogramas de Seguridad y Salud en el Trabajo, estudiados en el material semanal:

• Subprograma de Medicina Preventiva y del Trabajo, o

• Subprograma de Higiene y Seguridad Industrial, o

• Subprograma de Saneamiento Básico Ambiental.

2. Piense en mínimo 5 actividades que pueda implementar, con los empleados de la compañía, de acuerdo al subprograma escogido.

I. Realizar una adecuada distribución de las zonas especificando sus usos y actividades.

II. Las condiciones de los pisos, paredes e infraestructura del edificio deben contar con un buen estado físico.

III. Los residuos deben recolectarse en recipientes diferentes de acuerdo con el tipo de material y con el uso de cada residuo para realizar una separación y verificar cuales se van para reciclaje y cuáles no.

IV. Generar un programa de ventas de residuos, así se podría recuperar económicamente un porcentaje por los residuos que a la empresa ya no le es útil, pero que a otros comerciantes si les benefician.

V. Elaborar un plan de monitoreo en donde se establezcan controles y registros para medir el volumen de agua que utilizan en los diferentes procesos y así poder definir los responsables de la ejecución de lasactividades y del monitoreo.

VI. Los servicios sanitarios se deben encontrar en buenas condiciones de aseo, deben estar bien dotados de los insumos sanitarios. Ya que la empresa cuenta con 3 (tres) plantas se debe contar con servicios sanitarios en cada una de estas, y en la primera planta se encuentra un volumen de trabajadores mayor se deben contar con servicios sanitarios dobles para cada género (femenino y masculino).

VII. Los residuos líquidos generados por la tintorería y lavado, por ley deben ser tratados antes de ser vertidos al medio ambiente.

VIII. Realizar una limpieza periódicamente a las maquinas con las que se trabaja para evitar colmataciones por polvillo u otras cosas, y evitar generar acumulación de residuos en la primer planta.

3. Consigne las actividades en el siguiente cuadro, redactando además una descripción detallada de la forma cómo llevará a cabo la actividad en la empresa, y las formas en las que registrará losucedido, para guardar como evidencia en el folder del subprograma.

Actividades Descripción detallada Registros

1 Distribución

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