Sonda S.A.
Enviado por • 29 de Abril de 2014 • 481 Palabras (2 Páginas) • 210 Visitas
Misión
Agregar valor a sus clientes mediante el mejor uso de las tecnologías de información, a través de la provisión de servicios y soluciones de calidad que apoyen su gestión productiva y empresarial.
Visión y valores
Para el logro de nuestros objetivos, ha sido vital la existencia de un conjunto de valores, a los cuales cada uno de nosotros ha tratado de adherir con todas sus fuerzas y de transmitirlos con el ejemplo más que con las palabras. Estos principios básicos que han guiado nuestra acción han sido:
SONDA, empresa de personas: Hemos querido constituir un grupo de personas que mantenga entre sí una relación más completa y humana que la derivada de los meros compromisos de trabajo.
Vocación de servicio: SONDA se ha organizado, principalmente, para servir a sus clientes, a la sociedad, a Chile y a América Latina. Este compromiso implica una actitud profesional en el trabajo, donde la responsabilidad, calidad, eficiencia y honestidad juegan un rol preponderante.
Austeridad: La realidad económica que nos rodea es de recursos escasos, por lo que nuestro comportamiento en materia de gastos ha tratado de ser dignamente austero y nuestro estilo, sobrio.
Actitud positiva: Nos interesa que el personal progrese aprovechando sus talentos y aumentando sus cualidades, más que detectando y corrigiendo sus defectos.
Primacía de hábitos: Deseamos una organización sencilla, donde las normas o reglamentos correspondan a la expresión de buenos hábitos ya adquiridos.
Búsqueda de consenso: Hemos buscado un estilo de conducción apoyado en el consenso, la responsabilidad y el respeto.
Políticas de personal
La política de personal de SONDA está orientada a formar equipos de trabajo altamente productivos y motivados, integrados por personas que se desarrollen en un buen ambiente laboral, con una adecuada retribución económica, dentro de un estilo basado en los valores y principios de la empresa.
Organigrama
Descripción de la Empresa
Sonda es una empresa multinacional con sede en Santiago de Chile, es el más grande en el sector de la tecnología de la información (TI) en América Latina. Fundada en 1974 en asociación con Copec.
Se dedica a la prestación de servicios de consultoría y tecnología de la información.
Servicios y soluciones de la compañía se estructura en tres divisiones:
• Servicios de TI, incluye externalización de TI, proyectos de integración de sistemas, soporte de infraestructura, servicios profesionales y de consultoría y BPO (Business Processes Operación ) servicios internos y externos.
• Aplicaciones, orientada a apoyar los procesos de negocio de sus clientes a través de soluciones de software
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