La Motivacion

• Motivacion Laboral

  asdruvalMcClelland(1917-98) es principalmente conocido por su trabajo desarrollado en el área de la motivación, pero, también realizó extensos estudios de la personalidad y de la conciencia. El Dr. McClelland lideró trabajossobre pensamiento motivacional, desarrolló las bases de la teoría y de los modelos sobre logros y alcances motivacionales y promocionó mejoras en los métodos de valoración de los empleados. David McClelland es conocido por describir tres tipos de necesidad motivacional, las cuales él identificó en

• TEORIAS DE LA MOTIVACION

  49694264UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA ESCUELA DE CIENCIAS SOCIALES ARTES Y HUMANIDADES Psicología TRABAJO INDIVIDUAL TEORIAS DE LA MOTIVACION MARIA PRADO SARABIA 49694264 JUNIO O5 DEL 2012 VALLDUPAR objetivos  Conocer las necesidades del individuo  Como se motiva una persona  Como vivir en comunidad  Conocer el valor de la educación  Aprende como crear nuestro proyecto vital   Teorías de Contenidos Teorías de Procesos Teorías del Desarrollo Humano de Manfred Max

• Capitulo 9: Motivacion

  johnnie.mdLa competitividad de una empresa en el exterior depende básicamente de la cooperación y la colaboración en su interior. La motivación proviene del latín moveré, que significa mover. Está relacionado íntimamente relacionado con el comportamiento y el desempeño de las personas, involucra metas y objetivos. Consiste en generar el deseo de hacer esfuerzos para alcanzar objetivos organizacionales, lo cual dependerá de que estos también permitan lograr objetivos individuales. La motivación depende del curso que es

• Ensayo De Motivacion Y Satisfaccion

  abelsonricsCONCEPTO DE MOTIVACION "La motivación es un término genérico que se aplica a una amplia serie de impulsos, deseos, necesidades, anhelos y fuerzas similares. Los administradores motivan a sus subordinados, es decir, que realizan cosas con las que esperan satisfacer esos impulsos y deseos, e inducen a los subordinados a actuar de determinada manera. Koontz, Harold; Weihrich, Heinz. Administración, una perspectiva global. 11ª Edición. Editorial Mc Graw Hill. México, 1999. Pág. 501 La motivación está

• Teorías De La Motivación Humana

  laura18Tema 3: Teorías de la motivación humana *Freud Freud argumentó que las motivaciones, las emociones y la conducta están influidas por necesidades, deseos y conflictos inconscientes. De acuerdo con Freud los procesos conscientes e inconscientes son continuos y las diferencias son de grado en cuanto a la percepción o no de lo que nos pasa. La estructura de personalidad se divide en tres componentes: El ello. El cuál es la instancia primitiva que opera bajo

• La motivación y la satisfacción laboral en la empresa

  IBELMARMotivación y Satisfacción en el trabajo. Introducción En cualquier ámbito de la vida interviene la motivación como elemento para lograr determinados objetivos y alcanzar metas. La motivación representa un fenómeno humano universal de gran trascendencia para los individuos y la sociedad; frecuentemente es un tema de mucho interés para las personas porque puede ser utilizada por distintas áreas o especialidades tales como sicología, en los deportes, en la empresa, en la educación, de manera personal,

• MOTIVACION

  lorena.2705MOTIVACIÓN A medida que va transcurriendo nuestra vida nos hacemos un sin fin de preguntas, sobre lo que queremos hacer en el momento, de lo que queremos lograr en un futuro ya sea lejano o cercano, si lo que queremos es seguir estudiando o dejarlo a un lado y trabajar, las pregunta frecuentes son ¿Cómo queremos lograrlo?, ¿en cuánto tiempo quiero lograrlo?, y lo más importante después de haber obtenido todo lo que deseo que

• Fomento De Las Motivaciones De La Conducta Y Formación De La Autoconciencia Infantil En La Edad Preescolar

  CarinaMújina, Valeria (1990), “Fomento de las motivaciones de la conducta y formación de la autoconciencia infantil en la edad preescolar”, en Psicología de la edad preescolar. Un manual completo para comprender y enseñar al niño desde que nace hasta los siete años, Madrid, Visor (Aprendizaje, 1), pp. 147-153. Fomento de las motivaciones de la conducta y formación de la autoconciencia infantil en la edad preescolar. Las motivaciones de la conducta del niño cambian sustancialmente a

• Las Motivaciones Del Trabajador

  angie7LAS MOTIVACIONES DEL TRABAJADOR (Resumen) Los mexicanos decimos: “El trabajo embrutece” parodiando el “trabajo ennoblece”; “la ociosidad es la madre de una vida padre”, en vez de “la ociosidad es la madre de todos los vicios”, etc. En estas expresiones encontramos algo de lo que, por lo menos es un sentido común superficial, se dice del trabajo., sin embargo, en ellas el mexicano revela los aspectos más difíciles del trabajo cuando carece de toda motivación,

• Motivacion de la conducta

  lizesitaMotivacion de la conducta La motivación de la conducta humana tiene tres aspectos importantes: * La gran variabilidad intraespecífica de la motivación humana. Se basa en la plasticidad del comportamiento humano, donde las influencias externas determinan y modelan los impulsos y las tendencias internas. Esta variabilidad comportamental se debe fundamentalmente a dos factores: * Hay un gran número de motivos que han sido aprendidos, pero que varían mucho de unas sociedades a otras; en consecuencia,

• NOMBRE DE LA ACTIVIDAD: Motivación hacia el aprendizaje

  aztecalecturas1. NOMBRE DE LA ACTIVIDAD: Motivación hacia el aprendizaje. 2. DIAGNOSTICO: De acuerdo a lo que se ha observado en cada ciclo escolar la deserción escolar es poco atendida. Esto tiene diversas causas desde familiares, económicas y sociales. Siendo la escuela un lugar que contribuye al desarrollo integral del adolescente. Es necesario el apoyo y seguimiento a los alumnos que se encuentran en situación de riesgo de deserción; puesto que están en una etapa de

• MOTIVACION EN EL PERIODO 2011

  ananereEL BUEN RESULTADO DE LA MOTIVACION EN EL PERIODO 2011 En dicha empresa se lleva una motivación permanente debido a que el plan que esta tiene se marcan funciones cotidianas que deben de tener dicha preparación de los trabajadores, en sus expedientes no se lleva un conteo o estadísticas en las que pueda indicar si después de cierto curso o motivación se denota una diferencia, la empresa no encuentra ningún perjuicio en tanto motivación debido

• Fomento de las motivaciones de la conducta y formacion de la autoconciencia infantil en la edad preescolar

  zoelunaFOMENTO DE LAS MOTIVACIONES DE LA CONDUCTA Y FORMACIÓN DE LA AUTOCONCIENCIA INFANTIL EN LA EDAD PREESCOLAR En base con la lectura, responder lo siguiente: 1. Cómo puede influir el alumno y el grupo de pares en el interés consciente por aprender que tiene el niño. El proceso interactivo presente en la construcción social del conocimiento influye motivacionalmente sobre el niño, despertando su interés por aprender en todas las situaciones en las que entra en

• Capitulo-Motivación

  surdo159Capitulo-Motivación CINEPLANET CinePlanet es una empresa peruana que se dedica la operación de complejos cinematográficos y exhibición de películas y comenzó en julio del 2000.Actualmente cuenta con ocho complejos en lima y cinco en provincias (Arequipa, Piura, Chiclayo y Trujillo). En la cadena de salas de cine CinePlanet la mayoría de los empleados son jóvenes que por primera vez ingresan en el mercado laboral, razón por la cual reciben algunos beneficios como la flexibilidad de

• Motivacion Conductual

  lebasayIntroducción Este trabajo trata sobre las motivaciones y las necesidades o impulsos básicos del ser humano, las cuales son controladas por el cerebro y otros organismos relacionados con la conducta humana. En este trabajo no solo se hablara de las motivaciones como tal sino también sobre la conducta, que es, la motivación conductual, organismos del cuerpo que se relacionan con ella y actúan para desarrollarla y mas cosas. La importancia de este trabajo o fin

• Motivacion

  ENRRIQUEANTUNEZMotivación - des - Motivación La motivación es un proceso dinámico e interno que hace referencia al deseo de querer cubrir una necesidad. Nos mueve a realizar unas conductas y a no hacer otras, dependiendo de nuestros motivos expresados como deseos, pulsiones o necesidades, que se producen en cada momento. Todos nosotros venimos con motivaciones "de serie", sin las cuales no podríamos vivir, tales como el hambre, la sed, el sexo o el sueño. Estos

• Motivacion

  yoidhery_88Motivación • La motivación puede definirse como el señalamiento o énfasis que se descubre en una persona hacia un determinado medio de satisfacer una necesidad, creando o aumentando con ello el impulso necesario para que ponga en obra ese medio o esa acción, o bien para que deje de hacerlo. La motivación es un estado interno que activa, dirige y mantiene la conducta. La motivación implica la existencia de alguna necesidad, ya sea absoluta, relativa,

• Motivacion

  mateo2993Roturas agudas de los músculos del muslo Los isquiotibiales, el músculo cuadriceps, fundamentalmente el músculo recto femoral, y los músculos de la pantorrilla son, en este orden, los músculos que se lesionan con mayor frecuencia con la práctica deportiva. Las lesiones del músculo cuádriceps se pueden dividir en contusiones, laceraciones, desgarros y roturas completas, producidas por un traumatismo directo o indirecto. La gravedad de la lesión es de diferentes grados según la lesión de las

• Motivacion у еmocion

  parasitoMotivacion Y Emocion Introducción: Siempre ha sido una inquietud para el ser humano poder comprender la naturaleza de las emociones, su relación con el pensamiento racional y el modo en que ambas dimensiones interactúan y condicionan nuestros gestos. Tanto las emociones, como la motivación son funciones muy cotidianas en la vida de todos nosotros; muchas veces no logramos notarlas; ni encontramos una explicación lógica a nuestros estados de ánimo. Muchas veces sucede también que actuamos

• Motivacion Del Nino En Preescolar

  andreaguirigayResumen Cuando el niño disminuye su motivación natural por aprender es que no esta preparado para las situaciones a las que se enfrenta. Debido a que la motivación se presenta a través de una necesidad, los niños en etapa preescolar precisan de un constante aprendizaje de cosas diferentes para adquirir nuevas aptitudes o perfeccionar las que posee y así obtener un mejor desenvolvimiento en el ambiente donde se desarrolla. Los niños presentan una aminoración en

• La motivación

  yennifermmLa motivación Indice 1. Introducción 2. Desarrollo 3. Teoría de las necesidades 4. Teoría de la equidad 5. Teoría de la expectativa 6. Teoría del reforzamiento 7. Teoría de las metas 8. Ciclo motivacional 9. Diferencia entre motivación y satisfacción 10. Técnicas de la motivación 11. Influencia del grupo en la motivación 12. Importancia del gerente en la motivación 13. Enfoque de sistemas y contingencias en la motivación 14. Conclusión 1. Intoducción En la presente

• Motivacion

  antuanett3. Teoría de las Necesidades: Se concentra en lo que requieren las personas para llevar vidas gratificantes, en particular con relación a su trabajo. El siguiente esquema ilustra la teoría motivacional de las necesidades: Existen diversas teorías de las necesidades, las cuales se citarán en el orden que creímos conveniente para realizar comparaciones y adjuntar opiniones sobre las mismas. La jerarquía de las Necesidades de Maslow: Esta es la teoría de motivación por la cual

• LA MOTIVACIÓN COMO ESTRATEGIA PARA MEJORAR EL NIVEL DE APRENDIZAJE EN LOS ESTUDIANTES DE LA U.E. "NIRGUA", UBICADA EN LA PIEDRA MUNICIPIO PEÑA, ESTADO YARACUY.

  12707554REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA UNIDAD EDUCATIVA “NIRGUA” LA PIEDRA - ESTADO YARACUY. LA MOTIVACIÓN COMO ESTRATEGIA PARA MEJORAR EL NIVEL DE APRENDIZAJE EN LOS ESTUDIANTES DE LA U.E. “NIRGUA”, UBICADA EN LA PIEDRA MUNICIPIO PEÑA, ESTADO YARACUY. ENERO, 2012 REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA UNIDAD EDUCATIVA “NIRGUA” LA PIEDRA - ESTADO YARACUY. LA MOTIVACIÓN COMO ESTRATEGIA PARA MEJORAR EL NIVEL DE APRENDIZAJE EN LOS

• Teorias De Motivacion

  maxliz_14JUSTIFICACION La motivación es un elemento fundamental para el éxito empresarial ya que de ella depende en gran medida la consecución de los objetivos de la empresa. Lo cierto es que todavía muchos sectores no se han percatado de la importancia de estas cuestiones y siguen practicando una gestión que no tiene en cuenta el factor humano. Es por eso que es necesario conocer y analizar el concepto y la definición de la motivación porque

• MOTIVACIÓN EN TEXTILES CQT

  ninapaoMOTIVACIÓN EN TEXTILES CQT Una fuerza de trabajo motivada es vital para cualquier organización que quiera tener buenos resultados. De allí que motivar a los demás se haya convertido en una habilidad esencial para cualquier gerente. Para desatar el potencial de un empleado el gerente debe alejarse de los métodos "comando y control", y acercarse a "aconsejar y acordar". Es decir, reconocer que premiar el buen trabajo es más efectivo que amenazar con castigar por

• La Motivaciòn

  anipequitassolerLA MOTIVACIÓN La importancia de la motivación La modalidad te sitúa alejado del profesor de tu curso, por lo menos físicamente, debido a que el medio por el cual puedes trabajar en tus cursos es electrónico, pueden ocurrir cualquier cantidad de causas por las cuales puedes quedarte sin acceso:  fallas técnicas  exceso de usuarios  el clima  la falta de energía eléctrica, etc, Existen además otro tipo de situaciones que pueden poner

• Ensayo Motivación

  hdvcEnsayo Motivación La Motivación en el trabajo.. La palabra motivación deriva del latín motus, que significa «movido», o de motio, que significa «movimiento». La motivación puede definirse como el señalamiento o énfasis que se descubre en una persona hacia un determinado medio de satisfacer una necesidad, creando o aumentando con ello el impulso necesario para que ponga en obra ese medio o esa acción, o bien para que deje de hacerlo. En psicología y filosofía,

• Motivacion

  correiaanapaulaEl componente de valor: Las metas de Aprendizaje. Investigaciones recientes intentan explicar la motivación de logro basándose en las metas que persigue el alumno. Las metas que se eligen dan lugar a diferentes modos de afrontar las tareas académicas y a distintos patrones motivacionales. Según G. Cabanach (1996) las distintas metas elegidas se pueden situar entre dos polos que van desde una orientación extrínseca a una orientación intrínseca. De modo que, algunos autores distinguen entre

• ESTRATEGIAS DE MOTIVACION

  DANIELOUESTRATEGIAS DE MOTIVACION: MOTIVACION: La palabra motivación deriva del latín motivus, que significa «causa del movimiento». La motivación puede definirse como el señalamiento o énfasis que se descubre en una persona hacia un determinado medio de satisfacer una necesidad, creando o aumentando con ello el impulso necesario para que ponga en obra ese medio o esa acción, o bien para que deje de hacerlo. La motivación en el trabajo: Motivación de trabajo «es un conjunto

• Actividad La motivacion en los cursos en linea

  llph10ACTIVIDAD 2: LA MOTIVACION EN LOS CURSOS EN LINEA ¿Qué te motiva a estudiar una carrera en línea?  Uno de los motivos por que yo decidí estudiar en línea son las ganas para seguir preparándome profesionalmente con la carrera que elegí que es la licenciatura en administración de empresas turísticas ya que me gusta esta carrera y me siento capaz para adquirir los conocimientos necesarios para lograr mis objetivos que es terminar esta carrera,

• La Motivacion De Los Cursos En Linea

  nanis1987LA MOTIVACION DE LOS CURSOS EN LINEA ¿Que me motiva a estudiar una carrera en línea? • Uno de las principales cosas que me motivo a estudiar es para tener un proyecto de vida con sentido, por que en estos tiempos se necesitan personas inteligentes capaces de innovar y atender los problemas que se presentan en la sociedad y en muchos ámbitos más. • También por que algunos propósitos anteriores los comencé pero nunca los

• La Motivación En Los Cursos En línea

  urrutoLa motivación en los cursos en línea ¿Qué te motiva a estudiar una carrera en línea? • Lo que me motiva a estudiar una carrera en línea es la facilidad de administrar mi tiempo y llevar un control de la velocidad de aprendizaje ¿Se trata de factores intrínsecos o extrínsecos? • Intrínsecos e extrínsecos. Primero: intrínsecos porque me quiero superar como persona y una motivación muy fuerte es la personal. En estos tiempos hay que

• Motivacion Y Liderazgo

  lgshishioINDICE. 1. INTRODUCCION. 2. MOTIVACIONES. 3. TIPOS DE MOTIVACIONES. 4. CLASIFICACION. 5. MOTIVACION AL LOGRO 6. CARACTERISTICAS. 7. TEORIAS DE MOTIVACION. 8. PIRAMIDE DE MASLOW. 9. CONCLUSION. INTRODUCCION Una de las necesidades que como seres humanos podemos experimentar desde el momento en que tomamos conciencia del YO individual y de la realidad que nos envuelve, es tratar de comprender la naturaleza de las emociones, su relación con el pensamiento racional y el modo en que

• LA MOTIVACION DE LOS CURSOS EN LINEA

  mshoesBase de datos: La motivación en los cursos en línea ¿Qué te motiva a estudiar una carrera en línea? • El hecho de tener la oportunidad de superarme y obtener una licenciatura de manera que pueda seguir trabajando y hacerlo en un ambiente acorde a mi preferencia. ¿Se trata de factores intrínsecos o extrínsecos? • Ambos ya que por una parte, tengo el deseo de cubrir mi necesidad de seguir aprendiendo y además que ese

• Actividad 1 La Motivacion En Los Curso En Linea

  nenyvieraen lo terminos trandicionales dela dimensiones dela profesion docentes el maestros en linea requiere conocimiento sobre el medio en el quese imparte el curso[ dimension tecnicas], ademas delos conocimientos para su ensenanza dimension pedagogica sin embargo todavia existe unas ideas equivocada respecto ala complejida delos conocimientos y experiencias en computacion, y no es asi es cierto que si requieren ciertas habilidades tecnicas minimas, pero los programas integrados ala red sonmuy faciles de utilizar y pueden

• La Motivación

  ZhulemaEl significado de la palabra “motivación” tiene sus raíces en el latín, “motus o motio” que se traducen en “movimiento”, así su relación es directamente proporcional a la “acción o actividad”, que aplicado en estímulos tales como; deseos, necesidades, anhelos, voluntad, impulso, hacen que las personas se sientan inducidas a hacer o dejar de hacer algo, en función de satisfacer una necesidad. La motivación es el impulso mental que nos da la fuerza necesaria para

• Motivacion

  edelsilaoLos docentes en la actualidad se encuentran preocupados porque sus clases sean de interés para sus alumnos, por lo que han practicado la motivación, siendo esta el estimulo que los lleva a encontrar entusiasmo en sus trabajos, mejorando de este modo el aprendizaje. Un niño que esta motivado académicamente quiere aprender, le gustan las actividades relacionadas al aprendizaje y cree que la escuela es importante. Es tarea de los docentes ayudar a que los niños

• Afectividad, Motivación Y Emoción

  elimarivicPor: Julieta Carazo, Educadora Especial La percepción es la base para todo aprendizaje. Por medio de ésta el niño/a le puede dar significado a la información que recibe por parte del medio. Se puede responder a esto usando estímulos por medio de la vista, de lo que se escucha, lo que se siente(ya sea por tacto o por gusto). En el cerebro se da un proceso de interpretación y clasificación de los datos recibidos, los

• LA MOTIVACION AL LOGRO Y EL COMPROMISO CON LA ORGANIZACION DE LOS EMPLEADOS DE LA UNIDAD DE PERSONAL DE LA UPEL EL MACARO ARAGUA. VENEZUEL

  mgramire15REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DE EDUCACION SUPERIOR UNIVERSIDAD BICENTENARIA DE ARAGUA FACULTAD DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS Y SOCIALES ESCUELA DE PSICOLOGIA MARACAY- VENEZUELA LA MOTIVACION AL LOGRO Y EL COMPROMISO CON LA ORGANIZACION DE LOS EMPLEADOS DE LA UNIDAD DE PERSONAL DE LA UPEL EL MACARO ARAGUA. VENEZUELA TRABAJO ESPECIAL DE GRADO PARA OPTAR AL TÍTULO DE LICENCIADO EN PSICOLOGIA AUTOR: MIGUEL ANGEL RAMIREZ TUTORA: DORIS URBANO SAN JOAQUÍN DE TURMERO, DICIEMBRE 2009 DEDICATORIA A

• Motivacion

  dadyoaaLAS ACTITUDES Las actitudes son las predisposiciones a responder de una determinada manera con reacciones favorables o desfavorables hacia algo. Las integran las opiniones o creencias, los sentimientos y las conductas, factores que a su vez se interrelacionan entre sí. Las opiniones son ideas que uno posee sobre un tema y no tienen por que sustentarse en una información objetiva. Por su parte, los sentimientos son reacciones emocionales que se presentan ante un objeto, sujeto

• Motivacion

  damiancryLa lectura nos habla del que tan importante es la motivación en los alumnos para que aprendan ya sea por gusto o por cuenta propia queda claro que no solo es por parte del alumno si no también del docente en el cual creo yo es mas de suma importancia ya que es el que nos brinda el conocimiento o bien lo que es el aprendizaje por medio de los distintos métodos de motivación. La

• Motivacional

  tazkya¿Qué es lo que hay que cambiar? TODO CAMBIA MINUTO A MINUTO, NADA ES IGUAL, NADA PERMANECE IGUAL PARA SIEMPRE. ES AQUÍ EN DONDE DEBEMOS CUIDAR COMO CAMBIAMOS. por Harold Segura C. 1 COMENTARIOS Una reflexión pastoral sobre el antiguo y siempre necesario tema de la conversión cristiana. La renovación cristiana es, ante todo, transformación integral. No se trata de querer volver hacia un ideal que dejamos atrás (El paraíso perdido, del gran poeta inglés,

• Motivación y Remuneración

  yetsimarÍndice General Introducción………………………………………………………………………1 Desarrollo………………………………………………………………………….2 Conclusión………………………………………………………………………..35 Referencias Bibliográficas……………………………..……………..…………36 Introducción Para dar continuación a los temas estudiados anteriormente, se puede decir que en las organizaciones de hoy en día los directivos o gerentes ya no buscan en el personal al que reclutan, los conocimientos técnicos y teóricos como algo esencial. Por el contrario apuntan hacia ciertas actitudes y aptitudes innatas en las personas. Estas aptitudes pueden ser la capacidad para relacionarse, buena predisposición, actitud positiva y sobretodo

• Motivacion Personal

  luferbapriEL EFECTO DE LA SOMBRA COLECTIVA En youtube se encuentra el video “El efecto de la sombra colectiva” Después de verla conteste las siguientes preguntas y envíala al correo del Facilitador. 1. ¿Qué es la sombra colectiva? La sombra colectiva es todo lo negativo, todo lo falso que se tiene acerca de los pensamientos, principios y valores de las personas y de la sociedad, donde son ocultados para evitar ser rechazados, por miedo, o para

• Motivacion

  selenealemedinaViolencia Social La violencia social se puede definir como el poder desmedido contra uno mismo, otra persona, grupo o comunidad que tenga como consecuencia lesiones, muertes, daños psicológicos, trastornos o privaciones. Puede haber muchos comportamientos sociales agresivos como la delincuencia, los conflictos armados, el bullyng, las agresiones intrafamiliares, físicas , la desigualdad social , el racismo entre otras. Características de la violencia - La violencia no es natural La violencia se pretende justificar como algo

• Teorías De La Motivación

  cmarquezI.- INTRODUCCION "La motivación es lo que hace que un individuo actúe y se comporte de una determinada manera. Es una combinación de procesos intelectuales, psicológico y fisiológicos que decide el comportamiento de una personal, en una situación dada y en qué dirección se conducen y como se canaliza su energía." "La motivación como termino genérico se aplica a un amplia serie de impulsos, anhelos, deseos y necesidades y fuerzas similares que ocasionan, canalizan y

• Psicologia De Sus Motivaciones

  KekFilio7A modo de introducción y como Nota editorial Elisa Ramírez Castañeda menciona sobre la primera edición de “el Mexicano, Psicología de sus motivaciones” que data desde 1959 y como ha ido evolucionando al pasar los años. Menciona una serie de textos y libros en los cuales ha tenido una trayectoria histórica dicho libro y sus fundamentos. (Castañeda, --) .A manera de prólogo José Cueli aborda a la vida y sentir de Santiago Ramírez, me hace

• Aporte Sobre Las Teorias De La Motivacion

  ssamirTEORIAS DE MOTIVACION A. TEORIAS DE CONTENIDO: ¿QUE MOTIVA A LA PERSONA? 1. TEORIA DE LAS NECESIDADES HUMANAS DE ABRAHAN MASLOV: El resorte interior de una persona está constituido por unas necesidades de orden jerárquico, donde sobresale principalmente el aspecto material y luego lo espiritual. Estas necesidades son: • Auto realización • Estima • Sociales • Seguridad • Fisiológicas 2. TEORIA BIFACTORIAL DE HERZBERG: En esta teoría se le da mucha importancia al ambiente externo

• CAPITULO 3: COMPORTAMIENTO Y MOTIVACION EN EL LIDERAZGO

  Dilcia1CAPITULO 3: COMPORTAMIENTO Y MOTIVACION EN EL LIDERAZGO P R E G U N T A S 1 .- ¿En qué rasgos se basa el comportamiento del liderazgo? En la personalidad y las actitudes, así como el trato que dan los jefes a sus subordinados. 2 .- ¿Está de acuerdo con el modelo de la Universidad de Michigan (de dos estilos de liderazgo) o con el modelo de la Universidad estatal de Ohio (de cuatro

• Teorias De La Motivacion

  nenamodaTeorías más relevantes sobre la motivación 1. Teoría de la jerarquía de necesidades de Maslow Es quizás la teoría más clásica y conocida popularmente. Este autor identificó cinco niveles distintos de necesidades, dispuestos en una estructura piramidal, en las que las necesidades básicas se encuentran debajo, y las superiores o racionales arriba. (Fisiológicas, seguridad, sociales, estima, autorrealización). Para Maslow, estas categorías de relaciones se sitúan de forma jerárquica, de tal modo que una de las