Control Social

EL CONTROL SOCIAL

Definición, aspectos históricos y elementos

1.1 Origen del término

El origen del término Control Social se contextualiza en el marco teórico de la historia de los Estados Unidos a mediados del S. XIX , siglo de fuertes cambios en cuanto ciencia y economía. Se encontró relacionado a la impostergable necesidad de integrar a todo el conglomerado perteneciente de aquella sociedad que estaba principalmente integrada por grupos que habían migrado por urgencia de la escasez de fuerza de trabajo generado por el proceso de

industrialización que atravesaba la naciente potencia norteamericana. En este cúmulo poblacional migratorio que llegaron de diversos lugares, se reflejaba

(EDWARD ROSS) (Johnson, 1938)

justamente las distintas costumbres, ideas, culturas, etc. que cada grupo mantenía de acuerdo a su lugar de origen; aquello conllevaría a la difícil tarea de elaborar mediante vías sociológicas un marco social el cual se uniformizaría y regiría a los diversos grupos, teniendo como objetivo superar las diferencias culturales y garantizar una convivencia social organizada.

Entonces apareció un nuevo objetivo en la sociología: El fenómeno del Control Social. EDWARD ROSS fue quien atribuyo la expresión de Control Social, a aquel fenómeno que acontecía en las sociedades de aquel tiempo y se manifestaba en problemas de orden y organización.

Su visión era la búsqueda de la estabilidad de las sociedades.

Lo que ROSS afirmaba excluía de cierto modo los controles estatales y políticos, los que en la práctica demostraron su inoperancia para construir la necesaria armonía social. Para ROSS el control se manejaría por la misma sociedad a través de la interacción social persuasiva, de la cual se derivaba el modelamiento de la conciencia individual a las necesidades de su entorno, produciéndose entonces un proceso de asimilación e internalización individual de las normas culturales. Precisamente el enfoque monista de este autor radicó en una identificación única de las "necesidades culturales"; concepción excluyente basada en la conocida cultura del W.A.S.P. (white-anglosaxon-protestant), constitutiva a su vez de los principios del "American way of life".

1.2 Evolución del fenómeno del control social

1.3 Conceptualización y análisis del Control Social

El control social va a ser estudiado a partir del proceso de socialización. En éste se reciben y asimilan los esquemas socialmente aprobados debiendo ser aceptados e identificados por cada sujeto. El control social será definido entonces como el conjunto de recursos del que se vale un grupo o sociedad para conseguir que los miembros o personas sociales se conformen con los esquemas vigentes en el grupo.

1.4 Elementos del control social

En el control social se hace presente los siguientes elementos:

 Presión que el grupo: La mayoría de los integrantes de una sociedad tienen un objetivo común y esto hace que los lleven a uniformizar normas de acuerdo a los fines trazados, ejerciendo así una presión a cada sujeto miembro de la sociedad.

 Los sujetos: Son los actores sociales encontramos dos tipos:

a) Sujeto Activo: Son los miembros de la sociedad o grupo que ejercen la presión o el control.

b) Sujeto Pasivo: El individuo o grupo que recibe la presión para que adapte su conducta según los valores sociales. Aquí podemos mencionar la distinción clara entre el control social y en autocontrol. En el autocontrol es el propio individuo en que intenta regular su conducta de acuerdo con los valores o normas que se ha propuesto cumplir; no hay presencia de un sujeto activo colectivo. En cambio, en una relación en la que se manifiesta el control social, el individuo es sujeto pasivo que recibe la influencia del grupo, la presión social para que se adapte a sus valores o normas.

 El objetivo: lograr que los miembros que integran la sociedad amolden su conducta según los lineamientos del grupo social.

CÓDIGO Y

SANCIÓN

Instrumentos para el manejo del Control Social

A partir de una estructura social, las relaciones humanas surgidas construirán parámetros a la conducta, que como consecuencia de la regularización de ésta, se formaran las normas. Si alguna conducta cruzara el parámetro establecido entonces se estaría incumpliendo una norma lo que producirá que se establezca una sanción. Estas reglas que son las normas y las sanciones servirían como instrumentos para el control de las conductas en la sociedad. (Ver ANEXO 1) (Iver & Page)

2.1 El Código y las Normas

Un código, en Derecho, es un conjunto unitario, ordenado y sistematizado de normas y principios jurídicos (wikipedia, 2012). Es decir es la organización de las normas para su posible funcionamiento.

2.1.1 Estructura Normativa

Recordemos que una norma es un patrón establecido de lo que debe existir en el interior de una cultura particular (Cohen, 1992). Las normas pueden tomar una de las cuatro formas siguientes:

-Leyes (significación que fueron formalizadas con la amenaza del castigo legal)

-Costumbres (simplificaciones de lo que es correcto e incorrecto)

-Tradiciones (maneras habituales de cómo actuar)

-Valores (sentimientos arraigados , compartidos por la sociedad)

2.1.2 Características de la normas

1.- Normativa o prescriptivas: Pueden ser determinadas en una ley, se vuelven obligatorias para los integrantes de la sociedad

2.- Sancionadoras: Cuando se produce la violación o incumplimiento de las normas en la sociedad, el individuo que incumple será sancionado por su violación. La sanción variará según el tipo de norma de control social que ha sido violada.

3.- Uniformadoras: debe lograr la uniformidad de la conducta colectiva sería utópico pensar que todos los miembros de la sociedad van a actuar conforme a las reglas, pero sí, es posible y necesario que la mayoría de los individuos acaten dichas normas. Si este efecto no se logra y la mayoría se desvía de las expectativas de la sociedad, estaríamos en presencia de una

situación anárquica que los sociólogos han denominado Anomia

4.- Relativas: La relatividad de las normas está asociada al cambio social, para que estas funcionen correctamente se requiere que se adapten a los diferentes circunstancias cambiantes en la sociedad.

5.- Requieren de aceptación: para que

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