Llego tarde a la entrevista y entro sin avisar a la oficina.

Luego de haber leído el material dado puede identificar varios factores bueno y varios factores malos. A la hora de ir a una entrevista uno deber relajado y lo más natural posible ya que el patrono se percata de eso y muchas veces esas cosas dejan de qué hablar. A continuación, se presentarán unas comparaciones de una buena entreviste de trabajo y una mala, adema se hablará de cómo se puede mejorar o modificar una mala entrevista de trabajo según el video puesto de referencia.

Al haber visto el video de referencia pude sacar varias comparaciones entre ambas entrevistas. La primera entrevista que se presento fue la mala, en esta hubo varios factores que influyeron en no tener éxito y ser escogida en el puesto de trabajo. A continuación, mencionare cuales fueron esos factores.

Factores negativos influyentes:

• Mala vestimenta
• Inseguridad
• Maquillaje excesivo
• Llego tarde a la entrevista y entro sin avisar a la oficina
• Confundió el nombre de la empresa.
• Uso el celular en medio de la entrevista
• Su forma de hablar no era la correcta
• Postura inadecuada
• No tenía respuestas claras cada vez que le preguntaban algo

Estos factores antes mencionados fueron los causantes de una mala entrevista de parte del entrevistado.

Para mejorar esta entrevista por parte del entrevistado hubiera ido con una vestimenta adecuada, hubiera sido puntual, el maquillaje seria sencillo, iba sabiendo información sobre la empresa y de que se trata. Creo que mejorando estos factores hubiera sido una entrevista exitosa.

Sin embargo, en la segunda entrevista pudimos apreciar que fue totalmente exitosa ya que el entrevistado hizo todo lo contrario a la primera entrevista que se presentó, fue bien preparada, puntual, vestimenta adecuada, maquillaje natural, iba instruida de que trataba la empresa y respondió con seguridad a todas las preguntas que le hizo el patrono.

En conclusión, para tener una entrevista de trabajo exitosa debemos ir preparados y relajados ya que además muchos de nuestros movimientos o posturas pueden influir a fracasar en la entrevista.

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