Trabajo PEPSICO
Enviado por punisher000 • 31 de Agosto de 2015 • Apuntes • 1.128 Palabras (5 Páginas) • 99 Visitas
1)
OBJETO INTEL
El objeto de intel es de innovar en la fabricación de procesadores, placas madre, memorias, y asi mejorar en la
OBJETO PESICO
El objeto de pepsico es el de mantener un crecimiento sustentable al invertir en un futuro más saludable para la gente y para nuestro planeta.
OBJETO PLANTA DE ENERGIA EMBALSE:
El objeto de la planta de energía embalse rio tercero es la creación de energía eléctrica por medio de la fisión de átomos de uranio y que la cantidad de energía que produzcan sea de por lo menos 600 de MW-h
2)
PEPSICO
Misión
Nuestra misión es ser la primera compañía global de productos de consumo masivo, focalizada en alimentos y bebidas. Buscamos ofrecer beneficios financieros a nuestros inversores así como brindar oportunidades de crecimiento a nuestros empleados, a nuestros socios de negocios y a las comunidades en las cuales estamos presentes. En todo lo que hacemos, apostamos a la honestidad, al respeto y a la integridad.
Visión
La responsabilidad de PepsiCo es mejorar continuamente todos los aspectos del mundo en el que operamos: medio ambiente, social y económico, creando un futuro mejor.
INTEL:
Misión:
Deleitar a nuestros clientes, empleados y accionistas mediante la entrega sin descanso de plataforma y tecnología, avances que se convierten en esenciales para la forma en que trabajamos y vivimos.
Visión:
A través de la innovación informática, empujamos los límites de la tecnología inteligente y conectada para hacer experiencias increíbles posibles para cada persona en la Tierra.
PLANTA DE ENERGIA EMBALSE
Misión:
Lograr destacados índices de desempeño a nivel internacional en la seguridad y operación de nuestras instalaciones.
Mantener una relación activa con la comunidad y difundir las ventajas de la generación nucleoeléctrica y la conveniencia de continuar con la misma en el futuro.
Visión:
Aspiramos a ser una empresa de generación eléctrica clave para el país con un desarrollo sostenible.
Una gestión eficiente de la empresa confirmará que la opción nucleoeléctrica es beneficiosa para el país, fortaleciendo así toda la industria nuclear.
El desarrollo de la generación nucleoeléctrica permitirá alcanzar una utilización equilibrada de los recursos energéticos disponibles, sustituyendo fuentes de generación cuyas emisiones aportan al efecto invernadero y a la lluvia ácida.
3)
PEPSICO:
Estructura organizacional:
Indra K. Nooyi: Presidente y Director Ejecutivo de PepsiCo
Jon Banner: Vicepresidente Ejecutivo de Comunicaciones, PepsiCo, Inc
Oswald Barckhahn: Presidente, PepsiCo Norte América Nutrición
Umran Beba: Vicepresidente Senior y Director de Recursos Humanos Oficial, PepsiCo AMEA
Rich Beck: Vicepresidente Senior de Operaciones de la Cadena Global de Suministro, PepsiCo
Albert P. Carey: Consejero Delegado, PepsiCo Americas Beverages
Sanjeev Chadha: CEO de PepsiCo Asia, Oriente Medio y África
Robert Dixon: Vicepresidente Senior y Director de Información, PepsiCo
Richard Evans: Presidente, PepsiCo Europa Occidental y África del Sur
Ruth Fattori: Vicepresidente Senior de Capacitación en Gestión de Talento y Desarrollo, PepsiCo
Marie Gallagher: Vicepresidente Senior y Controller, PepsiCo
Tom Greco: Director Ejecutivo, Frito-Lay North America
Enderson Guimaraes: Vicepresidente Ejecutivo de Global Categorías y Operaciones
Brad Jakeman: Presidente, Global Bebidas Group, PepsiCo
Hugh F. Johnston: Vicepresidente Ejecutivo y Director de Finanzas, PepsiCo
Dr. Mehmood Khan: Vice Presidente de PepsiCo y Director Científico, Investigación y Desarrollo Global
Ramón Laguarta: CEO de PepsiCo Europa
Katty Lam: Presidente, PepsiCo Greater China Región
Tim Minges: Director Cliente, PepsiCo Bebidas América
Luis Montoya: Presidente, América Latina bebidas, PepsiCo
Ann Mukherjee: Presidente, Global Snacks Grupo y PepsiCo Global Insights
Laxman Narasimhan: CEO de PepsiCo Latinoamérica Alimentos
Pedro Padierna: Presidente, PepsiCo México
Gracia Puma Whiteford: Vicepresidente Senior y Oficial Jefe de Compras, PepsiCo
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