Ergonomia

ÍNDICE

Introducción……………………………………………………………………...1

Descripción De La Empresa

Datos Relevantes………………………………………………………… 3

Estándar De Personal……………………………………………………. 4

Descripción De Operaciones……………………………………………. 4

Diagrama De Procesos………………………………………………….. 6

Verificación Con La Norma Básica Ergonómica…………………………….. 8

Métodos De Evaluación De Factores De Riesgo Disergonómico

RULA………………………………………………………………………. 13

REBA………………………………………………………………………. 22

OWAS……………………………………………………………………… 30

GINSHT……………………………………………………………………. 36

NIOSH……………………………………………………………………...42

Ruido……………………………………………………………………………..46

Iluminación……………………………………………………………………….49

Recomendaciones……………………………………………………………… 52

Anexos…………………………………………………………………………… 53

ANÁLISIS ERGONÓMICO EN LA EMPRESA “LADRILLOS TIZNADO” S.A.C

INTRODUCCIÓN

La ingeniería industrial abarca a todos los conocimientos que se usan para el mejoramiento de las operaciones, tanto desde el control de la producción hasta la calidad; y si va acompañado de un diseño de trabajo, de tal manera que el puesto se adapte al trabajador, podríamos llegar a la optimización de los procesos de la empresa, minimizando costos y maximizando ganancias.

Según la International Ergonomics Association, la ergonomía es la disciplina científica relacionada con la comprensión de las interacciones entre los seres humanos y los elementos de un sistema, y la profesión que aplica teoría, principios, datos y métodos de diseño para optimizar el bienestar humano y todo el desempeño del sistema.

En la actualidad la gran cantidad de accidentes en las plantas especialmente de producción llega a ser un riesgo constante y alarmante es sus cifras, según la OIT en el año 2013, cada año mueren 2.02 millones de personas debido a enfermedades relacionadas con el trabajo; 321000 personas mueren como consecuencia de accidentes laborales; 160 millones de personas sufren de enfermedades no mortales relacionadas con el trabajo y 317 millones de accidentes laborales no mortales ocurren cada

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