FODAS ENFERMERIA
Enviado por jrangel01 • 24 de Marzo de 2019 • Trabajo • 1.042 Palabras (5 Páginas) • 1.284 Visitas
Objetivo General: Identificar cambios del contexto interno que influyen en el servicio de enfermería.
AREA DE ANALISIS | INDICADOR | FORTALEZAS | DEBILIDADES |
I. ORGANIZACION | • Descripción de la Organización:
a) Visión, Misión b) Políticas | • Proporcionar atención medico quirúrgica, hospitalaria y ambulatoria a mujeres y niños, ser un hospital de alta especialidad. • No rechazo a la atención. | • Solo atención a niños y mujeres. • Falta de personal |
II. SERVICIO | • Descripción del Servicio: a) Ubicación • Ubicado en el primero piso en el ala oriente y colinda al poniente con el servicio de Medicina Interna. (Anexo A-3 Croquis Cirugía) a) Objetivos b) Políticas y Normas de Atención. c) Manuales. | • Se enlazan diversas áreas perfectamente un área y otra a excepción de banco de sangre y laboratorio. • Son claras y concisos. • Cada una de ellas es fundamentada con el finde brindar una buena atención. • Se cuenta con ellos | • Banco de sangre se encuentra alejado de Laboratorio. • La ubicación externa no ayuda mucha para el paciente, está muy retirado. • Cada uno está claro, pero falta conocerlos. • No, todas las normas son buenas para la calidad. • Hace falta en la mayoría de ellos. |
III. RECURSO HUMANO | • Personal Multidisciplinario: • Personal de Enfermería: a) Categoría y turnos. (se coloca en Anexo A2) b) Evaluación del desempeño del personal. c) Medición de la productividad. La productividad general se presenta en forma de informe mensual. | • Comunicación efectiva y clara para una buena calidad. • Se dan clases de procedimientos • Hace evaluación por turnos, pero cada 3 meses es idóneo. • Ejercer mayor atención con calidad con poco personal. | • Evaluación extensa del porqué de cada de las circunstancias con buen funcionamiento. • Seguir con certificación para buena atención. |
IV. USUARIO Y AREA DE ATENCION. | • Características del Usuario: a) Edad b) Sexo c) Escolaridad d) Residencia y Procedencia. | Preadolescentes • Desde el puerperio fisiológico y quirúrgico hasta 17 años de edad- • Ambos sexos • No aplica • No aplica | • Solo niños y mujeres embarazadas (extender la atención a todo tipo) |
Continuación. –
AREA DE ANALISIS | INDICADOR | FORTALEZAS | DEBILIDADES |
e) Sistema de asignación de trabajo. f) Clasificación de Pacientes. g) Diagnósticos mas frecuentes. h) Percepción de la atención del usuario. i) Expectativas del usuario. | • Es conciso y busca la resolución de diversos problemas. • En el Triage se hacen la clasificación • Atención con claridad y buen trato | • Mejoramiento • Falta de personal • Mejor y capacitado. | |
V. TECNOLOGIA | • Innovaciones en enfermería y biotecnología. |
• Buena atención primaria • Recursos básicos tecnológicos | • Hace falta más insumo tecnológico (innovador) • Y personal capacitado. |
VI. RECURSOS FINANCIEROS | • Distribución del área Física Croquis del Servicio (A-3). • Numero de cuartos. • Número de camas. • Sistema de control de Material y equipo Clínico. • Sistema de dotación de material y equipo clínico. • Opinión del personal de enfermería relacionada con la calidad del material y equipo clínico | • Falta de ampliar en diversos aspectos para, así brindar una mejor calidad con el fin de una mejor calidad. • “Nuestra atención es con calidad, eficacia y eficiencia. | • Ampliar diversas aspectos para, así brindar una mejor calidad. |
Fuente: Zarate R.A. (1996) Documentos de planes, estrategias y su aplicación en los servicios de enfermería. MEX: Desarrollo Científico Ef. Vo 4, No. 3 p.p. 6-16 Adaptado y elaborado: M. E. Isabel García Velasco Monterrey, N.L. agosto 2007
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