Tecnicas De Planeacion

Dinámicas útiles para La Prevención de Riesgos y Accidentes

Este documento nace debido a no encontrar en internet dinámicas grupales en relación

con la temática de prevención de riesgos y accidentes. Muchas de estas dinámicas han

sido probadas en distintas charlas y capacitaciones realizadas por psicólogos de la zona

norte de Chile. Es un placer compartirlas con ustedes, cualquier aporte será enviar

lenible7@gmail.com.

Dinámica de la “Esfera de la Vida”

Objetivo:

- Sensibilizar a los participantes sobre el proceso de toma de decisiones irracionales,

debido a lo que el líder indica, sin tener una reflexión del riesgo que se toma.

Materiales:

Ninguno.

Cantidad de personas:

Indiferente.

Desarrollo: (Paso a Paso)

1.- En una primera instancia se le solicita a los participantes que se imaginen que tienen

entre sus manos una “esfera de vida”, parecido a una pelota. La cual contiene a su familia,

hijos, casa, auto, todo lo que ellos son, sueños a futuro, lo que desean realizar y las

creencias que tienen con los suyos.

2.- Luego se les pide que no boten esta esfera porque es de cristal, pero sí que van a

realizar una serie de movimientos con ella, porque la vida cambia y podemos verla desde

otras perspectivas. Se le piden que muevan la esfera hacia arriba, abajo, un lado el otro, al

centro y así se puede ir jugando con el proceso. Todo esto es realizado en conjunto con el

animador del ejercicio.

3.- Después de haber realizado lo anterior, el animador sigue dando instrucciones hasta

que realiza el gesto de botar su esfera y da la instrucción para que lo sigan los

participantes.

4.- Para finalizar el ejercicio se espera identificar la reacción de los participantes frente a

dicha acción. Se realizan las preguntas ¿Por qué creen que algunas personas botaron su

“esfera de vida” mientras que otras las mantuvieron?¿Qué podemos hacer para tomar

buenas decisiones”

Análisis:

- Las decisiones racionales y otras irracionales (Por costumbre, emocionales,

deseabilidad social, impulsividad entre otras) la segunda no nos ayuda a valorar los

riesgos de manera adecuada.

- No siempre el líder es quien debe tener la razón ante los riesgos del trabajo.

- Siempre el que se expone al riesgo es el trabajador, es su responsabilidad cuidarse.

Autor: Enrique Escobar G.

Fecha: 01 de Junio del 2010.

- Y otras asociadas a la evaluación de los riesgos.

Dinámica de la “Comunicación de Riegos ante una decisión”

Objetivo:

Apoyar la comunicación al momento de tomar una decisión que tiene relación con la

ejecución de una acción riesgosa.

Materiales:

Dos vasos que no sean transparentes, Agua, Aceite.

Cantidad de personas:

Parejas. En relación a la cantidad de vasos que se puedan obtener.

Desarrollo: (Paso a Paso)

1.- Se pide participantes (Parejas) para poder realizar una dinámica de comunicación de

riesgos.

2.- Luego se realiza una separación entre la pareja más allá de 3 metros, se les comenta

que uno de ellos se va a exponer a un riesgo que puede ser minimizado por su

comunicación eficiente.

3.- Luego a un integrante de la pareja se le entregan los dos vasos, uno de ellos solamente

tiene agua normal, mientras que el otro agua con aceite. Se le comunica que solamente

puede responder a lo que le pregunte su pareja y nada más.

4.- Se le comunica a la pareja dicha indicación y se le pide que haga una cantidad no

mayor a 5 preguntas para tomar una decisión de tomar uno de los dos vasos. Este debe

ser tomado hasta que quede vació.

Análisis:

- La toma de decisiones ante los riesgos debe ser con una adecuada cantidad de

información.

- La comunicación de los riesgos debe ser específica, directa y concisa.

- Debemos tener algo que nos prueba que verdaderamente la decisión es la

correcta.

Autor: Enrique Escobar G.

Fecha: 01 de Junio del 2010.

Dinámica “Como actuar ante un accidente”

Objetivo:

Orientación

...