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Programa escolar de mejora continua


Enviado por   •  25 de Agosto de 2023  •  Síntesis  •  924 Palabras (4 Páginas)  •  65 Visitas

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JARDÍN DE NIÑOS

“JOSEFA MURILLO CARDÍN”

C.C.T. 30EJN1094L

*PROGRAMA ESCOLAR DE MEJORA CONTINUA*

CICLO ESCOLAR 2022 – 2023

Á M B I T O PRIORITARIO

P R O B L E M Á T I C A

APROVECHAMIENTO ESCOLAR y ASISTENCIA

IMPLEMENTAR EL TRABAJO COLABORATIVO (PADRES, DIRECTIVOS, DOCENTES, ALUMNOS), PARA RESCATAR A LOS ALUMNOS QUE SE ENCUENTRAN EN RIESGO DE DESERCIÓN Y REZAGO EDUCATIVO, PARA ALCANZAR LOS APRENDIZAJES IMPRESCINDIBLES.  

O B J E T I V O

M E T A  

  • FORTALECER LA ASISTENCIA Y PERMANENCIA DE LOS ALUMNOS, PARA ALCANZAR LOS APRENDIZAJES IMPRESCINDIBLES, FUNDAMENTALES PARA SU DESARROLLO INTEGRAL, DURANTE EL CICLO ESCOLAR.
  • LOGRAR QUE EL 80% DE LOS ALUMNOS ASISTAN DE MANERA REGULAR PARA ALCANZAR LOS APRENDIZAJES IMPRESCINDIBLES CON EL APOYO Y COLABORACIÓN DE LA COMUNIDAD EDUCATIVA, EN CADA CORTE DE EVALUACIÓN DEL CICLO ESCOLAR.

ÁMBITOS

ACCIONES

PERIODO

RESPONSABLES

APROVECHAMIENTO ESCOLAR Y ASISTENCIA

  • Realizar entrevistas con los padres de familia, para obtener información necesaria de los alumnos.
  • Planificar actividades en base a los aprendizajes esperados del plan y programa de estudios de educación preescolar y los aprendizajes fundamentales imprescindibles (AFI).
  • Implementar las actividades de la estrategia estatal de fomento a la lectura y escritura, esto con el fin de fortalecer el campo de formación de lenguaje y comunicación.
  • Implementar actividades del área de desarrollo personal y social específicamente en educación socioemocional y educación física.
  • Tener evidencia de las actividades que realiza con los alumnos, llevar la lista de asistencia y participación.
  • Tener registro de comunicación con los padres de familia y alumnos y registro de tareas recabadas por alumno.  

Al inicio del ciclo escolar

Semanal  

Las veces que se acuerden a la semana.

Semanal

Semanal

Cada docente de grupo.

Responsable de verificar que se está realizando:

Directivo Profra. Perla Elizabeth Ballinas Velázquez

 

PRÁCTICAS DOCENTES Y DIRECTIVAS

  • Diseñar las situaciones de aprendizaje, en base a los aprendizajes esperados y aprendizajes fundamentales imprescindibles (AFI).
  • Mantener comunicación efectiva y constante con los padres de familia, para apoyarles en el proceso de aprendizaje de los niños.
  • Hacer uso responsable de los diversos medios y plataformas por los cuales mantendrá comunicación con los padres de familia.
  • Participar en las reuniones que se llevaran a cabo con el colectivo docente para intercambiar estrategias, conocer avances, inquietudes, despejar dudas, entre otros.
  • Revisión de la planificación docente, para saber lo que se está realizando y a su vez pueda hacerle las observaciones pertinentes.
  • Acompañamiento del directivo al docente, Donde se detecten áreas de mejora y propuestas de fortalecimiento docente en cuanto a la planeación, intervención y seguimiento de los alumnos.

Semanal

Una vez cada mes

Quincenal o mensual, según se considere

Una vez cada mes con cada docente

Cada docente de grupo.

Colectivo docente

Profra.

Perla Elizabeth

Ballinas Velázquez

PARTICIPACIÓN DE LA COMUNIDAD

Talleres y conferencias en línea con padres de familia: donde se aborden diversos temas:

  • Hábitos de higiene
  • Alimentación saludable
  • Importancia de la actividad física
  • Otros temas de interés

  • Informar a los padres de familia sobre los resultados obtenidos, durante cada periodo de evaluación. A través de reuniones programadas.

Bimestral

Noviembre

Marzo

Julio

Directivo Profra. Perla Elizabeth Ballinas Velázquez

ATP. Profra. Diana Paola Soto Corro

Cada docente de grupo

FORMACIÓN DOCENTE

  • Invitarles a que tomen cursos, talleres y conferencias en línea, para que fortalezcan sus habilidades y conocimientos. Sobre todo en la situación de emergencia sanitaria, que está siendo necesario enriquecer, mejorar y aprender más de las habilidades digitales.

  • Asistencia y participación en los CTE del ciclo escolar.

  • Intercambio de estrategias que les permitan enriquecer la labor docente.

En fechas programadas

Cada Reunión de CTE

Viernes de cada semana

Cada docente

Colectivo docente

 

AVANCE DE LOS PLANES Y PROGRAMAS

  • Elaboración de ficha descriptiva grupal para identificar fortalezas y áreas de oportunidad que nos permitan priorizar aprendizajes esperados.

  • Seleccionar los aprendizajes esperados a reforzar.

Mensual

Cada corte de evaluación de acuerdo a la valoración que se realice del grupo.

Cada docente de grupo

 

DESEMPEÑO DE LA AUTORIDAD ESCOLAR

  • Solicitar apoyo para realizar algún taller de tema de interés y necesarios para el personal docente.
  • ____________________________________________

_______________________________________________

_________________

Profra.

Diana Paola

Soto Corro

INFRAESTRUCTURA Y EQUIPAMIENTO

  • Realizar labores de mantenimiento al inmueble.  

  • Realizar las acciones de mejora a la infraestructura escolar, con el recurso del programa LEEN. De acuerdo al plan de trabajo organizado por el comité, directivo y coordinador encargado.

(Cambio de toldo de pasillo izquierdo, techumbre para el patio, rehabilitación de sanitarios -cambio de azulejo, cambio de tazas, lavabos-; cambio de puertas de las aulas de 2° y sanitario, mantenimiento a dos puertas de los sanitarios de niños y niñas; compra de 2 mini Split para las aulas de 3°).

  • Reacomodo de mobiliario en aulas y espacios comunes de la escuela.

Julio

Antes de iniciar el ciclo escolar.

Sociedad de padres de familia e integrantes del Consejo de Participación Escolar, en coordinación con el directivo

Profra.

Perla Elizabeth

Ballinas Velázquez

Comité del programa LEEN

Docentes

CARGA ADMINISTRTIVA

  • Creación de redes de aprendizaje para el diseño de instrumentos de evaluación.
  • Monitoreo de las acciones planteadas e implementadas y sus impactos en el aprendizaje de los alumnos.

Colectivo docente

 

...

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