ENCUESTA DE CLIMA ORGANIZACIONAL

ENCUESTA DE CLIMA ORGANIZACIONAL

A continuación encontrará una serie de enunciados, le solicitamos los responda con la mayor veracidad posible. Esta encuesta es anónima y nos ayuda a tener una visión fidedigna del Clima Organizacional dentro de la empresa, así como de los aspectos que se requiere mejorar acordes a las necesidades de los trabajadores de PROINSALUD S.A.

Fecha: ___________________________ Proceso: __________________________________________________

Sexo: F ___ M ____ Nivel De Estudio Alcanzado: Básico. Técnico. Profesional.

 Grados de Calificación; Si, No, Regular (Rg), No aplica (N/A).

AMBIENTE FISICO

Si No Rg N/A

1 Su puesto de trabajo resulta cómodo.

2 Los equipos o herramientas con los que trabajo son las adecuadas.

3 Tiene suficiente luz en su lugar de trabajo.

4 Mi área de trabajo mantiene limpia y Ordenada.

CAPACIDAD PROFESIONAL

5 Estoy dispuesto a hacer un esfuerzo extra cuando sea necesario por el bien de la entidad.

6 Respondo ante mi jefe por los resultados de mis funciones

7 Puedo mejorar adecuadamente mi carga de trabajo.

8 Supero las expectativas que mi jefe tiene sobre mi desempeño.

9 Tengo las habilidades y capacidades requeridas para realizar mi trabajo.

10 En mi trabajo hago una buena utilización de mis conocimientos.

11 Mi trabajo me permite aprender nuevas cosas.

12 En mi trabajo es posible tomar Pausas Activas

13 En mi trabajo se presentan situaciones en las se permiten violar normas o procedimientos establecidos.

Si su respuesta es afirmativa, especificar cuáles: _______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

ADACTACION DE CAMBIOS

14 Los cambios en mi trabajo han sido beneficiosos.

15 Me explican claramente los cambios que ocurren en mi trabajo.

16 Puedo dar sugerencias sobre los cambios que ocurren en mi trabajo.

17 Cuando se presentan cambios en mi trabajo se tienen en cuenta mis ideas y sugerencias.

18 Los cambios que se presentan en mi trabajo dificultan mi labor.

ORIENTACION ORGANIZACIONAL

19 Considero que mis funciones están claramente determinadas.

20 Me explican claramente los resultados que debo lograr en mi trabajo.

21 Me explican claramente los objetivos de mi trabajo.

22 Entiendo claramente mi papel dentro del área de trabajo a la que pertenezco

23 La institución me tiene en cuenta para la planeación de sus actividades.

24 Usted participa en la elaboración

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