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Etica Trabajo de Película “Figuras Ocultas”


Enviado por   •  27 de Octubre de 2017  •  Informe  •  961 Palabras (4 Páginas)  •  1.183 Visitas

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Nombre: Javiera Martelli

Trabajo de Película “Figuras Ocultas”

  1. ¿Cómo influye en un profesional, en un contexto laboral concreto, que haya desarrollado o no, las competencias de empleabilidad? Descríbalo en un caso concreto de la película.

R/ En un profesional influye en la formación integral de este, la que propicia el desarrollo personal y profesional armónico a lo largo de la vida, y por lo mismo, la empleabilidad. Un ejemplo de la película sería el de las tres heroínas afroamericanas (Katherine Johnson, Dorothy Vaughan y la ingeniera Mary Jackson) que, permanecieron segregadas y recibieron un sueldo menor que el de sus equivalentes blancos, pero cuyo extraordinario trabajo resultó indispensable para los avances que permitieron los viajes espaciales.

  1. Defina el concepto de competencia genérica e identifique cuáles se encuentran en la película. Ejemplifique.

R/ Las competencias genéricas corresponden a un conjunto de conocimientos, habilidades y actitudes transversales y deseables en cualquier profesional porque facilitan la inserción, desarrollo y continuidad laboral, el aprendizaje continuo y el desarrollo personal. Entre ellas se encuentran las competencias básicas, que son aquellas competencias referidas a recursos académicos necesarios para afrontar con éxito futuros aprendizajes; y las competencias de empleabilidad, que son aquellas competencias transversales y deseables para cualquier ocupación debido a que favorecen la inserción, desarrollo, desempeño y continuidad socio laboral.

En la película se encuentran los dos tipos de competencias, por ejemplo las competencias básicas se encuentran en todos los trabajadores de la NASA ya que los aprendizajes que ellos tenían empezaron con estas competencias para obtener el empleo (sea cual sea) y las competencias de empleabilidad que poseía Katherine, ya que aunque fue discriminada por su color de piel, siempre tuvo una iniciativa para trabajar en equipo, aprender a aprender, habilidades para buscar, procesar y analizar información procedente de fuentes diversas, habilidades interpersonales, capacidad creativa y la capacidad de motivas y conducir hacia metas comunes.

  1. Explique qué se entiende por servicio y su relación con el bien común. Analice la situación de la historia de la película en este concepto.

R/ Un servicio es un conjunto de actividades que buscan satisfacer las necesidades de un cliente, por lo tanto, nuestro trabajo se convierte en un servicio para los demás, mediante el cual cada uno nos damos con lo que somos profesionalmente, y contribuir al bien común de la sociedad. Una mejor preparación profesional desemboca en la posibilidad de ofrecer un mejor servicio; en cambio, una mala preparación profesional se puede considerar también un caso de negligencia, que, en algunos momentos, puede tener como consecuencia graves daños para otros, en diferentes situaciones. A veces estas consecuencias pueden ser de tipo económico, generando pérdidas en otra persona; pero también puede haber repercusiones en la salud, la honra, seguridad social.

Si analizamos la historia de la película, la NASA busca mentes brillantes, personas con talento para trabajar de 'ordenadores humanos' y así poder ganar la carrera espacial contra la Unión Soviética, llevando a cabo la misión de poner al astronauta John Glenn en órbita alrededor de la Tierra. Se puede observar como los trabajadores de la NASA prestan un servicio, trabajando en equipo para así poder contribuir al bien común.

  1. ¿Qué se entiende por responsabilidad social empresarial? ¿Qué puntos o elementos de ella se encuentra en la NASA?

R/ Responsabilidad Social Empresarial corresponde a una forma de hacer negocios que toma en cuenta los efectos sociales, ambientales y económicos de la acción empresarial, integrando en ella el respeto por los valores éticos, las personas, las comunidades y el medio ambiente.

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