Reporte De Lectuia

• HAGA UN LISTADO DE TODOS LOS ENUNCIADOS QUE PRESENTA EL AUTOR A PARTIR DE LOS CUALES PUEDA CONSTRUIR UNA CARACTERIZACIÓN DE LA ORGANIZACIÓN Y DE LAS FORMAS DE CONTROL QUE EN ELLA SE EJERCEN.

1. La división del trabajo, del poder y de las responsabilidades de la comunicación, divisiones que no son obra de la casualidad ni obedecen a un esquema tradicional, si no que han sido deliberadamente planeadas para favorecer a la realización de fines específicos.

2. La presencia de uno o más centros de poder que controlan los esfuerzos concertados de la organización y los dirigen hacia sus fines; estos centros de poder , además, revisan continuamente la actuación de la organización y remodelan sus estructura donde es necesario, para aumentar su eficiencia.

3. Sustitución personal, es decir: que las personas que no satisfacen pueden ser depuestas y sus tareas asignadas a otras . La organización puede también combinar a su personal mediante el traslado y la promoción.

Los medios de control aplicados por una organización pueden clasificarse en tres categorías analíticas, físicas, material o simbólica.

 El uso de una pistola, un látigo o un calabozo, es físico puesto que afecta al cuerpo.

 La amenaza de usar sanciones físicas se considera física por que el efecto sobre el sujeto es similar, en especie aunque no en intensidad, al uso de las mismas. El control basado en medios físicos se designa como poder coercitivo.

 Las recompensas materiales consisten en bienes y servicios. La concesión de símbolos( por ejemplo, dinero) que permitan a uno adquirir bienes y servicios se clasifica como material, por que el efecto sobre el que los recibe es similar al de los medios materiales.

 Símbolos puros son aquellos cuyo uso no constituye una amenaza física o un derecho a recompensas materiales.

Estos incluyen símbolos normativos, los de prestigio y estimación y símbolos sociales, los de amor y aceptación.

El uso de los símbolos con fines de control corresponden al poder normativo, normativo social o social.

• IDENTIFIQUE LA NORMATIVIDAD, LAS NECESIDADES QUE CUBRE Y LOS MEDIOS QUE UTILIZA LA ESCUELA DONDE TRABAJA.

• ESCRIBA UNA OPINIÓN SOBRE LOS NIVELES DE EFICACIA, EFICIENCIA Y RACIONALIDAD DE SU ESCUELA.

• ¿CONSIDERA USTED A SU ESCUELA COMO FUENTE DE SATISFACCIÓN Y FELICIDAD O COMO FUENTE DE FRUSTRACIÓN Y OBLIGACIÓN.

En lo particular como una fuente de satisfacción y felicidad.

Satisfacción por que es grato saber que somos pilar importante en el desarrollo de los conocimientos de los educandos; porque de nuestra enseñanza depende de que ellos sean personas que cuenten con herramientas útiles para que puedan desenvolverse dentro de la sociedad y que puedan cubrir las necesidades que

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