Asociados Consultores

1.- Descripción del puesto

La empresa Association Consulting S.A se encuentra en la búsqueda de un nuevo gerente general el cual, debe tener un rol enfocado a desarrollar las la parte estratégica, planificación y dirección de las políticas establecidas por los socios fundadores. Basados en los conocimientos adquiridos creo que el gerente general de Association Consulting debe tener las siguientes características:

Generales:

• Alta capacidad de liderazgo y Control de la empresa. Debe liderar y dirigir el proceso de planeación estratégica de la empresa

• Alta capacidad de Negociación y persuasión. Visión de negocio buscando mantener los clientes actuales y atrayendo nuevos clientes. Alta capacidad de innovación y creatividad

• Alta capacidad para trabajar en equipo y trabajar de forma independiente. Alta capacidad de trabajo bajo presión. Desarrollo de buenas relaciones interpersonales.

• Poseer habilidades superiores en la toma de decisiones, habilidades de resolución de problemas y habilidades de gestión de conflictos.

• Ser capaz de trabajar con todos los niveles de gestión y tener una formación superior y capacidades de delegación. Planificado y organizado

• Poseer una alta capacidad de adaptación y flexibilidad ante los cambios.

• Tener una visión orientada al cliente y a resultados.

• Debe poseer dominio de sí mismo, con iniciativa y disponibilidad.

• Buena comunicación oral y escrita.

Especificas:

• Planificar y supervisar las actividades del área administrativa, de consultoría, operaciones y sistemas y ventas.

• Identificación de las necesidades de la empresa al tiempo que define las prestaciones retributivas. Una vez identificadas las necesidades de la empresa, debe realizar la búsqueda y selección del personal necesario.

• Organizar la estructura de la empresa actual y a futuro; como también de las funciones y los cargos.

• Desarrollo de nuevas líneas de negocio de servicios complementarios

2.- Guion de la entrevista.

Buenas Tardes, Sr./Sra. ______. Mi nombre es Carolina Rodriguez Casas y estoy encargada de la selección del personal para el puesto de Gerente General de la empresa.

- ¿Conoce nuestra empresa?

(Breve historia de la empresa de parte del entrevistador)

- Hábleme un poco de su experiencia laboral y si posee experiencia en este campo

- ¿Tiene alguna anécdota de tu vida en la que resolvieras con éxito una situación problemática?

- ¿Qué beneficios tiene la empresa al contratarlo? ¿Qué elemento diferencial puedes aportar a nuestra empresa?

- ¿Por qué quiere trabajar con nuestra empresa? ¿Qué espera usted que la empresa le aporte?

- ¿Cómo maneja usted los rechazos y situaciones de presión?

- ¿Ha tenido que despedir anteriormente

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